محبوبترینها
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
در خرید پارچه برزنتی به چه نکاتی باید توجه کنیم؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1829965741
به کارگیری ۱۶هزار نیروی پیش دبستانی در سال تحصیلی جاری
واضح آرشیو وب فارسی:سرمد نیوز: معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزیر آموزش و پرورش با اشاره به مصوبه شهریورماه مجلس شورای اسلامی، از به کارگیری ۱۶هزار نیروی پیش دبستانی در سال تحصیلی جاری خبر دادبه گزارش سرمد: سیدمحمدبطحایی در آیین افتتاح برگزاری سومین کارگاه آموزشی معاونین توسعه مدیریت و پشتیبانی سراسر کشور که در باشگاه فرهنگیان برگزار می شود، با اشاره به چالش های آموزش و پرورش در قبل از بازگشایی مدارس در مهرماه سال جاری، اظهار کرد: انعقاد قرارداد بیمه تکمیلی فرهنگیان باوجود بدهی آموزش وپرورش به شرکت های بیمه زیرمجموعه سازمان بیمه مرکزی در کنار موضوع افزایش تعرفه های بیمه به دلیل اجرای طرح تحول سلامت، گام بزرگی بود که با حمایت دولت به سرانجام مطلوب رسید. وی به برگزاری آزمون استخدامی آموزش و پرورش در اواخر شهریور ماه سال ۹۴اشاره کرد و افزود: تربیت نیروی انسانی متخصص در آموزش و پرورش فرآیندی پرهزینه است به دلیل آنکه افراد پس از قبولی در کنکور و پذیرش در دانشگاه فرهنگیان، نیروی آموزش وپرورش محسوب شده ولی در فرآیند تدریس شرکت نمی کنند و هزینه های اضافی برای آموزش وپرورش فراهم می کنند و در برخی موارد شاید انگیزه و رغبت کافی برای تدریس را پس از گذشت چند سال از دست داده باشند. بطحایی با اشاره به ماده ۲۸اساسنامه دانشگاه فرهنگیان تصریح کرد: جذب فارغ التحصیلان دانشگاه ها و مؤسسات آموزش عالی، به عنوان یک راهکار برای جذب نیروی انسانی لازم برای آموزش وپرورش پیش بینی شده است که برگزاری آزمون استخدامی آموزش وپرورش در این راستا ارزیابی می شود، می تواند تحول اساسی در جذب نیروی انسانی آموزش وپرورش باشد. معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی وزیر آموزش و پرورش با تأکید بر تحول در جذب نیروی انسانی در ساختار آموزش وپرورش، خاطرنشان کرد: در سامان دهی نیروی انسانی در سال تحصیلی جاری با کمبود ۳۰هزار نیروی انسانی در دوره ابتدایی مواجه بودیم که با تدبیر مناسب ارکان مختلف آموزش وپرورش، شاهد بازگشایی مطلوب مدارس در مهرماه امسال به نسبت سال های قبل باشیم. وی با بیان اینکه با مصوبه شهریورماه امسال مجلس ۱۶هزار نیروی پیش دبستانی به صورت حق التدریس جذب آموزش وپرورش شدند، اظهار کرد: آموزش وپرورش علی رغم کمبود منابع و اعتبارات باید زمینه آموزش آنها را برای تدریس در دوره ابتدایی فراهم می کرد که تحقق این مهم علی رغم کوتاهی زمان، انرژی بسیار زیادی را از آموزش وپرورش گرفت. بطحایی اجرای طرح رتبه بندی معلمان را از برنامه های اساسی آموزش و پرورش در افزایش ارتقای شایستگی های حرفه ای معلمان عنوان کرد و افزود: دولت علی رغم وجود رکود اقتصادی در کشور با اختصاص ۱۳۵۰میلیارد تومان زمینه اجرایی شدن این طرح بزرگ در آموزش وپرورش را فراهم کرد و این موضوع نشان می دهد دولت به آموزش وپرورش توجه دارد. به گزارش روابط عمومی وزارت آموزش و پرورش، معاون توسعه مدیریت و پشتیبانی از طراحی و ابلاغ نظام سنجش صلاحیت حرفه ای معلمان در آینده ای نزدیک خبر داد و گفت: با اجرایی شدن این نظام نامه شرایط احراز صلاحیت و ارتقای شایستگی ها در یک برنامه مدون و زمان بندی شده برای معلمان مشخص می شود و می تواند تأثیرات انگیزشی مناسبی را در بدنه آموزش وپرورش ایجاد کند.
چهارشنبه ، ۲۵آذر۱۳۹۴
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: سرمد نیوز]
[مشاهده در: www.sarmadnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 41]
-
گوناگون
پربازدیدترینها