تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
سه برند برتر کلید و پریز خارجی، لگراند، ویکو و اشنایدر
مراحل قانونی انحصار وراثت در یک نگاه: از کجا شروع کنیم؟
چگونه برای دریافت ویزای ایران اقدام کنیم؟ مدارک لازم و نکات کاربردی
راهنمای خرید یو پی اس برای مراکز درمانی و بیمارستانی مطابق الزامات قانونی
آیا طلاق توافقی نیاز به وکیل دارد؟
چگونه ویزای آفریقای جنوبی را به آسانی دریافت کنیم؟ راهنمای قدم به قدم
همه چیز درباره ویزای آلمان و مراحل دریافت آن
چرا پاسارگاد به عنوان یکی از مهم‌ترین آثار تاریخی ایران شناخته می‌شود؟
خرید انواع خودکار و روان نویس شیک و ارزان
خرید انواع خودکار و روان نویس شیک و ارزان
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1819957300
استاندار زنجان: محدودیت استخدام کارمندان زن را در استان زنجان داریم
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: استاندار زنجان:
محدودیت استخدام کارمندان زن را در استان زنجان داریم
استاندار زنجان گفت: با وجود اینکه محدودیت در قوانین نسبت به استخدام کارمندان زن نیست، ولی در اجرا محدودیت داریم.
به گزارش خبرگزاری فارس از زنجان، جمشید انصاری بعد از ظهر امروز در نشست مشترک با بانوان خیر استان زنجان ضمن تبریک به مناسبت هفته زن و روز مادر اظهار کرد: حضرت زهرا (س) الگوی نمونه برای همه بانوان در همه عرصه‌ها هستند. وی با اشاره به فعالیت بانوان خیر در استان و همچنین مؤسسات خیریه تصریح کرد: کار خیر موجب قرب الهی می‌شود و فعالیت این مؤسسات برای کشور و استان مفید و مؤثر است. استاندار زنجان با تأکید بر داشتن توجه ویژه نسبت به فعالیت مؤسسات خیریه اضافه کرد: متولیان امر باید عنایت خاص به این موضوعات داشته و حمایت‌های لازم را داشته باشند. وی با اشاره به اینکه توسط مؤسسات خیریه توسط مردم و خیرین موجب فعالیت بهتر آن‌ها شده است، افزود: اگر همین مؤسسات از سوی دولت به مردم ارائه می‌شد، نمی‌توانست به میزان فعالیت کنونی مؤثر و تأثیرگذار باشد، اما در صورتی که دستگاه‌های دولتی امکانات لازم را در کمک به اقشار آسیب‌پذیر داشته باشند، یکی از وظایف آن‌ها کمک به همین مؤسسات است. انصاری با تأکید بر اینکه درآمد اصلی مؤسسات خیریه از کمک‌های مردمی است، اضافه کرد: این مؤسسات با کمک‌هایی که از مردم جذب می‌کنند، می‌توانند افراد بیشتری را حمایت کنند، اما کمک‌های دولتی نیز در فعالیت بهتر آن‌ها تأثیرگذار خواهد بود. وی با تأکید بر همکاری بیشتر دستگاه‌های دولتی با مؤسسات خیریه و حمایت از آن‌ها گفت: نباید به فعالان این عرصه‌ها با دید شک و تردید نگریست و باید ساز و کار صدور مجوز برای آن‌ها تسهیل شود. استاندار زنجان همچنین به امر نظارت بر فعالیت مؤسسات نیز تأکید کرد و خاطرنشان کرد: در صورتی که در میانه راه فعالیت مؤسسات خیریه تخلفی مشاهده شد، در آن صورت دستگاه‌های ذیربط وارد عمل شده و برخورد لازم را انجام دهند. وی با بیان اینکه تعویق در امر صدور مجوز برای فعالیت مؤسسات خیریه مانع از انجام امور خیر نخواهد شد، تصریح کرد: شاید با تعویق در این زمینه موضوع اجتماعی کمک به دیگران به تعویق افتد، اما موضوع فردی همچنان انجام خواهد شد. انصاری با تأکید بر پیاده‌سازی امر توانمندسازی خانواده‌های زیرپوشش در مؤسسات خیریه اضافه کرد: برخی از خانواده‌ها هستند که با ارائه اندکی از خدمات قابلیت توانمند شدن دارند، پس باید خدمات به این خانواده‌ها به صورت هدفمند ارائه شود. وی همچنین بر امر آموزش انجام امور خیر به جوانان و آشنا ساختن آن‌ها با فرهنگ نوع‌دوستی گفت: اغلب افرادی که مؤسسات خیریه راه‌اندازی می‌کنند، به سنین پختگی و با تجربگی رسیده‌اند، که باید در این مؤسسات از حضور جوانان نیز استفاده لازم به عمل آید. استاندار زنجان در ادامه با اشاره به پاره‌ای از مشکلات زنان در جامعه و فعالیت آن‌ها اضافه کرد: در نگاه به زنان در قانون و در عمل، رویکرد کاملی وجود ندارد. وی با بیان اینکه علت اصلی مشکلات زنان در جامعه و نقص قوانین در این زمینه تنظیم و تصویب قوانین از سوی مردان است، افزود: دخالت محدود زنان در زمینه قانون‌گذاری موجب بروز مشکلاتی در امر اجرای قوانین مربوط به این گروه نیز شده است. انصاری با اشاره به موضوع اشتغال زنان تصریح کرد: با وجود اینکه در بسیاری از استخدام‌ها تفاوتی برای زن و مرد قائل نشده است، اما مدیران برخی از دستگاه‌ها نگرش درستی نسبت به جذب نیروی انسانی زن در دستگاه مربوط ندارند. وی خاطر نشان کرد: با وجود اینکه محدودیت در قوانین نسبت به استخدام کارمندان زن نیست، ولی در اجرا محدودیت داریم. انتهای پیام/73005/ش40
94/01/25 - 17:07
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[مشاهده در: www.farsnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 22]
-
گوناگون
پربازدیدترینها