محبوبترینها
با چاپ روی وسایل یک کسب و کار پرسود بسازید
قیمت دیگ بخار و تولیدکننده اصلی دیگ بخار
معروف‌ترین هدیه و سوغاتی یزد مشخص شد!
آشنایی با انواع دوربین مداربسته ضد آب
پرداخت اینترنتی قبوض ساختمان (پرداخت قبض گاز، برق و آب)
بهترین دوره آموزش سئو محتوا در سال 1403 با نام طوفان ۱۴۰۳ در فروردین ماه شروع می شود
یک صرافی ارز دیجیتال چه امکاناتی باید داشته باشد؟
تعمیرگاه مجاز تعمیر ماشین لباسشویی در شرق تهران
تعمیرگاه مجاز تعمیر ماشین لباسشویی در شرق تهران
جراحی و درمان ریشه دندان عفونی با خانم دکتر صفوراامامی
چه مواردی بر قیمت کابین دوش حمام تاثیر دارند؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1798420906
دستگاه دولتی نیازمند کارشناس ارشد نیست/ مهارت آموزی در اولویت
واضح آرشیو وب فارسی:مهر:
استانها > شمال > اردبیل خدابخش:
دستگاه دولتی نیازمند کارشناس ارشد نیست/ مهارت آموزی در اولویت
اردبیل – خبرگزاری مهر: استاندار اردبیل معتقد است دستگاه دولتی نیازمند کارشناس ارشد نیست.
به گزارش خبرنگار مهر، مجید خدابخش بعد از ظهر چهارشنبه در دیدار با مدیران مراکز علمی کاربردی اردبیل تصریح کرد: دستگاه دولتی محل تحقیق و پژوهش نیست و بر همین اساس نیازمند به کارشناس ارشد و دکترا نخواهد بود. وی با بیان اینکه فعالیت کاری در دستگاه اجرایی بیشتر مهارتی و روتین است، اضافه کرد: به جای آن ادارات نیازمند نیروهای مهارتی هستند تا بتوانند امورات خود را اجرایی کنند. وی با ذکر مثالی به مشاغل شهرداری اشاره کرد و تاکید کرد: وقتی با آموزش مهارت می توان فرد را به کار بست جایی برای استفاده از نیروی پژوهشی در چنین دستگاهی نمی ماند. استاندار اردبیل اجرای مدل آموزشی در تربیت نیرو را مختص کشورهای پیشرفته خواند و گفت: برعکس در کشورهای جهان سوم آموزش ها بیشتر جنبه تجربی دارد. خدابخش معتقد است یکی از دلایل تشکیل جلاست متعدد در دستگاه های اجراییی غیر حرفه ای بودن کارکنان است و بر همین اساس جهت بهره وری دستگاه اجرایی باید زمینه آموزش حرفه ای کارکنان فراهم شود. وی با اذعان به اینکه 99 درصد فارغ التحصیلان دانشگاهی معمولا مهارت خاصی حتی در رشته تحصیلی خود ندارند، تصریح کرد: اینجاست که نقش مهارت آموزی برجسته می شود. رئیس شورای اداری استان معتقد است بسیاری از خلا آموزش مهارتی می تواند از سوی دانشگاه های علمی کاربردی رفع شود. وی تاکید دارد که اردبیل نیازمند آموزش کارکنان است و دستگاه ها نیز باید از دوره های مهارت آموزی استقبال کنند. خدابخش بخشی از نیاز آموزشی فعلی استان را در حوزه صنعت دانست و گفت: اگر استان به دنبال محوری کردن صنعت در توسعه خود است باید این محوریت همراه با آموزش باشد.
۱۳۹۳/۷/۱۶ - ۱۶:۳۸
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: مهر]
[مشاهده در: www.mehrnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 17]
-
گوناگون
پربازدیدترینها