تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
ساقدوش کیست ؟ | وظیفه ساقدوش در مراسم عقد و عروسی چیست ؟
قایق‌سواری تالاب انزلی؛ تجربه‌ای متفاوت با چاشنی تخفیف
چگونه ویزای توریستی فرانسه را بگیریم؟
معرفی و فروش بوته گرافیتی ریخته گری
بهترین بروکر برای معاملات فارکس در سال 2024
تجربه رانندگی با لندکروز در جزیره قشم؛ لوکس‌ترین انتخاب
اکسپرتاپ: 10 شغل پردرآمد برای مهاجران کاری در کانادا
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1816966951
انتقاد دو داور "جشن بازیگر"
واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: چهارشنبه ۲۴ اردیبهشت ۱۳۹۳ - ۰۸:۲۷
حمید پورآذری و علی‌اصغر دشتی که به عنوان داور با جشن بازیگر همکاری داشتند، انتقاداتی را نسبت به شیوه داوری این جشن مطرح کردند و خوستار بازنگری جدی در آن شدند. این دو کارگردان تئاتر در گفت‌وگو با خبرنگار تئاتر خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، دیدگاه‌های خود را درباره شیوه داوری و برگزاری "جشن بازیگر "مطرح کردند و در ادامه این گفتگو خواستار مشارکت همه تئاتری‌ها در برگزاری برنامه‌های صنفی شدند. اعتراض نداریم، انتقاد داریم در آغاز این گفت‌وگو که به طور همزمان انجام شد، حمید پورآذری گفت: ما اعتراضی نداریم اما نسبت به شکل داوری‌ها، انتخاب داورها و چیدمان برنامه انتقاداتی داریم چون معتقدیم باید اصلاح شود تا به مکانیزم جدیدی برسیم. این کارگردان تئاتر با اشاره به پیشینه برگزاری «جشن بازیگر» یادآور شد: این برنامه 11 سال است که در شکل‌های مختلف برگزار میشود اما همیشه اعتراضاتی نسبت به آن وجود داشته که برخی به حق بوده و برخی به ناحق. پورآذری با تأکید بر اینکه باید به ساز و کار جدیدی در برگزاری "جشن بازیگر" برسیم، اظهار تأسف کرد: در حال حاضر انتخاب داوران و برگزیدگان این جشن مکانیزم مشخصی ندارد، به همین دلیل گاه یکسری بازیگران شایسته جایزه نمی‌گیرند و در مقابل یکسری هم به ناحق جایزه می‌گیرند که در هیچ یک از این دو وضعیت، قصد و غرضی در کار نیست.اما باید در برگزاری این برنامه، به ساز و کاری برسیم که حرف و حدیث‌ها کمتر شود. نمی‌خواهیم انجمن بازیگران را دلسرد کنیم در ادامه علی‌اصغر دشتی که چندین دوره به عنوان داور با برنامه «جشن بازیگر» همکاری داشته است، گفت: در وهله اول باید به انجمن بازیگران تبریک بگوییم که توانسته این برنامه را به طور مستمر برگزار کند و این ویژگی قابل تحسین است. قصد ما هم از طرح انتقادات، دلسرد کردن انجمن بازیگران نیست بلکه هدف‌مان برطرف کردن خطاهاست. او ادامه داد: در برگزاری چنین برنامه‌هایی، خطا کردن امری بدیهی است اما تکرار آگاهانه این خطاها، خطرناک و خطای بزرگتری است. اینکه امروز درباره این جشن سخن می‌گوییم، به این معنا نیست که تازه متوجه ایرادات آن شده‌ایم بلکه همواره مسایل را مطرح کرده‌ایم و معتقدیم بعد از 11 دوره باید این ایرادات برطرف شود. دشتی یادآور شد: همیشه اعتراضم را به قوانین داوری با برگزارکنندگان جشن مطرح کرده‌ام و معتقدم امروز حق اعتراض نداریم اما انتقاد می‌کنیم زیرا این جشن دولتی نیست که ما خود را بی‌تأثیر فرض کنیم بلکه در داوری صنفی، همه صنف باید موثر باشند و به بهبود آن کمک کنند. هیچ یک از ما نباید فکر کنیم که این موضوع به ما ربطی ندارد. او با اشاره به طرح این مباحث در هیأت مدیره مرکزی خانه تئاتر تاکید کرد: نیازمند تأملی جدی در این رابطه هستیم و باید برای رفع ایرادات تلاش کنیم. دشتی با اشاره به تغییر شیوه داوری در این دوره از جشن بازیگر ادامه داد: امسال شکل داوری عوض شد. پیش از این، بین 10 تا 20 نفر به عنوان داور اولیه، نمایش‌های سال را می‌دیدند و آثار را به داوران اصلی که پنج نفر بودند، پیشنهاد می‌کردند و آنان رای نهایی را می‌دادند اما امسال، کل داوران در قالب یک گروه داوری کردند و همه داور اصلی بودند. کارگردان «دن‌کیشوت» اضافه کرد: امسال ابتدا یک جمع 20 نفره اعلام شد اما بعد از مدتی دیدیم برخی از داوران مانند لیلی رشیدی کنار کشیدند و در نهایت به 14 نفر رسیدیم. فرصتی برای ارزیابی نیست او در ادامه صحبتش با اشاره به استمرار "جشن بازیگر "در 11 سال گذشته توضیح داد: این استمرار از یک منظر، خطای بزرگی است، زیرا فرصت ارزیابی را از برگزارکنندگان می‌گیرد و به آن‌ها اجازه نمی‌دهد تا نقاط ضعف را بررسی کنند. در این شیوه، هر سال بعد از مراسم اختتامیه، بلافاصله داوری جدید آغاز میشود، در نتیجه فرصتی برای ارزیابی ایرادات باقی نمی‌ماند و این چنین است که نتوانسته‌ایم از تجربه‌های سال‌های گذشته به نحو احسن استفاده کنیم. دشتی تصریح کرد: در داوری صنفی، دو مدل داوری پیشنهاد میشود؛ در شکل اول مجموعه اعضای صنف در طول سال رأی دهند و میانگین نظراتشان لحاظ شود که این روش اتکا به به خرد جمعی است. اما راه دوم شبیه روش فعلی است؛ یعنی تعداد محدودی داور نظر می‌دهند که این شیوه به سیستم جشنواره‌ها نزدیک است. این مدرس تئاتر با طرح این پرسش که باید دید انتخاب این داوران با چه مکانیزمی است، تصریح کرد: در چینش داوران چند نکته مهم است؛ اول باید دید این انتخاب به وجوه علمی افراد مربوط میشود، از سوی دیگر باید به این نکته هم توجه داشت که چه کسانی حاضرند به مدت یک سال زمان بگذارند و علی‌رغم همه گرفتاری‌ها و بدون دستمزد همه تئاترها را ببینند؟ این کار بسیار سختی است. دشتی افزود: اگر همچنان به این شیوه اصرار داریم انجمن بازیگران نیازمند برگزاری انتخاباتی برای مشخص شدن داوران جشن بازیگر است و برای این منظور هسته مرکزی بازیگران تئاتر باید در فعالیت صنفی مشارکت بیشتری کنند و پیشنهاداتشان را ارائه دهند. معترضان، راهکار بدهند در ادامه این سخنان، حمید پورآذری با تایید سخنان دشتی گفت: همیشه شاهد انتقادات و گلایه‌های افراد هستیم اما افراد معترض، راهکاری پیشنهاد نمی‌دهند، در حالی که باید یاد بگیریم پیشنهاد جدید بدهم. در اعتراضاتی هم که در رسانه‌ها بازتاب داشت، کسی پیشنهاد تازه‌ای نداده بود. وی با اشاره به تفاوت سیستم داوری این دوره از «جشن بازیگر» با دوره‌های پیشین افزود: متولیان جشن به جای برگشت به سیستم قبلی، باید بکوشند ایراد شیوه جدید را مشخص و آن را برای سال‌های آینده اصلاح کنند. ما امسال آزمون و خطا کردیم ولی نتیجه‌ای نداشت زیرا برای مشخص شدن نقاط ضعف و قوت، فرصتی نمی‌گذاریم. پورآذری با اشاره به چالش‌های هیات داوران این دوره از جشن بازیگر ادامه داد: بخشی از افراد با این سیستم مخالف بودند و وقتی به بن‌بست می‌رسیدیم، صورت مسئله را پاک می‌کردند در حالی که این جایزه مهم است و باید درباره آن بحث‌های کارشناسی شود. خوب نیست بعد از 11 سال همچنان شاهد اعتراضات همیشگی باشیم بلکه باید به فضای تازه‌ای برسیم تا اگر اعتراضی هم هست، اعتراضات جدید و متفاوتی باشد. کارگردان «دور دو فرمان» با تاکید بر اینکه باید به مکانیزمی برسیم که میزان سلیقه در جشن بازیگر به حداقل برسد، توضیح داد:این جشن باید پیشرفت کند و جایگاه واقعی خود را بیابد و ما به جایی برسیم که با کمترین انتقاد روبرو شویم. نگرش داوران نسبت به بازیگری دور از یکدیگر بود در تکمیل توضیحات او، اصغر دشتی گفت: نه تنها این اعتراضات شبیه است، بلکه مباحث جلسات داوری هم همان است، زیرا بسیاری از مسائل در آیین‌نامه پیش‌بینی نشده است. مثلا یکی از مسائل امسال، داوری نمایش‌هایی مانند «شکلک» بود که بازتولید بودند و ما نمی‌دانستیم آیا باید بازی بازیگران آن را ارزیابی کنیم یا نه. این‌ها نقاط ضعف آیین‌نامه است و حل آن وظیفه داور نیست. از سوی دیگر درباره برخی مسائل دچار اختلاف نظر جدی در ارزیابی‌ها بودیم. کارگردان «ملا نصرالدین» توضیح داد: یا باید پنج نفر داور قابل اعتماد از چهره‌هایی مانند بهرام بیضایی، عباس جوانمرد، علی رفیعی و ... انتخاب کنیم که جامعه تئاتری به نظرشان ایمان داشته باشند. در غیر این صورت اگر جمعی را کنار هم قرار دهیم که جامعه بازیگران به آن اعتماد نکنند، سوالات و مشکلات بسیاری پیش می‌آید. این کارگردان با اشاره به چالش‌های جدی داوران جشن بازیگر اضافه کرد:نگرش‌های ما نسبت به بازیگری دور از یکدیگر بود مثلا برخی از بازیگران، از برخی داوران بالاترین نمره را گرفته بودند اما بازی آن‌ها از نظر دیگر بازیگران اصلا رأی نگرفته بود! دشتی درباره دیگر مشکلات چنین داوری‌هایی توضیح داد: یکی از دلایل اینکه افراد راهکاری نمی‌دهند، این است که برخورد آنان با این جشن که توسط صنف برگزار میشود، شبیه برخورد با داوری جشنواره تئاتر فجر است. در حالی که افراد،باید برای اصلاح چنین جایزه‌هایی مشارکت کنند و دیدگاه بدهند چون این جایزه را صنف برگزار می‌کند نه مدیریت دولتی. وظیفه ما، فقط اجرای تئاتر نیست کارگردان «شازده کوچولو» یادآور شد: هر خطایی به دلیل فقدان مشارکت نظریه‌های تازه است. اگر امروز هم افراد نظرات تازه خود را بیان نکنند، این سیستم با همان خطاهایش ادامه پیدا می‌کند و هر سال دچار کلیشه خواهیم بود بنابراین، باید در ساخت و ساز صنف تغییری ایجاد شود که همه بپذیرند مشارکت داشته باشند. او با تاکید بر ضرورت حضور هنرمندان در فعالیت‌های صنفی گفت: ما فکر می‌کنیم وقتی تئاتر اجرا می‌کنیم، وظیفه‌مان را انجام داده‌ایم در حالی که این بخشی از وظیفه ماست و بخش دیگر حفاظت از حریم حرفه‌مان است. متأسفانه این مسئله را در سطح کلان صنف‌مان هم داریم. سال‌هاست می‌پرسیم هیأت مدیره خانه تئاتر چه کرده؟! در حالی که در سیستم صنفی، برخلاف سیستم دولتی، فرد بی‌معناست. دشنام‌هایی که به خانه تئاتر می‌دهند، شبیه دشنام‌هایی است که نثار مدیریت دولتی میشود. دشتی اضافه کرد: اگر خواهان فکر تازه‌ای هستیم، باید مشارکت کنیم. از بازیگران تئاتر می‌خواهم برای اصلاح داوری جشن بازیگر مشارکت کنند. از انجمن بازیگران هم می‌خواهم افرادی صاحب نظر را به ارزیابی این جشن دعوت کند. اگر یک سال جشن بازیگر را برگزار نکنیم، هیچ اتفاقی نمی‌افتد و خوب است در این یک سال، زمانی را که برای دیدن تئاتر و ارزیابی بازی‌ها می‌گذاریم، به اصلاح خطاهای آیین نامه فعلی و تدوین آیین‌نامه جدید اختصاص بدهیم.چون اگر خطاها به همین شکل ادامه پیدا کند، به هیچ نتیجه خوبی نمی‌رسیم. برگزاری این جشن اتفاق خوبی است اما برگزاری آن در الگوهای کهنه خطای بزرگی است. در ادامه این گفتگو مباحثی درباره دیدگاه‌های تئاتری‌ها نسبت به امور صنفی مانند عضویت در خانه تئاتر و مشارکت در برنامه‌های آن مطرح شد. خوب نیست بیرون گود بیاستیم و فقط توقع داشته باشیم حمید پورآذری یادآور شد:بارها دیده‌ایم برخی از افراد حتی عضو صنف خانه تئاتر نیستند اما مدام اعتراض می‌کنند. درست نیست بیرون گود بیاستیم و فقط توقع داشته باشیم. همه باید عضو صنف باشیم و با مشارکت مستقیم و غیرمستقیم مسائل را بر طرف کنیم. مشارکت مستقیم یعنی اینکه فعال باشیم و در اموری مانند داوری‌ها مشارکت کنیم و مشارکت غیرمستقیم یعنی دست کم نظرات‌مان را ارائه بدهیم زیرا نمی‌شود مدام توپ را به زمین دیگری بیاندازیم. وقتی طرف ما صنف است، شرایط فرق می‌کند با وقتی که دولت طرف حساب است. عضو نشدن در خانه تئاتر برای عده‌ای، جزو افتخارات است! کارگردان«ادیپ» با اظهار تاسف از برخی دیگاه‌های نادرست درباره مشارکت در فعالیت‌های صنفی افزود: گاه حس می‌کنم برخی از افراد که عضو صنف نمی‌شوند، این بی‌اعتنایی را جزو افتخارات خود می‌دانند! یعنی برخی فکر می‌کنند اینکه عضو خانه تئاتر نیستند،نوعی پز است! این تفکر باید از بین برود. چون همان‌قدر که به فکر تئاترمان هستیم، باید به فضای حرفه‌مان هم کمک کنیم. انتقاد صرف، نتیجه‌ای ندارد این مدرس تئاتر از همه همکارانش خواست با ارایه نظراتشان،به پیشرفت صنف خود کمک کنند. او تصریح کرد: اگر نظر پیش‌برنده‌ای داریم، ارائه دهیم چون سودش متعلق به همه است. همچنان که ضرر یک اتفاق نادرست هم متوجه همه است. امروز بزنگاهی است که همه باید کمک کنیم تا وضعیت درست شود زیرا زمانی است که میشود، تغییراتی در سیستم ایجاد کرد. انتقاد صرف از صنف خانه تئاتر یا مدیران، جز تضعیف جایگاه تئاتر هیچ نتیجه‌ای ندارد. باید ستون‌هایمان را محکم کنیم اما امروز این ستون‌ها ضعیف است. پورآذری با اشاره به حضور اعضای جدید در هیات مدیره خانه تئاتر یادآور شد: اتفاقا امروز زمانی است که باید همه حضور داشته باشیم مانند انتخابات اخیر خانه تئاتر که برای اولین بار در همان جلسه اول با حضور تعداد بسیار خوبی از اعضا به حدنصاب رسید و مشارکت خیلی خوب بود. در پایان این گفتگو علی اصغر دشتی با اشاره به حضور اعضای جدید در هیات مدیره خانه تئاتر گفت: امروز زمانی است که صنف می‌تواند بخشی از برنامه‌ریزی و مدیریت تئاتر را به دست بگیرد و آن را به مدیریت دولتی تحمیل کند. این اتفاق رخ نمی‌دهد مگر اینکه از قدرت کافی برخوردار شویم و زمانی به این قدرت می‌رسیم که اعضای نخبه تئاتر، دیدگاه‌های خود را وارد صنف کنند. یک بار هم که شده با خرد جمعی به صنف‌مان کمک کنیم او همچنین گفت: بگذاریم حداقل یک بار در طول تاریخ تئاتر ایران، بتوانیم با خرد جمعی به خود و سیستم کمک کنیم تا ذات حرفه ما شأن واقعی خود را بیابد. «جشن بازیگر» با همه اهمیتی که دارد، در قیاس با مسائل کلانی که صنف دچار آن است، خیلی ناچیز است. اگر امروز خواهان مشارکت نخبه‌ها هستیم، برای اصلاح تمام مکانیزم صنف است تا بتوانیم از این برهه تاریخی به نفع تئاترمان بیشترین استفاده را ببریم. انتهای پیام
کد خبرنگار:
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایسنا]
[مشاهده در: www.isna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 103]
-
سینما و تلویزیون
پربازدیدترینها