محبوبترینها
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
در خرید پارچه برزنتی به چه نکاتی باید توجه کنیم؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1826543100
بررسی روند اشتغال فارغ‌التحصیلان زن نظام آموزش عالی
واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: چهارشنبه ۱۷ اردیبهشت ۱۳۹۳ - ۱۰:۰۴
ذهنیت‌های فرهنگی موجود طرز تلقی زن از خود و جامعه از زن، اغلب مانع ورود زنان در کلیه فعالیت‌ها اقتصادی و تصمیم گیری شده است و اقتصاد کشور با ساختار فعلی قادر به ایجاد فرصت‌های شعلی جدید برای زنان در همه عرصه‌های فعالیت نیست. به گزارش سرویس اشتغال خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا)، لادن نوروزی - کارشناس سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی - و زهرا علمی - استادیار دانشگاه مازندران - در مقاله‌ای به بررسی روند اشتغال فارغ‌التحصیلان نظام آموزش عالی با تمرکز بر وضعیت زنان پرداخته‌اند. در خلاصه این مقاله آمده است: در سالهای اخیر تحولاتی در ساختار اقتصادی - اجتماعی خانوار ایرانی به وقوع پیوسته است که برآیند اثر آن، رویکرد به سرمایه گذاری بیشتر در سرمایه انسانی فرزندان توسط والدین بوده است. البته رویکرد مهم دیگری که در نیمه دوم دهه 1370 و به دلیل اختلالات موجود در بازار کار ایران و بیکاری دانش آموختگان دانشگاهی به وقوع پیوسته است. توجه والدین شهری به سرمایه‌گذاری در آموزش دختران بیش از پسران بوده است که حاصل آن، قبولی حدود 60 درصد برای دختران در مقاطع عالی در سال 1378 بوده است. اگر این تغییر در ترکیب جنسی جمعیت دانشگاهی را به عنوان شاخصی برای توسعه در نظر بگیریم به بیراهه رفته‌ایم زیرا واکنش صحیح تصمیم گیران فردی به وضعیت نابسامان بازار کار دانش آموختگان دانشگاهی است که هزینه فرصت ورود پسران به دانشگاه را افزایش داده و از این رو عرصه تحصیلات، به دختران واگذار گردید. با وجود این تغییر در ترکیب جنسی دانشگاه‌ها در صورتی که بسترهای فکری و اجتماعی لازم برای حضور همه جانبه زنان در حیطه فعالیت های اقتصادی و اجتماعی و در تمامی مناصب شغلی فراهم نشود در آینده‌ای نه چندان دور شاهد افزایش هرچه بیشتر عدم استفاده بهینه از سرمایه انسانی به عنوان یکی از منابع تولید خواهیم بود. ذهنیت‌های فرهنگی موجود طرز تلقی زن از خود و جامعه از زن، اغلب مانع ورود زنان در کلیه فعالیت‌ها اقتصادی و تصمیم گیری شده است و اقتصاد کشور با ساختار فعلی قادر به ایجاد فرصت‌های شعلی جدید برای زنان در همه عرصه‌های فعالیت نیست. محدودیت تنوع شغلی در میان زنان دارای آموش عالی سبب گردیده که تراکم حضور زنان تحصیل کرده در جامعه در زمینه فعالیتهای آموزشی و بهداشتی باشد. اما، با توجه به تغییرات اجتماعی، سیاسی و فرهنگی در سالهای اخیر و همچنین تغییر در ترکیب جنسی جمعیت دانشگاهی انتظار می رود که ورود هرچه بیشتر زمان به بازار کار و افزایش نرخ مشارکت آنان را نظاره گر باشیم. از طرف دیگر، با توجه به سیاستهای برنامه سوم و چهارم توسعه در جهت کاهش تصدی گری دولت و گسترش بخش خصوصی، همچنین بهبود قابل توجه شاخصهای بهداشتی و آموزشی در جامعه، همراه با کاهش رشد جمعیت، نیاز به گسترش بخش‌های جادب زنان تحصیل کرده کاهش می‌یابد. از این رو، امروز باید در جهت رفع موانع و محدویت فرهنگی – اجتماعی و عرفی و ایجاد بسترهای لازم برای حضور همه جانبه زنان در عرصه فعالیت های اقتصادی اقدام کنیم. انتهای پیام
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایسنا]
[مشاهده در: www.isna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 39]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها