تور لحظه آخری
امروز : جمعه ، 29 تیر 1403    احادیث و روایات:  امام علی (ع):دانش منافق در زبان او و دانش مؤمن در كردار اوست.
سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون شرکت ها

تبلیغات

تبلیغات متنی

خرید ووچر پرفکت مانی

تریدینگ ویو

کاشت ابرو

لمینت دندان

لیست قیمت گوشی شیائومی

صرافی ارکی چنج

صرافی rkchange

دانلود سریال سووشون

دانلود فیلم

ناب مووی

رسانه حرف تو - مقایسه و اشتراک تجربه خرید

سرور اختصاصی ایران

تور دبی

دزدگیر منزل

تشریفات روناک

اجاره سند در شیراز

قیمت فنس

armanekasbokar

armanetejarat

صندوق تضمین

طراحی کاتالوگ فوری

دانلود کتاب صوتی

تعمیرات مک بوک

Future Innovate Tech

آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت

پی جو مشاغل برتر شیراز

قیمت فرش

آموزش کیک پزی در تهران

لوله بازکنی تهران

میز جلو مبلی

آراد برندینگ

سایبان ماشین

مبل استیل

بهترین وکیل تهران

خرید دانه قهوه

دانلود رمان

وکیل کرج

آمپول بیوتین بپانتین

پرس برک

بهترین پکیج کنکور

خرید تیشرت مردانه

خرید نشادر

خرید یخچال خارجی

وکیل تبریز

اجاره سند

وام لوازم خانگی

نتایج انتخابات ریاست جمهوری

خرید ووچر پرفکت مانی

خرید سی پی ارزان

خرید ابزار دقیق

بهترین جراح بینی خانم

تاثیر رنگ لباس بر تعاملات انسانی

خرید ریبون

ثبت نام کلاسینو

خرید نهال سیب سبز

خرید اقساطی خودرو

امداد خودرو ارومیه

ایمپلنت دندان سعادت آباد

موسسه خیریه

 






آمار وبسایت

 تعداد کل بازدیدها : 1807067586




هواشناسی

نرخ طلا سکه و  ارز

قیمت خودرو

فال حافظ

تعبیر خواب

فال انبیاء

متن قرآن



اضافه به علاقمنديها ارسال اين مطلب به دوستان آرشيو تمام مطالب
 refresh

نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان


واضح آرشیو وب فارسی::

هدایای سازمانی یک روش موثر و ساده برای پیشرفت خود سازمان، و یک راه خوشایند و دلگرم‌کننده برای کارکنان آن سازمان است. هدایای سازمانی قرار است چه هدفی را برای شما محقق کنند؟ پاسخ «ایجاد انگیزه برای کارکنان» است. انگیزه کارکنان در محل کار یک موضوع حیاتی در یک سازمان است. چرا؟ چون هدف هر سازمان بهبود عملکرد و پیشرفت است و این انگیزه کارکنان است که منجر به بهبود عملکرد می‌شود. 

بیایید کمی دقیق‌تر به هدایای سازمانی برای کارکنان و تاثیرشان بر انگیزه آنها، نگاه کنیم. اصلا انگیزه سازمانی به چه معناست؟ اگرچه تعریف قطعی و جهانی از انگیزه سازمانی و مشارکت کارکنان وجود ندارد، اما می‌توانیم آن را این‌گونه توصیف کنیم: میزان اشتیاق، هیجان، تعهد، فداکاری و خلاقیتی که یک کارمند با خودش به یک سازمان می‌آورد. 

انگیزه کارکنان کاملا و مستقیما مرتبط با میزان مشارکتی است که به کار خود اختصاص می‌دهند و اینکه نقش خود را در ایجاد تفاوت در شرکت، چقدر پررنگ و موثر می‌دانند. این وظیفه شماست که نقش مهم و تاثیرگذار کارکنانتان را به آنها نشان دهید و رضایت و خشنودی آن‌ها را جلب کنید. اما چطور؟


نقش هدایای سازمانی

اهمیت ایجاد انگیزه در سازمان 

تحقیقات نشان می‌دهد که تنها 13 درصد از کارکنان در شرکت‌ها و سازمان‌هایی که کارمندانی با انگیزه پایین دارند، واقعا کار می‌کنند. انگیزه یک کارمند نتیجه مستقیم تعاملات او با مدیرش است، پس اگر ایجاد انگیزه در سیاست‌های سازمانتان نقشی ندارد، بهتر است آن را به مدیرتان پیشنهاد دهید. وجود انگیزه در یک سازمان به نفع همه اعضای آن سازمان است. 

انگیزش در سازمان و راه های ایجاد انگیزه در کارکنان

حالا که از اهمیت ایجاد انگیزه سازمانی آگاه هستید، بهتر است بدانید که ایجاد انگیزه در کارکنان باید یک روال منظم داشته باشد. نگران نباشید، این به این معنا نیست که شما هر آخر هفته باید کارمندانتان را تشویق کنید تا هفته آینده با انگیزه کافی به محل کارشان بازگردند. قضیه خیلی ساده‌تر از این حرف‌هاست، کافی است در مناسبت‌های متفاوت و با روش‌های مختلف، به کارکنانتان یادآوری کنید که قدردان زحماتشان هستید.

راه‌های مختلفی برای ایجاد انگیزه در کارکنان وجود دارد، مثل پاداش و مزایا، فرصت پیشرفت و توسعه شغلی، فرهنگ درون سازمانی مناسب،  ارتباط سالم و امن با همکاران و مدیران و ... ما با محصولات بارجیل نمی‌توانیم نقشی در پاداش و پیشرفت شغلی و مسائل درون سازمانی کارکنان شما داشته باشیم، برای همین می‌خواهیم با شما از هدایای سازمانی حرف بزنیم. هدایای سازمانی یکی از تخصص‌های بارجیل است.


هدایای سازمانی

ایجاد انگیزه سازمانی با هدایای سازمانی

هدایای سازمانی یک روش فوق‌العاده برای ایجاد انگیزه در کارکنان هستند. شما با هدایای سازمانی مناسب و متناسب، به کارکنانتان این پیغام را می‌دهید که دوست دارید در لحظات شاد زندگی آنها، نقشی هرچند کوچک داشته باشید. اصلا نباید تاثیر پک هدیه سازمانی بر انگیزش در سازمان و کارکنان  آن را دست کم بگیرید. یک هدیه کاربردی، در زمان مناسب، می‌تواند جادو کند. 

ترکیبی از آجیل و مغزیجات، دمنوش و میوه‌های خشک در بسته‌بندی زیبا، یک هدیه سازمانی جالب و کاربردی است. مهم نیست سازمان شما در چه زمینه‌ای فعالیت می‌کند، همه کارکنان بعد از اتمام ساعت کاری به خانه می‌روند و خستگی در می‌کنند. چطور؟ با یک چای، دمنوش یا قهوه و در کنارش یک شکلات خوشمزه. بعد از نوشیدنی وقت چیست؟ یک میان‌وعده سالم تا وقت غذا برسد. چه چیزی می‌تواند هم خوشمزه، هم سالم و هم سبک باشد؟ مغزیجات: کمی پسته، فندق، بادام و بادام هندی. 

اینجاست که بارجیل وارد صحنه سیاست‌های سازمانی شما می‌شود. فروشگاه بارجیل با سال‌ها سابقه در کسب رضایت مشتریانش، هر آنچه برای پک هدایای سازمانی خود نیاز دارید را با بهترین کیفیت و بسته‌بندی، و قیمت مناسب برایتان تدارک دیده. شما می‌توانید محتویات بسته و نوع بسته‌بندی هدایای سازمانی خود را انتخاب کنید و سفارشتان را در آدرس مورد نظرتان تحویل بگیرید. 


ایجاد انگیزه با هدایای سازمانی

سخن آخر

شما دوست دارید حس مثبت در کارکنانتان ایجاد کنید، ما هم در بارجیل دوست داریم رضایت شما را جلب کنیم. شما در تعطیلات و مناسب‌های مختلف، با هدایای سازمانی بارجیل، می‌توانید همان چیزهایی که کارکنانتان در اوقات فراغتشان نیاز دارند، در یک پک هدیه سازمانی برایشان قرار دهید و نقش مثبت و آرامش‌بخشی در زندگی خارج از کار آنها داشته باشید. نقش مثبت و امن، دقیقا همان چیزی است که برای ایجاد انگیزه، بهبود عملکرد و ایجاد تعهد در کارکنان خود نیاز دارید. بارجیل می‌تواند این هدیه سازمانی را برای شما فراهم کنیم. این یک معامله برنده-برنده نیست، بلکه یک معامله برنده-برنده-برنده است! ما راضی، کارمندان راضی، سازمان هم راضی. در پایان تنها کسی که ناراضی است، رقیب شما است که به ایجاد انگیزه در کارکنانش اهمیت نداده است.

 






این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: ]
[مشاهده در: ]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 100]

bt

اضافه شدن مطلب/حذف مطلب




-


اقتصادی

پربازدیدترینها
طراحی وب>


صفحه اول | تمام مطالب | RSS | ارتباط با ما
1390© تمامی حقوق این سایت متعلق به سایت واضح می باشد.
این سایت در ستاد ساماندهی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی ثبت شده است و پیرو قوانین جمهوری اسلامی ایران می باشد. لطفا در صورت برخورد با مطالب و صفحات خلاف قوانین در سایت آن را به ما اطلاع دهید
پایگاه خبری واضح کاری از شرکت طراحی سایت اینتن