واضح آرشیو وب فارسی:خبر آنلاین:
رونمایی از 7 جریان اشتغالزا در بازار کار/سرمایه گذاری نیازمند زیرساخت است اقتصاد > بازارکار - معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با حضور در کافه خبر درباره 7 جریان اصلی در حوزه اقتصاد که منتهی به ایجاد شغل میشود، توضیح داد.
در شرایطی که اقتصاد کشور با آمارهایی همچون رشد اقتصادی 4 درصدی و نرخ بیکاری 10.5 درصدی همراه است و در عین حال، برخی از مقامات مسوول از احتمال ایجاد بحران بیکاری در آینده هشدار میدهند، حسن طایی، معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با حضور در کافه خبر درباره 7 جریان اصلی در حوزه اقتصاد که منتهی به ایجاد شغل میشود، توضیح داد: «7 جریان در اقتصاد کشور وجود دارد که اگر همه حرکت رو به جلو داشته باشند و بتوانند با یکدیگر هماهنگ شوند، در نتیجه آنها شغل به وجود میآید.» وی با بیان اینکه اولین جریان، آموزش، تخصص، مهارت و دانایی است، افزود: «دومین جریان، سرمایهگذاری، رشد و تولید است.» معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی تصریح کرد: «سومین جریان، محیط کسبوکار است. منظور از محیط کسبوکار، فضای غیرمادی رفتارهای اقتصادی است. برای مثال، ما گاهی اوقات در جامعه شاهد هستیم که اخذ مجوز به معنای منصرف کردن سرمایهگذار است.» طایی با بیان اینکه جریان چهارم، فضای ایمن سرمایهگذاری است، عنوان کرد: «سرمایهگذاری نیازمند زیرساختها است و این موضوع به معنای فضای مادی رفتارهای اقتصادی است.» وی ادامه داد: «جریان پنجم، تجارت دوسویه داخلی و خارجی و بازاریابی و فروش است. ما وقتی امروز درباره بازاریابی صحبت میکنیم، یک جامعه باید آگاه باشد که نوع بازاریابیهای مورد نیاز امروز خانوادههای بشری تغییر کرده است.» معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی اظهار داشت: «زمانی که یک فیلمی مثل جواهری در قصر ساخته میشود، این یعنی بازاریابی. در واقع آن فیلم را میسازند و بعد کالاهای خود را میفروشند.» طایی متذکر شد: «برای شیوههای نوین بازاریابی باید اهمیت قایل بود، بنابراین هر کدام از این مواردی که شما نگاه میکنید، در جای خود قابل تامل است.» وی تصریح کرد: «بیش از 100 سال است که جریان تجارت خارجی ما یک سویه است و بازاریابی اشکال دارد. درست است که پول داریم و سرمایهگذاری کردیم، اما آیا میدانیم به موازات کالایی که مرغوب است، یک چیزی وجود دارد به نام بازاریابی؟» معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه جریان ششم به فرهنگ کار، بهرهوری و ریسکپذیری برمیگردد که این مرحله از اهمیت بسیاری برخوردار است، گفت: «اما جریان هفتم که خیلی برای ما اهمیت دارد، به یک نظام اداری کارامد و تسهیلگر مربوط میشود. یعنی نظام اداری که همه سنگها و گرهها را از جلوی این 6 جریان بردارد و کنار بزند و اینها را با هم پیوند بزند.» طایی خاطرنشان کرد: «اگر این مرحله بد عمل کند، درست است که یک جریان است، اما پیونددهنده آن 7 جریان است که کارامدی و تسهیلگری است. مشروح این گفتگو به زودی منتشر خواهد شد. 22539
کلید واژه ها: اشتغال - بازار کار -
سه شنبه 23 دی 1393 - 11:53:57
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: خبر آنلاین]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 105]