تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1835090714
ذهن هنرمند درگیر معیشت است/ باید انگیزه‌ها را در رادیو احیا کنیم
واضح آرشیو وب فارسی:مهر: میکائیل شهرستانی در گفتگو با مهر:
ذهن هنرمند درگیر معیشت است/ باید انگیزه‌ها را در رادیو احیا کنیم
شناسهٔ خبر: 2859502 - جمعه ۲۶ تیر ۱۳۹۴ - ۱۰:۳۹
هنر > رادیو و تلویزیون
میکاییل شهرستانی کارگردان نمایش های رادیویی با اشاره به دستمزدهای کم در رادیو بیان کرد که ذهن هنرمندان رادیو درگیر معیشت است و نمی توان آنها را به تمرین های سخت و حرفه ای وادار کرد. میکائیل شهرستانی در گفتگو با خبرنگار مهر با اشاره به اهداف و رویکردهای رادیو در زمان ورود خود به این رسانه در چند دهه پیش، گفت: ما برای ورود به سازمان صدا و سیما درس خواندیم و با آزمون به این سازمان جذب شدیم، آن زمان البته قرار بود اتفاقات دیگری رخ بدهد به طور مثال قرار بود ما نمایش های شکسپیر را کار کنیم و یا از میان آثار ایرانی به سراغ محمود دولت آبادی برویم اما به مرور زمان و با شرایط و سیاست هایی که در تلویزیون و رادیو وجود داشت، مجبور شدیم به نویسنده های ضعیف تر و متوسط تر قناعت کنیم.وی ادامه داد: البته با افزایش شبکه های مختلف سطح تولیدات و کمیت آنها افزایش پیدا کرد و طبیعتا باعث شد که کارگردانان زیادتری مشغول به کار شوند و همین نکته به علاوه تغییرات مدیریتی، مانع از نظارت فنی بهتر بر آثار شد و کیفیت کاهش پیدا کرد.این کارگردان و بازیگر نمایش های رادیویی و صحنه ای عنوان کرد: شاید یکی از دلایلی که باعث شد من چند بار از فعالیت در رادیو کنار بکشم نبود کیفیت و سیاست های فرهنگی و همچنین سوء مدیریت در رادیو بود. البته رادیو دوران درخشان هم داشته است به طور مثال دورانی که زیر نظر مدیریت آقای جعفری جلوه بود به خوبی پیشرفت و یا دوران آقای شهرام گیل آبادی به نظرم یکی از بهترین دوران هایی بوده است که ما داشته ایم. باید انگیزه ها را در هنرمندان رادیو احیا کردکارگردان نمایش های رادیویی «مجموعه منتخب هیچکاک» و «دیدار» به کاهش انگیزه در میان همکاران رادیویی خود اشاره و بیان کرد: فکر می کنم احیا کردن این انگیزه ها بسیار مهم تر از هر چیزی و حتی مهمتر از مسایل مالی است و به نظرم برای افزایش این انگیزه باید روانشناسی آدم ها را بدانید تا بتوانید به آنها در این مسیر کمک کنید البته من ناامید نیستم چراکه فکر می کنم تا زمانیکه در مجموعه ای حضور داریم باید با جدیت و با توجه به اصولی که به آنها اعتقاد داریم کار کنیم و سعی کنیم کار خود را پیش ببریم.شهرستانی اضافه کرد: این انگیزه باید از درون رخ دهد و تنها خود ما باید این اتفاقات را ایجاد کنیم. باید فضایی را ایجاد کنیم تا با هدایت و پشتیبانی مدیران کلان و بالادست کار به شکل درست تری نسبت به قبل پیش برود.بازیگر نمایش «مکبث» درباره برنامه ها و نمایش های رادیویی که این روزها روی آنتن می رود، اظهار کرد: ضمن احترام به همکاران خود در رادیو چه آنها که پیش از این بوده اند و چه آنها که هر روز به این رسانه وارد می شوند باید دوباره بگویم که انگیزه ها کمرنگ شده است و این جزو ویژگی های افراد است که اگر نظارت وجود نداشته باشد نوعی سهل انگاری در کار رخ می دهد. ما باید توجه داشته باشیم که رادیو هنوز مخاطب دارد، مخاطبی که ممکن است در شهرستان ها و نقاط دور دست باشد تعدادش از مخاطب تلویزیون هم بیشتر باشد. بنابراین باید حساسیت های ما افزایش پیدا کند و به مخاطبان خود احترام بگذاریم. این حساسیت باید هم از طرف مدیران و هم تولیدکنندگان نمایش رادیویی وجود داشته باشد.وی به نبود خود در یک سال گذشته در رادیو اشاره و بیان کرد: اگر یک سال گذشته در رادیو حضور نداشتم، به خاطر حساسیت‌هایم نسبت به این حرفه بود که فکر می‌کردم اصولی نادیده گرفته شده است و طیفی از نمایش‌های رادیویی کار می‌شود که فاقد کیفیت های لازم هستند. عده‌ای صرفاً به خاطر لابی با مدیریت، شرایط را به گونه‌ای مهیا کردند که بعضی به کناری بروند و بعضی دیگر که صلاحیت و شایستگی لازم را ندارند، فعالیت‌هایشان گسترش پیدا کند.رقابت رادیو با دیگر رسانه ها به حضور و فعالیت نسلی جدی و پویا نیازمند است شهرستانی با اشاره به حضور گویندگانی که اجرای صحیحی در برنامه ها ندارند، گفت: ما در این حرفه افراد تحصیلکرده زیادی داریم که کمتر در رادیو حضور دارند البته این را هم باید گفت که در این حوزه تحصیلات کافی نیست. ممکن است شخصی در عرصه هنر دکترا داشته باشد اما از صدا، بیان و یا استعداد لازم برخوردار نباشد. میکروفن در رادیو همچون ویترین عمل می‌کند و بازیگر در درجه اول باید دارای صدای خوش طنین و رادیوفونیک باشد که مخاطبان حوصله شنیدن صدای او را داشته باشد. در حالی که متاسفانه خود من گاهی صدای گویندگانی را شنیده‌ام که تلفظ کلمات را اشتباه به کار برده‌اند و یا برنامه‌های‌شان را با لهجه و لکنت زبان اجرا کرده‌اند.بازیگر نمایش «هملت» در پاسخ به اینکه آیا رادیو می تواند به دوران طلایی خود بازگردد و یا با دیگر رسانه ها رقابت کند، عنوان کرد: رقابت با رسانه‌های دیگر، غیرممکن نیست اما بسیار سخت است. این کار به برنامه‌ریزی سنجیده، مدیریت دقیق و همچنین حضور و فعالیت نسلی جدی و پویا نیازمند است و در حال حاضر نباید از شرایط اجتماعی که داریم، غفلت کنیم چرا که در این شرایط هنرمندان جوان توجیهاتی ارائه می‌دهند تا شما را معذب کنند که نتوانید آنها را به تمرین‌های سخت و حرفه‌ای وادارید. ذهن هنرپیشه در زمان حاضر درگیر معیشت، اجاره خانه و ناامنی‌های حرفه‌ای و شغلی است و جوانانی که در رادیو حضور پیدا می‌کنند، دستمزد آنچنانی برای کارهای خود دریافت نمی‌کنند. دستمزدی که می‌گیرند، گاهی به یک شوخی شبیه است و حتی ممکن است از یک کارگر روزمزد بسیار کمتر باشد.این کارگردان نمایش های رادیویی ادامه داد: مدیریتی که برای کار رادیویی اهمیتی قائل نبوده باعث شده است که جدیت در این حرفه کاهش پیدا کرده و نگاه کاسب‌کارانه افزایش پیدا کند و هنرمندان رادیو در نهایت و در بهترین حالت به مکانیک های این حرفه تبدیل می‌شوند.شهرستانی در پایان گفت: فکر می‌کنم در وهله اول باید شرایط مناسبی را برای آموزش و برای امنیت شغلی فراهم کرد و بعد از هنرمند توقع داشت که خلاقیت داشته باشد و با انگیزه کار کند و در عین حال مدیریت با تشویق و احترام مضاعف به چهره های زحمتکش و مولف این هنر دیگران را یه انجام درست وظیفه شان ترغیب کند.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: مهر]
[مشاهده در: www.mehrnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 27]
-
سینما و تلویزیون
پربازدیدترینها