تبلیغات
تبلیغات متنی
آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
دستگاه آب یونیزه قلیایی کره‌ای
محبوبترینها
راهنمای انتخاب شرکت‌های معتبر باربری برای حمل مایعات در ایران
چگونه اینورتر های صنعتی را عیب یابی و تعمیر کنیم؟
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1872209632
هم‌اندیشی آموزش حقوق شهروندی کارگران/۱ مجازات‌های سنگین برای عاملان به کارگیری کودکان به کار
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: هم‌اندیشی آموزش حقوق شهروندی کارگران/۱
مجازات‌های سنگین برای عاملان به کارگیری کودکان به کار
دادیار دیوان عالی کشور گفت: بر اساس قانون کسانی که کودکان زیر 15 سال را به کار گمارند با مجازات‌های سنگینی روبرو می‌شوند.
به گزارش خبرنگار قضایی خبرگزاری فارس، احمد رفیعی دادیار دیوان عالی کشور در هم‌اندیشی آموزش حقوق شهروندی کارگران اظهار داشت: در ماده 79 قانون کار بکارگیری افراد زیر 15 سال ممنوع شده و دلیل آن تعهدات حقوقی و اخلاقی است که جامعه در قبال اطفال دارد. وی افزود: در کنوانسیون حقوق کودک هم به نحوی مسئله درج شده و در قوانین ایران هم در رابطه با منع بکارگیری کودکان به کار صحبت شده است. دادیار دیوان عالی کشور با اشاره به صراحت قانون حمایت از کودکان در زمینه منع کار کودک گفت: مسئله منع کار کودکان در قانون کار به واسطه ممنوعیتی است که به عنوان یک قاعده باید به آن توجه کنیم و اگر قوانین خاصی اجازه داشته باشد که کودکان به کار بپردازند قطعا جنبه اصلاحی دارد. رفیعی تأکید کرد: البته گاهی به گماردن کودکان جنبه اجباری دارد که در این زمینه نه تنها کارفرما بلکه کسانی که کودک را همراهی می‌کنند مقصر هستند و باید با آنها برخورد شود. این استاد دانشگاه به مجازات‌های سنگین برای افرادی که کودکان زیر 15 سال به کار می‌گمارند اشاره کرد و گفت: مرجعی که به این جرم رسیدگی می‌کند دادگستری است. رفیعی خاطر نشان کرد: بدیهی است که اگر کودک در جریان کار دچار آسیب شود کسی که مسبب این ضایعه برای کودک شده از لحاظ قانون مجازات اسلامی مسئول است. در ادامه این هم‌اندیشی حسین قبادی معاون مدیر کل دفتر تنظیم و نظارت بر روابط کار وزارت کار اظهار داشت: مسائل مهم و اساسی که هر روز ذهن کارگران و کارفرمایان را به خود مشغول می‌کند مواردی از این قبیل است، قرارداد کار چیست و تعلیق آن به چه معنی است؟ تحت چه شرایطی قرارداد کار به پایان می‌رسد و در چه شرایطی پایان دادن به آن از سوی کارفرما غیرقانونی است؟ قبادی تصریح کرد: تعلیق یعنی متوقف شدن اجرای تعهدات کارگر یا کارفرما برای مدت موقت چرا که اگر دائم بود با انحلال قرارداد مواجه بودیم. وی مرخصی زایمان، مرخصی استعلاجی یا استحقاقی را نوعی تعلیق دانست و گفت: البته در این نوع تعلیق حقوق و مزایا به طور کامل به کارگر پرداخت می‌شود اما زمانی که کارگر غیبت کند چون خودش عامل تعلیق بوده حقوقی به او پرداخت نمی‌گردد. وی در ادامه به تعلیق ناشی از بازداشت کارگر اشاره کرد و گفت: این بازداشت دو نوع است که یا به سبب شکایت شخص ثالث صورت می‌گیرد و یا کارفرما شاکی می‌شود. قبادی در ادامه اظهار داشت: اگر شکایت از سوی شخص ثالث باشد کارفرما تعهدی در پرداخت حقوق ندارد اما در صورت شکایت کارفرما موضوع تغییر می‌کند. معاون مدیر کل دفتر تنظیم و نظارت بر روابط کار وزارت کار خاطر نشان کرد: تا زمانی که در مرجع قضایی صالح تعیین تکلیف نشده کارفرما باید 50 درصد از حقوق کارگر را به موجب قانون کار بپردازد. وی افزود: همچنین اگر بعد از شکایت کارفرما، کارگر تبرئه شود و به سر کار برگردد کارفرما موظف است حقوق و مزایای کامل دوران دوری از کار کارگر را بپردازد. انتهای پیام/
92/11/15 - 17:13
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[مشاهده در: www.farsnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 109]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها