پرچم تشریفات با کیفیت بالا و قیمت ارزان
پرواز از نگاه دکتر ماکان آریا پارسا
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
تجهیزات و دستگاه های کلینیک زیبایی
سررسید تبلیغاتی 1404 چگونه می‌تواند برندینگ کسب‌وکارتان را تقویت کند؟
چگونه با ثبت آگهی رایگان در سایت های نیازمندیها، کسب و کارتان را به دیگران معرفی کنید؟
بهترین لوله برای لوله کشی آب ساختمان
دانلود آهنگ های برتر ایرانی و خارجی 2024
ماندگاری بیشتر محصولات باغ شما با این روش ساده!
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
تعداد کل بازدیدها :
1851291279
ممنوعیتحاملگی بدون مجوزدر شرکت چینی
واضح آرشیو وب فارسی:الف: ممنوعیت"حاملگی بدون مجوز"در شرکت چینی
تاریخ انتشار : جمعه ۱۲ تير ۱۳۹۴ ساعت ۱۵:۵۲
یک شرکت در چین در نظر دارد بارداری بدون اجازه را ممنوع کند.رسانه‌های خبری در استان هنان، در مرکز چین، متن بخشنامه یک شرکت تعاونی تولید واقع در شهر جیائوزئو را منتشر کرده‌اند که در آن، به کارکنان زن شرکت اطلاع داده شده است که قبل از تصمیم به بارداری، مجوز لازم را از شرکت دریافت کنند.در بخشنامه این شرکت آمده است که "تنها کارکنان زن متاهل که بیش از یک سال سابقه کار دارند می‌توانند برای قرار گرفتن نامشان در فهرست زمانبندی شده حاملگی درخواست بدهند و پس از تایید درخواستشان هم، لازم است این برنامه را دقیقا دنبال کنند." کسانی که از جدول زمانی مورد تایید تخلف کنند و به این ترتیب، به کارشان آسیب برسد، مبلغ ١٠٠٠ یوآن (حدود ١٦٠ دلار) جریمه می‌شوند.زنانی که بدون کسب مجوز حامله شوند یا از جدول زمانی مورد تایید مدیریت تخطی کنند و در نتیجه، کارشان آسیب قابل توجهی ببیند، از ترفیع مقام و دریافت فوق العاده و پاداش مالی محروم می‌شوند.این بخشنامه واکنش تند بعضی از رسانه‌های عمومی چین را به دنبال آورده و باعث شده است تا مدیریت شرکت در صدد پاسخگویی و "رفع ابهام" در این زمینه برآید. سخنگوی شرکت تعاونی جیائوزئو گفته است که بخشنامه مورد نظر هنوز رسمیت نیافته و متن آن صرفا برای بررسی و نظرخواهی از کارکنان منتشر شده است.با اینهمه، برخی از رسانه‌ها حتی بررسی چنین روشی را هم غیرقابل قبول دانسته‌اند. روزنامه دولتی "جوانان چین" گفته است این شرکت "کارکنان خود را انسان‌های زنده نمی‌داند بلکه نوعی ابزار مورد استفاده در خط تولید تصور می‌کند."منبع: فرارو
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
-