محبوبترینها
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
در خرید پارچه برزنتی به چه نکاتی باید توجه کنیم؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1828633199
شرایط صدور گواهینامه شغلی اعلام شد
واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: دوشنبه ۱۷ آذر ۱۳۹۳ - ۰۹:۰۴
رییس هیات مدیره انجمن صنفی کاریابی‌های بین‌المللی ایران با اعلام شرایط لازم برای صدور گواهینامههای شغلی، آمار دقیق ایرانیان شاغل در خارج را منوط به ثبت و ورود اطلاعات آنها در سامانه صدور و تمدید گواهینامه شغلی دانست. حسن کرباسی در گفت‌وگو با خبرنگار ایسنا، افزود: یکی از دغدغه‌های نیروهای کار ایرانی شاغل در خارج پس از بازگشت به کشور موضوع سوابق بیمه‌ای و برخورداری از مزایای بازنشستگی است که خوشبختانه به دنبال راه‌اندازی سامانه جامع اطلاعات ایرانیان شاغل در خارج این دغدغه اکنون برطرف شده است. وی درباره آمار تعداد نیروهای کار شاغل در خارج اظهار کرد: تا زمانی که آمار اطلاعات نیروهای کار شاغل در خارج وارد این سامانه نشود نمی‌توان آمار دقیقی ارائه کرد، اما می‌توان از طریق وزارت امور خارجه یا شورای عالی ایرانیان خارج کشور آمار موثق‌تر را به دست آورد. رییس هیأت مدیره انجمن صنفی کاریابی‌های بین المللی ایران درباره صدور گواهینامه شغلی برای متقاضیان کشورهای مختلف گفت: در حال حاضر در برخی کشورها مثل قطر و کویت وابسته کار داریم که این وظیفه را برعهده دارند و در کشورهایی هم که وابسته کار فعلا وجود ندارد دفاتر نمایندگی سفارتخانه‌های ما در آن کشورها این وظیفه را انجام می‌دهند. کرباسی اثبات شاغل بودن نیروی کار، ارائه قرارداد کار و یا نامه از سوی کارفرما را از جمله شرایط صدور گواهینامه شغلی برای متقاضیان ذکر کرد. وی در عین حال با اشاره به انجام بسیاری از پروژ‌ه‌ها در ایران توسط شرکتهای خارجی، گفت: روند پذیرش نیروهای کار خارجی به این نحو است که درخواست خود را به اداره کل اشتغال اتباع خارجی وزارت کار ارائه می‌دهند و به واسطه اجرای پروژه در کشور امتیاز حضور را می گیرند البته پروانه کار اتباع خود را هم باید از وزارت کار اخذ کنند. کرباسی افزود: کشورهایی نظیر کره جنوبی که تبادلات تجاری زیادی با جمهوری اسلامی ایران دارند در راستای اعزام و پذیرش نیروی کار شناسایی شده‌اند. به گفته رییس هیأت مدیره انجمن صنفی کاریابی‌های بین المللی ایران (اصکابا) اخیرا معاونت اشتغال وزارت کار و انجمن صنفی کاریابی‌های بین المللی دیداری را با سفیران کره جنوبی و استرالیا داشتند که امیدوار کننده و بیانگر برداشتن گام‌های رو به جلو در حوزه دیپلماسی است چرا که در گذشته سفیران این کشورها به سختی پای میز مذاکره می‌آمدند. انتهای پیام
کد خبرنگار:
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایسنا]
[مشاهده در: www.isna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 15]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها