واضح آرشیو وب فارسی:ايلنا: در مراسم توديع دانشجو و معارفه تمدن تاكيد شد؛تاكيد بر صيانت از آرا و دوري از مسايل حاشيهاي
تهران- خبرگزاري كار ايران
مراسم توديع و معارفه استاندار قديم و جديد تهران صبح امروز در حالي برگزار شد كه كامران دانشجو معاون سياسي وزير كشور از مردم استان تهران حلاليت طلبيد.
وزير كشور:استان تهران نماد فرصتها و چالشهاست
به گزارش خبرنگار "ايلنا" در اين مراسم وزير كشور گفت: استان تهران نماد فرصتها و چالشهاست و مديراني كه در استان تهران مستقر ميشوند بايد بدانند كه رهبري نظام اداري و اجرايي كشور را نانوشته در اختيار دارند.
كردان تصريح كرد: مديريت در استان تهران در حقيقت اعمال مديريت در پهنه ايران اسلامي است و اگر استان تهران به نحو مطلوب و در تراز مردم تهران اداره شود، الگوي مناسبي براي اداره كشور خواهد بود.
وي افزود: مديران استان تهران بايد فرصتها را ارج نهد و چالشها را به فرصت تبديل كنند. آنچه را كه ما مدير لايق و شايسته ميشناسيم فقط بهرهوري از فرصتها نيست بلكه تبديل چالشها به فرصت مهمترين برگ برندهاي است كه ميتواند در دست يك مدير باشد.
وزير كشور ضمن اينكه تهران نمادي تاثيرگذار در سراسر كشور است، افزود: حال كه هم مردم ايران و هم مديران كشور از تهران تاثيرپذيري دارند، مديراني كه در استان تهران مستقر ميشوند بايد بدانند كه رهبري نظام اداري و اجرايي كشور را نانوشته در اختيار دارند.
كردان تصريح كرد: مسووليت مديران ارشد تهران در اين زمينه فوق العاده سنگين است چرا كه همه كساني كه در كشور كار ميكنند تهران را الگوي خود قرار دادهاند به همين خاطر استاندار فارغ از عمل استانداري بايد چنان رفتار كند كه الگويي براي ساير استانها باشد.
وزير كشور افزود: مديريت استان تهران به لحاظ حقوقي و سياسي به دليل آنكه در مركز كشور قرار گرفته، بسيار سخت است چرا كه همه مقامات و صاحبان اختيار اصلي كشور در اين كلان شهر حضور دارند.
وي با بيان اينكه هنر استاندار و مديران تهران اداره مطلوب اين كلان شهر است، اضافه كرد: مديران استان تهران در موضع برزخي قرار دارند چرا كه مديريت در تهران رفتاري است كه هم مورد بهرهجويي ديگران است و هم در چنبره قدرت مديران كشور قرار دارد.
وزير كشور با اشاره به حمايت وزارت كشور براي اداره بهتر استان تهران گفت: استان تهران نيمي از مينياتور كشوراست و 30 درصد جمعيت كشور در اين استان قرار دارد و به همين خاطر بايد تدبيري انديشيده شود كه وزارت كشور براي اين كار طرحي را در اختيار دارد و تلاش ميكند از ظرفيت مجلس شوراي اسلامي بهره بگيرد و به چند وجهي بودن مديريت شهر تهران خاتمه دهد.
وزير كشور با بيان اينكه بايد استاندار تهران تبديل به يك استاندار قدرتمند در چارچوب موازين قانوني شود، به مرتضي تمدن توصيه كرد در اداره تهران نشاط عمومي را براي شهروندان فراهم كند و افزود: رعايت حقوق شهروندان و نظارت عاليه بر پروژههايي كه در سطح استان تهران در شرف اجراست را بايد اعمال نماييد و سيستمي را طراحي كنيد كه عدم النفع پروژهها به زيان ملت تمام نشود.
وي تاكيد كرد: ارتباط مستمر و دائم با مردم و برداشت از رفتار و افكار آنها براي اعمال مديريت بهتر و كمك به همياري كليه دستگاههاي اجرايي از موضع برادري بزرگتر و در جهت رفع مشكلات دستگاههاي اجرايي را براي اين كه خروجي آن خدمت شايسته به مردم استان تهران ميشود به شما توصيه ميكنم.
كردان با تشكر از زحمات كامران دانشجو و با بيان اينكه مديري تازه نفس براي خدمتگزاري به استان تهران آمده است، گفت: خوشحاليم كه آقاي دانشجو به وزارت كشور آمد و براي تهران كه تمدن ساز است آقاي تمدن به عنوان استاندار اين استان گام نهاده است.
پس از سخنان وزير كشور لوح يادبود به كامران دانشجو استاندار سابق تهران اهداء شد.
استاندار تهران: مديريت توانمند نيازمند دوري از مسائل حاشيهاي و انسجام همه مديران استان است
همچنين در اين مراسم مرتضي تمدن با اشاره به اولويتهاي كاري خود در استان تهران اظهار داشت: استفاده از ظرفيتهاي عظيم مردمي و بهرهگيري از راي و نظر تشكلهاي صنفي و سياسي و نيز استفاده از ظرفيت عظيمي كه در استانداري تهران وجود دارد، ميتواند باعث شكوفايي استان شود.
وي افزود:خدمتگزاري بدون منت و خالصانه كه از دغدغههاي رياست محترم جمهوري است، موردتوجه اينجانب است.
استاندار جديد تهران در ادامه تصريح كرد: توجه به اولويتهاي برنامه پنجم توسعه و نيز اجراي دقيق سياستهاي اصل 44 از جمله محوريترين برنامههاي كاري من خواهد بود.
وي با بيان اينكه در امر ارتقاء تشكيلات سياسي و اداري بايد كوشا بود، گفت: نهادينه كردن مديريت بحران و توجه به آمايش منطقهاي از ديگر اولويتهاي كاري در استان خواهد بود.
تمدن در ادامه تاكيد كرد:ارتقاي امنيت اجتماعي و توجه به برنامهريزي هوشمندانه و بلندمدت نيز بايد در اولويت باشد.
وي در پايان تصريح كرد:مديريت توانمند نيازمند دوري از مسائل حاشيهاي و انسجام همه مديران استان است.
گفتني است پيش از سخنان استاندار جديد تهران، كامران دانشجو قائم مقام وزير كشور نيز طي سخنان كوتاهي از مجموعه استانداري تهران خداحافظي كرد.
حميدرسايي: دولت نهم يك دولت پركار و كمخرج است
نماينده مردم تهران در مجلس شوراي اسلامي نيز گفت: دولت نهم يك دولت پركار و كمخرج است و اين مدال به دفعات از سوي رهبري به سينه اين دولت چسبانده شده است.
رسايي افزود: البته برخي دورههاي پركار ديگري نيز در كشور بود اما كمخرج نبودند و نتوانستند دفاع حقيقي را براي مردم بوجود آورد.
وي يادآور شد: هفت يا هشت سال پيش با مصوباتي در مجلس، برخي ارگانها مانند سپاه كه سربازان اين نظام بودند را در تنگنا قرار دادند و با كم كردن بودجه، اين ارگانها مورد بيمهري واقع شدند.
رسايي با اشاره به سفرهاي استاني دولت نهم و مقايسه آن با سفرهاي 16 سال گذشته در دولتهاي سابق گفت: اگر روحيه پركاري و كمخرجي رئيسجمهور به سطح وزرا، استانداران و مديران كل نيز برسد، در پيشرفت كشور بسيار تاثيرگذار خواهد بود.
نماينده تهران در پايان تاكيد كرد: با شناختي كه از كامران دانشجو و مرتضي تمدن دارم، مطمئن هستم كه در سمتهاي جديد خود اين رويه را پيگيري ميكنند و از وزير كشور بابت حسن انتخابشان تشكر وقدرداني ميكنم.
تقوي: مديريت را نبايد به افراد ضعيف سپرد
رئيس شوراي سياستگذاري ائمهجمعه نيز در اين مراسم گفت: مديران هر اجتماعي سرمايههاي ارزشمند آن جامعه هستند.
سيدرضا تقوي با اشاره به آسيبهايي كه در معرض حوزه مديريت يك جامعه هستند، گفت: سرمايههاي يك ملت منحصر به نفت و گاز، طلا و منابع ديگر نميشوند. مديران از سرمايههاي ارزشمند و گرانقدري هستند كه ارزش آنها، بيش از سرمايههاي مادي است.
سخنران مراسم توزيع و معارفه استاندار تهران در ادامه تاكيد كرد: ملتي كه نيروهاي شايسته و لايقي نداشته باشد، اگر همه امكانات نيز در اختيارش قرار گيرد، نميتواند از آن امكانات به خوبي استفاده كند.
رئيس شوراي سياستگذاري ائمهجمعه با بيان اين تجربه ثابت كرده است جامعهاي كه امكانات مالياش كم بوده اما از شخصيتهاي لايق استفاده كرده، توانسته است جامعه را به پويايي برساند، اظهار داشت: نبايد در جامعه فقط به دنبال سرمايههاي مالي باشيم. اگر مديران شايسته در يك جامعه باشد، به طور قطع همه چيز فراهم خو اهد شد. مديران يك جامعه ميتوانند سرنوشت يك كشور را رقم بزنند.
وي در ادامه با آسيبشناسي مديريت گفت: يك مدير موفق، مديري است كه مراقبت كند تا آسيبهاي كمتري به حوزه مديريتش وارد شود.
تقوي با بيان اينكه پست و مقام امانتي است كه در اختيار مديران براي خدمت به خلق قرار ميگيرد، گفت: بايد بدانيم پستها ابدي نيستند و نبايد درحوزه مديريت كشور، افراد ضعيف قرار بگيرند.
رئيس شوراي سياستگذاري ائمهجمعه يكي ديگر از آسيبهاي مديريت را نداشتن برنامه دانست و گفت: مديري كه برنامه نداشته باشد، اركان مديريتش لرزان است.
وي افزود: سستي و سهل انگاري نيز از آفات بزرگ مديريت است.
تقوي با بيان اينكه شتابزدگي از آسيبهايي است كه حوزه مديريت را مورد خدشه قرار ميدهد، اظهار داشت: شناختن فرصتها و مشكلات يك جامعه بايد در دستور كار مديران لايق باشد.
وي تاكيد كرد: مديران بايد واقعيات را در گزارشهاي خود لحاظ كنند و از زيادهگويي كه يكي از آفات مديريت است، پرهيز كنند.
رئيس شوراي سياست گذاري ائمه جمعه در پايان با بيان اينكه مديران نبايد گزارش غلط به روساي بالا دست خود بدهد، اظهار داشت: مديران يك جامعه نبايد به خاطر كارهايي كه انجام ميدهند، بر سر مردم منت بگذارند.
پايان پيام
كد خبر: 451174
يکشنبه 21 مهر 1387
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ايلنا]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 166]