محبوبترینها
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
در خرید پارچه برزنتی به چه نکاتی باید توجه کنیم؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1830456496
باید و نبایدها برای مدیر جدید صدا و سیما
واضح آرشیو وب فارسی:الف: باید و نبایدها برای مدیر جدید صدا و سیما
بخش تعاملی الف - منصور کریمیان
تاریخ انتشار : جمعه ۵ ارديبهشت ۱۳۹۳ ساعت ۰۹:۵۶
تلاش های ضرغامی و تیم او برای ابقا در ریاست صدا و سیما به نتیجه نرسید و عزت الله ضرغامی در خرداد سال جاری صندلی صدا و سیما را به جایگزینش تحویل می دهد.مشاهدات عینی در صدا و سیما و شنیده ها از منابع موثق بیانگر رفتن زود هنگام ضرغامی است، عزت الله ضرغامی که در سوم خرداد ۸۳ بر کرسی ریاست صدا و سیما نشست اینک خود را آماده ترک صدا و سیما می کند.دستور به حوزه های محتلف برای تهیه گزارش عملکرد، جابجایی زمان برگزاری جشنواره های فنی، رادیو به اردیبهشت ماه و برگزاری غیر منتظره جشنواره تولیدات استان ها پس از وقفه ۴ ساله در اوایل خرداد، تهیه لیست جامعی از ملاقات های مهم دوران ۵ ساله و انتقال وسایل شخصی از جام جم، رفتن سید عزت الله ضرغامی را نوید می دهد.ضرغامی در دوره ۱۰ ساله حضور در صدا و سیما خدماتی هم داشت ،ایجاد بخش خبری ۶۰ ثانیه ای، پخش مسلسل وار سریال ها و فیلم های شرقی، تولید تله فیلم ها در حوزه سیما و استان ها، افتتاح ده ها شبکه رادیو تلویزیونی محلی، ملی، بین المللی، یکی کردن اسمی دو حوزه فنی، تمدید مکرر دوستان بازنشسته در مناصب کلیدی معاونت ها و مراکز استان ها، فاصله گرفتن از کارمندان صدا و سیما و ورود به دایره بسته و تصمیم گیری بدون استفاده از نظرات بدنه سازمان، ارتقاء دانشکده صدا و سیما و افزایش حداقل پست مدیریتی برای بازنشستگان، کنار گذاشتن نیروهای ارزشی و متبحر از مناصب اصلی، عدم توجه به بحث خودکفایی فنی و ادامه وابستگی به غول های بزرگ فروش تجهیزات فنی، استخدام بدون ضابطه بسیاری از نزدیکان یا سفارش شدگان علیرغم وجود نیروهای قراردادی و سال ها در انتظار جذب رسمی، جلوگیری از پرداخت حقوق نظام هماهنگ، تبدیل شبکه های تلویزیونی و رادیویی به فروشگاه و آنتن فروشی به هر قیمتی، تبدیل فرمت آنالوگ به دیجیتال در تهران و مراکز استان ها بدون داشتن پلان عادلانه، و ...شاید بتوان گفت ضرغامی اگر به عنوان معاون سیما منصوب می شد عملکرد بسیار خوبی می توانست داشته باشد.در این میان بسیاری از کارمندان، مدیران و احتمالا مخاطبان صدا و سیما که منتظر رفتن ضرغامی هستند، امیدوارند جایگزین ایشان علاوه بر ویژگی های عمومی مدیریتی، شناخت کافی از رسانه و توانایی های بی بدیل آن داشته باشد، بتواند کیفیت تولید را افزایش دهد، بتواند اتحاد و همدلی را برای تک تک ایرانیان رقم بزند، بتواند با بهره گیری از توان نیرو های متعهد و ارزشی و خدوم به انقلاب و مقام معظم رهبری گام های اساسی و محکمی برای پیشرفت کشور بردارد.بتواند نقاط ضعف فعلی را به نقاط قوت تبدیل کند، بتواند خروج بازنشستگان را از صدا و سیما مدیریت کند، از ورشستگی ناشی از بازنشسته شدن این همه مدیر بازنشسته جلوگیری کند، بتواند در حوزه فنی خودکفایی بوجود بیاورد، بتواند به وضعیت کارمندان سر و سامان دهد، بتواند در انتقال پیام مبدا و منبع باشد، بتواند رضایت مندی مخاطب پدید آورد، بتواند با برنامه ریزی مناسب معارضین فرهنگی و شبکه های ماهواره ای را کم اثر کند، بتواند در افق ۱۴۰۴ رسانه طراز جمهوری اسلامی را ارائه کند و در یک کلام بتواند سربلندی و عزت را به ارمغان بیاورد.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: الف]
[مشاهده در: www.alef.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 45]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها