پرچم تشریفات با کیفیت بالا و قیمت ارزان
پرواز از نگاه دکتر ماکان آریا پارسا
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
تجهیزات و دستگاه های کلینیک زیبایی
سررسید تبلیغاتی 1404 چگونه می‌تواند برندینگ کسب‌وکارتان را تقویت کند؟
چگونه با ثبت آگهی رایگان در سایت های نیازمندیها، کسب و کارتان را به دیگران معرفی کنید؟
بهترین لوله برای لوله کشی آب ساختمان
دانلود آهنگ های برتر ایرانی و خارجی 2024
ماندگاری بیشتر محصولات باغ شما با این روش ساده!
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
تعداد کل بازدیدها :
1849989641
تصویب مقررات جدید درباره مشاغل سخت/ شرایط مشمولان آسان شد
واضح آرشیو وب فارسی:مهر:
اقتصادی > کار و تعاون هیئت وزیران موافقت کرد؛
تصویب مقررات جدید درباره مشاغل سخت/ شرایط مشمولان آسان شد
هیئت وزیران موافقت کرد آئین نامه اجرایی بند 5 جزء ب ماده واحده قانون اصلاح تبصره 2 الحاقی ماده 76 قانون اصلاح مواد 72و77 وتبصره ماده 76 قانون تامین اجتماعی مصوب 1354 و الحاق دو تبصره به ماده 76 مصوب 1371 مصوب 1380 اصلاح شود.
به گزارش خبرگزاری مهر، هیئت وزیران در جلسه 93.05.26 به پیشنهاد وزارتخانه های تعاون کار ورفاه اجتماعی و بهداشت، درمان واموزش پزشکی و سازمان تامین اجتماعی موافقت کرد آئین نامه اجرایی بند 5 جزء ب ماده واحده قانون اصلاح تبصره 2 الحاقی ماده 76 قانون اصلاح مواد 72و77 و تبصره ماده 76 قانون تامین اجتماعی مصوب 1354 و الحاق دو تبصره به ماده 76 مصوب 1371 -مصوب 1380 -موضوع مصوبه شماره 15365/ت36005 ه مورخ 86.02.05 و اصلاحات بعدی آن به شرح زیر اصلاح شود: 1-ماده 12 به شرح زیر اصلاح می شود:
الف-جزء ط بند 2 حذف می شود ب- متن زیر جایگزین بند 3 و جزءهای آن می شود: 3-علاوه بر موارد مذکور در بند 2 این ماده عدم اشتغال به کار سخت وزیان آور در طول دوره اشتغال به مشاغل مزبور تحت هر عنوان برای مدت یک سال وکمتر از آن موجب بر هم خوردن توالی نمی شود. موارد و مدت های موضوع بند 1 این ماده تابع حکم همان بند خواهد بود. متن زیر به عنوان بند 4 اضافه می شود: 4- عدم اشتغال به کار سخت وزیان آور در طول دوره اشتغال به مشاغل مزبور تحت هر عنوان (به جز در موارد مذکور در بندهای 1 و 2 این ماده) برای مدت بیشتر از یکسال موجب بر هم خوردن توالی می شود و بیمه شده برای استفاده از مزایای این قانون باید حداقل 25 سال تمام در مشاغل یاد شده اشتغال به کار داشته باشد. 2-ماده 14 به شرح زیر اصلاح می شود: ماده 14-کارفرما مکلف است پس از تقاضای بیمه شده و با احراز شرایط بازنشستگی وی، حسب مورد مبالغ مقرر در جزء های 4و6بند ب ماده واحده قانون یادشده را به سازمان تامین اجتماعی پرداخت نماید. معاون اول رئیس جمهور این مصوبه را در تاریخ 93.07.14 ابلاغ کرده است.
۱۳۹۳/۷/۱۹ - ۱۸:۳۸
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
-