تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1834357813
بها دادن به نیروی انسانی علت اصلی پویایی سازمان‌ها
واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: یکشنبه ۶ بهمن ۱۳۹۲ - ۱۴:۵۸
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان‌شرقی گفت: اهمیت و بها دادن به نیروی انسانی علت اصلی پویایی در سازمان‌ها می‌شود. به گزارش خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا)، منطقه‌ی آذربایجان‌شرقی، «میراحد حسینی» در جلسه‌ی شورای اداری اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان با اشاره به اهمیت و جایگاه نیروی انسانی در جامعه افزود: در کشورهایی که بهاء دادن به نیروی انسانی به چشم می‌خورد، پیشرفت‌های زیادی در همه‌ی حوزه‌ها دارند. وی مدیریت روابط کارکنان را عامل مهمی برای ایجاد و توسعه‌ی تعهد کارکنان دانست و با تأکید بر بهره‌گیری از تکنیک‌های افزایش مشارکت کارکنان گفت: منابع انسانی با ارزش‌ترین منابع سازمان‌های امروزی هستند، چون به تصمیمات سازمانی شکل داده و مسائل و مشکلات سازمان را برطرف می‌کند و بهره‌وری را عینیت می‌بخشد. حسینی با بیان اینکه اگر بهره‌وری و تعالی در نیروی انسانی رخ دهد در همه‌ی بخش‌ها تاثیرگذار است، اظهار کرد: بی‌تردید نیروی انسانی می‌تواند توانایی‌های خود را به لحاظ فیزیکی و فکری در اختیار سازمان قرار دهد از همین‌رو نیروی انسانی مهمترین رکن تعالی در سازمان‌هاست. مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان با تأکید بر لزوم اتحاد و همدلی در میان همکاران بمنظور تعالی سازمان خاطرنشان کرد: برای پیشرفت در سازمان و جلب رضایت مردم باید بصورت یکپارچه تلاش کرد تا مأموریت‌ها و برنامه‌های راهبردی وزارت را عملیاتی کنیم. کد خبرنگار:1141/1132 انتهای پیام
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایسنا]
[مشاهده در: www.isna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 80]
-
گوناگون
پربازدیدترینها