محبوبترینها
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکت‌های مهندسی در آلمان
صفر تا صد حق بیمه 1403! فرمول محاسبه حق بیمه
نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
کلینیک پروتز و ساخت اندام مصنوعی دکتر اجرائی
چگونه می‌توانیم با ترانسفر وایز پول جابجا کنیم؟
بهترین مدل‌های [صندلی گیمینگ] براساس نقد و بررسی کاربران
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1803583407
جهانی شدن بدون بهره وری بی‌معناست/ اندازه‌گیری بهره‌وری پیچیده است
واضح آرشیو وب فارسی:مهر:
اقتصادی > کار و تعاون قائم مقام وزیر کار؛
جهانی شدن بدون بهره وری بی‌معناست/ اندازه‌گیری بهره‌وری پیچیده است
قائم مقام وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه جهانی شدن بدون وجود بهره وری معنایی ندارد گفت: برخی کشورها دی طی دو دهه از ویرانی به آبادانی رسیدند.
به گزارش خبرنگار مهر، سیدابوالحسن فیروزآبادی با تاکید بر اینکه توجه به بهره وری از الزامات عصر مدرن است گفت: ورود به عرصه رقابت و جهانی شدن بدون بهره مندی از بهره وری معنایی ندارد. قائم مقام وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست تخصصی استقرار نظام مدیریت بهره وری اظهارداشت: بهره وری به عنوان انجام درست کارها مبتنی بر اندازه گیری شاخص های هزینه تعریف شده است که اگر زمان نیز در آن دیده شود نظرگاه هزینه ای و نوعی نگاه اقتصادی برای اندازه گیری کاری است که انجام می شود. وی ادامه داد: توسعه تکنولوژی و شهرنشینی در دو سه قرن اخیر تغیراتی در زندگی بشر ایجاد کرده است. توسعه شهرنشینی منجر به ایجاد سازمان های پیچیده و گسترده شد و به دنبال توسعه تکنولوژی، ارتباطات نیز توسعه پیدا کرد. طی این فرآیند، اجتماعات کوچک تبدیل به اجتماعات بزرگ شدند و به این ترتیب سیستم های نوین ارتباطی پدید آمدند. فیروزآبادی افزود: تغییرات مذکور موجب شد بشر دائم خود را در مقایسه با دیگران ببیند و در رقابت جهانی قرار گیرد. به این ترتیب در روزگار نو و عصر جدید موضوع بهره وری شکلی جدی به خود گرفت. این مقام مسئول در وزارت کار ادامه داد: بیشتر انسان ها زندگی بهتر با رفاه بیشتر و به دنبال آن شادی بیشتر می خواهند، اما این نکته که آیا رفاه مبتنی بر تکنولوژی همیشه با خود شادی به همراه می آورد یا خیر؟ موضوعی است که جای بحث و بررسی بیشتری دارد. وی یاد آورشد: انسان ها به عنوان نیروهای کار در یک نظام عالی فعالیت نمی کنند که از آنها انتظار داشته باشیم همیشه در برابر اتفاق الف واکنش ب را از خود نشان دهند، چون فعالیت آنان مبتنی بر حافظه است و این امر خود اندازه گیری بهره وری را دچار پیچیدگی هایی می کند. قائم مقام وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به جنگ جهانی دوم و آسیب های ناشی از آن برای کشورهایی نظیر آلمان و ژاپن بیان داشت: با استفاده از بهره وری بود که آنان توانستند ظرف دو دهه از ویرانی به آبادانی و صنعتی شدن دست پیدا کنند. فیروزآبادی ایجاد زمینه های فرهنگی، هوشیاری بخشیدن به انسان ها نسبت به موقعیت خود، ایجاد نظام انگیزشی برای انسان ها و بومی سازی توسعه را از راه های مهم دستیابی به بهره وری دانست.
۱۳۹۳/۴/۴ - ۰۸:۰۴
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: مهر]
[مشاهده در: www.mehrnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 30]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها