واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: یکشنبه ۱۴ اردیبهشت ۱۳۹۳ - ۱۴:۰۵
معاون توسعه منابع انسانی شهرداری تهران از تشکیل شناسنامه سلامت و تکمیل پرونده بهداشت برای کل شرکتهای پیمانکار خدمات شهرداری، فضای سبز و رفت و روب خبر داد. به گزارش خبرنگار «شهری» خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، محمدعلی عفتی داریانی در مراسم تجلیل از کارگران شهرداری تهران که به مناسبت روز جهانی کارگر در محل سالن همایشهای برج میلاد برگزار شد، در مورد مسکن کارگران و کارمندان شهرداری نیز خاطرنشان کرد: تشکیل ستاد ساماندهی مسکن شهرداری تهران و حمایت از تعاونیهای کارمندی و کارگری در این زمینه در دستورکار قرار گرفته و در راستای رفع مشکل تعاونیهای مسکن غیرفعال در تلاشیم. وی افزود: علیرغم این اقدامات آنچه که شایسته بوده است انجام نشده و امیدواریم با مدیریت و برنامهریزی بهتر رضایتمندی جمع کارگری و کارمندی خود را ایجاد کنیم. معاون توسعه منابع انسانی شهرداری تهران در مورد اقدامات انجام گرفته توسط شهردار تهران طی سالهای گذشته اظهار کرد: اقدامات نسبتا خوبی در طول سالیان حضور دکتر قالیباف انجام شده که بطور مثال میتوان به بازنگری جدول دستمزد با ضریب تغییر از 69 به 76 درصد اشاره کرد. وی افزود: اجرای نظام رتبهبندی و افزایش دو رتبه شغلی کارگران در سال 86، اعطای 10 درصد مزد شغل با تعیین وزارت کار، اعطای پنج درصد مزد شغل به عنوان مزایای کارگری، تغییر دستمزد و حقوق مزایای کارگران شرکتهای پیمانی، تعیین 26 عنوان شغل کارگری به عنوان مشاغل سخت و زیان آور، افزایش ذخیره مرخصی کارگران از 9 به 15 روز در سال 90 از جمله اقدامات قابل اشاره طی این دوره است. به گفته داریانی افزایش حقوق کارگران بخش فضای سبز و بخش رفت و روب، در اختیار قرار گرفتن تمامی مراکز درمانی شهرداری تهران برای کارگران، بر عهده گرفتن درمان 33 هزار کارگر شرکتهای پیمانکاری، اجرای 17 برنامه بازرسی بهداشتی توسط شرکت شهر سالم، بهداشت و ایمنی کار و لوازم حفاظت فردی، تشکیل کمیتههای بهداشت کار و سلامت فنی در واحدها و ثبت پیشبینی حوادث ناشی از کار از دیگر اقدامات انجام شده توسط شهرداری تهران برای کارگران طی سالهای مدیریت آقای قالیباف بوده است. وی کمترین حادثه ناشی از کار را متعلق به شهرداری تهران دانست. معاون توسعه منابع انسانی شهرداری تهران ضمن تبریک روز کارگر با بیان اینکه در شهرهای تهران همکارانمان در دو کسوت کارمندی و کارگری مشغول به خدمت هستند گفت: ما یک خانواده هستیم و در جهت خدمت به شهروندان در تلاشیم. به گفته داریانی در شهرداری تهران از دو قانون استفاده میشود که یکی از آن مربوط به قانون کار و دیگری مربوط به قانون خاص شهرداری (قانون نظام هماهنگ) است و باید با استفاده از این ظرفیت ها از تلاشهای عزیزانمان قدردانی کنیم. وی با بیان اینکه این مراسم به منظور تجلیل از کارگران شهرداری تهران برگزار شده است، افزود: در جشنواره شهید رجایی نیز از کارمندان خود قدردانی خواهیم کرد و همه چیز باید بر پایه تکریم و احترام به کارمندان و کارگران باشد چرا که مقام معظم رهبری نیز نگاه ویژهای به کارگران در بیانات روزهای گذشته خود داشتهاند. داریانی ادامه داد: این صحبتهای مقام معظم رهبری مسئولیت سنگینی را به دوش مسئولان شهری میگذارد و با توجه به اینکه بالاترین و بیشترین جمع کارگری در شهرداری تهران هستند آقای قالیباف همواره بر احترام، تکریم و پاسداشت زحمات کارگران تاکید داشتند. انتهای پیام
کد خبرنگار:
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایسنا]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 80]