تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
همه چیز درباره ویزای آلمان و مراحل دریافت آن
چرا پاسارگاد به عنوان یکی از مهم‌ترین آثار تاریخی ایران شناخته می‌شود؟
خرید انواع خودکار و روان نویس شیک و ارزان
خرید انواع خودکار و روان نویس شیک و ارزان
تعمیرگاه امداد خودرو کرمان موتور
تعمیرگاه امداد خودرو کرمان موتور
تعمیرگاه امداد خودرو کرمان موتور
تعمیرگاه امداد خودرو کرمان موتور
ساقدوش کیست ؟ | وظیفه ساقدوش در مراسم عقد و عروسی چیست ؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1818273288
بیمارستان میلاد گواهینامه اعتبار بخشی ملی با درجه عالی دریافت کرد
واضح آرشیو وب فارسی:عصر ایران: بیمارستان میلاد گواهینامه اعتبار بخشی ملی با درجه عالی دریافت کرد
کسب گواهینامه اعتبار بخشی درجه عالی بیانگر این است که فعالیت‌های بیمارستان فراتر از استانداردهای تدوین شده، در جریان است و بیمارستان به صورت مستمر توسط خود پایش شده و اقدامات اصلاحی در راستای رفع مشکلات و عدم انطباق‌ها انجام می‌شود.
مدیر عامل بیمارستان میلاد ضمن تبریک کسب درجه عالی در ارزیابی اعتبار بخشی سال جاری وزارت بهداشت، گفت: بیمارستان های معدودی در کشور توانسته اند این درجه را کسب کنند که این مهم نشان دهنده بیمار محوری و ایمنی در بیمارستان است. به گزارش ایسنا، محمودرضا فیاض افزود: کسب گواهینامه اعتبار بخشی درجه عالی بیانگر این است که فعالیت‌های بیمارستان فراتر از استانداردهای تدوین شده، در جریان است و بیمارستان به صورت مستمر توسط خود پایش شده و اقدامات اصلاحی در راستای رفع مشکلات و عدم انطباق‌ها انجام می‌شود.
بر اساس گزارش روابط عمومی و امور بین الملل بیمارستان تخصصی و فوق تخصصی میلاد، وی کسب گواهینامه درجه عالی در ارزیابی اعتبار بخشی وزارت بهداشت را مایه افتخار و مرهون تلاش، دلسوزی و تعهد تمامی کارکنان و مدیران بیمارستان میلاد دانست و ضمن تشکر از تک تک همکاران تصریح کرد: مسئولیت بسیار سنگین و راه دشواری برای همه ما شروع شده که اهم آن شامل مواردی از قبیل بیمارستانی متوازن در تمامی ابعاد، بیمارستان ارتقا دهنده سلامت در حیطه کارکنان، بیماران، جامعه و محیط زیست، ارتقای مدل ارزیابی داخلی با رویکرد ، patient flow، استقرار سیستم یکپارچه اصلاح و ارتقا، تکمیل و ارتقای داشبورد مدیریتی در سطوح گوناگون مدیریت بیمارستان با رویکرد هوش تجاری همزمان با طراحی و توسعه سیستم HIS-2، بستر سازی مناسب و کارا برای استقرار کامل استاندارد های ایمنی بیمار و ارزش گذاری هر چه بیشتر به پیشنهادات خلاقانه و نوآورانه کارکنان در راستای اصلاح و ارتقاء امور و استفاده بیشتر از خرد جمعی در تصمیم سازی و تصمیم گیری مدیریتی است.
تاریخ انتشار: ۱۲:۱۲ - ۲۴ مهر ۱۳۹۶ - 16 October 2017
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: عصر ایران]
[مشاهده در: www.asriran.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 45]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها