تور لحظه آخری
امروز : جمعه ، 18 آبان 1403    احادیث و روایات:  امام صادق (ع):رسول خدا صلى‏الله‏عليه‏و‏آله هرگز با مردم به اندازه عقل خود سخن نگفتند و فرمودند:...
سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون شرکت ها

تبلیغات

تبلیغات متنی

صرافی ارکی چنج

صرافی rkchange

سایبان ماشین

دزدگیر منزل

تشریفات روناک

اجاره سند در شیراز

قیمت فنس

armanekasbokar

armanetejarat

صندوق تضمین

Future Innovate Tech

پی جو مشاغل برتر شیراز

لوله بازکنی تهران

آراد برندینگ

موسسه خیریه

واردات از چین

حمية السكري النوع الثاني

ناب مووی

دانلود فیلم

بانک کتاب

دریافت دیه موتورسیکلت از بیمه

قیمت پنجره دوجداره

بازسازی ساختمان

طراحی سایت تهران سایت

irspeedy

درج اگهی ویژه

تعمیرات مک بوک

دانلود فیلم هندی

قیمت فرش

درب فریم لس

زانوبند زاپیامکس

روغن بهران بردبار ۳۲۰

قیمت سرور اچ پی

خرید بلیط هواپیما

بلیط اتوبوس پایانه

قیمت سرور dl380 g10

تعمیرات پکیج کرج

لیست قیمت گوشی شیائومی

خرید فالوور

پوستر آنلاین

بهترین وکیل کرج

بهترین وکیل تهران

اوزمپیک چیست

خرید اکانت تریدینگ ویو

خرید از چین

خرید از چین

تجهیزات کافی شاپ

نگهداری از سالمند شبانه روزی در منزل

بی متال زیمنس

ساختمان پزشکان

ویزای چک

محصولات فوراور

خرید سرور اچ پی ماهان شبکه

دوربین سیمکارتی چرخشی

همکاری آی نو و گزینه دو

کاشت ابرو طبیعی و‌ سریع

الک آزمایشگاهی

الک آزمایشگاهی

 






آمار وبسایت

 تعداد کل بازدیدها : 1827433218




هواشناسی

نرخ طلا سکه و  ارز

قیمت خودرو

فال حافظ

تعبیر خواب

فال انبیاء

متن قرآن



اضافه به علاقمنديها ارسال اين مطلب به دوستان آرشيو تمام مطالب
 refresh

طرح «وی آی پی» ویژه کارفرمایان خوش حساب


واضح آرشیو وب فارسی:جوان آنلاین: طرح «وی آی پی» ویژه کارفرمایان خوش حساب
طرح «وی آی پی» ویژه کارفرمایان خوش حساب در شعبه ١٧ تامین اجتماعی تهران بزرگ، رونمایی شد.
ناهید حیدری مدیر کل تامین ‌اجتماعی غرب تهران بزرگ گفت: طی ٣ سال گذشته اقدامات خوب و شایسته‌ای در راستای بهینه‌سازی خدمات در این سازمان انجام گرفته است و خدمات زیربنایی آن با توجه به تاکیدات مدیر عامل سازمان در بهره‌گیری از آی. تی در زمینه‌های مختلف کاری و ماموریتی با تلاش همکاران ستادی و ایجاد کارگروه‌های تخصصی مهیا شد.

وی گفت: هدف سازمان از حرکت به سمت خدمات آی. تی؛ افزایش رضایتمندی کارگران و کارفرمایان است و تلاش سازمان بر آن است تا خدمات الکترونیکی را نهادینه کند.

حیدری به طرح S.S.N اشاره و آن را انقلابی بزرگ در سازمان عنوان کرد و افزود: اگر امروز شاهد آن هستیم که ابلاغ‌های کارفرمایی و صورت‌حساب‌ها به صورت الکترونیکی انجام می‌شود، فقط به خاطر خواسته‌ها و مطالبات کارفرمایان و کارگران محقق شده است، به طوری‌که به عنوان نمونه در حال حاضر افراد می‌توانند از طریق تلفن همراه حق بیمه خود را پرداخت کنند.

وی افزود: در بحث بهینه ارائه نحوه خدمات چند طرح در دست اقدام است که دو طرح آن در هفته های اخیر رونمایی شد. حذف پرونده‌های کاغذی در دستور کار سازمان قرار دارد که این طرح در شعبه ٢٥ رونمایی شد و بیش از ٧٠درصد پرونده‌های این شعبه الکترونیکی شده و بالغ بر یک میلیون و ٦٠٠ ورقه تولید نسخ الکترونیکی در این شعبه انجام شده و بیمه‌شده هنگام مراجعه به شعبه از طریق اطلاعات موجود در سیستم می‌تواند خدمات مورد نیاز خود را دریافت کند.

حیدری اظهار امیدواری کرد که گام بعدی، الکترونیکی کردن پرونده‌های مطالباتی و درآمدی است تا دیگر چیزی به عنوان نسخ کاغذی در شعب وجود نداشته باشد.
حیدری تصریح کرد: بسیاری از این‌گونه اقدامات در راستای بهنیه‌سازی خدمات رونمایی شده است و در حال حاضر  در سطح استان‌ها و کشور بیش از ٩٩درصد لیست‌هایی که ماهیت دریافت الکترونیکی دارند، از این طریق دریافت می‌شوند.

مدیر کل تامین‌ اجتماعی غرب تهران ادامه داد: سازمان همگام با بهینه‌سازی خدمات در راستای بهینه‌سازی نحوه ارائه خدمات نیز تولید فکر کرده است تا مطالبات ذینفعان سازمان را مهیا سازد که در این زمینه می‌توان به طرح خدمات نوین اشاره کرد. طرح خدمات نوین در دو شعبه پرتردد تهران از جمله شعبه ٢٨ رونمایی شد.

وی افزود: تعدد امور و فرایندهای تخصصی در هر یک از واحدهای سازمان متنوع و انبوه است و بیمه‌شده وقت زیادی را برای دریافت خدمات مورد نیاز خود در شعبه صرف می‌کند، اما در حال حاضر با برنامه‌ریزی‌هایی انجام‌شده صرف زمان به حداقل رسیده و در طرح خدمات نوین، فرد در یک باجه خدمات خود را در کمترین زمان ممکن دریافت می‌کند.

حیدری به طرح ویژه‌گرایی برای کارفرمایان خوش‌حساب اشاره کرد و گفت: این طرح کاملا پایه و اساس علمی داشته که مشارکت کارفرمایان را در نحوه ارائه خدمات محقق می‌سازد.  

وی ادامه داد: با توجه به خواسته‌های کارفرمایان واحد وی‌.آی. پی مخصوص کارفرمایان خوش‌‎حساب در شعب ١٧ و ١ ایجاد شده است تا بتوانند در زمان‌های پرتردد و شلوغی مراجعه‌کنندگان در کمترین زمان ممکن خدمات و مطالبات خود را دریافت کنند.  

مدیر کل تامین‌اجتماعی غرب تهران بزرگ افزود: در واحد وی. آی. پی نمایندگان متخصص و با اخلاق از واحد نامنویسی، مستمری، درآمد و امور بیمه‌شدگان حضور دارند و مشغول ارائه خدمت به کارفرمایان هستند و از آنجایی‌که کارفرمایان خوش‌حساب، سازمان را در ایفای تعهدات به موقع خود یاری می‌رسانند، بنابراین سعی کرده‌ایم تا شرایطی ویژه برای آنها فراهم شود.  

وی افزود: در وی. آی. پی بخش نظرسنجی نیز فعال شده است تا در خصوص نحوه ارائه خدمات از نظرات کارفرمایان استفاده شود.
حیدری افزود: این طرح در حکم نهالی است که ریشه دوانیدن آن به مشارکت کارفرمایان که همانا صاحبان اصلی صندوق هستند، بستگی دارد و امیدواریم با همکاری و مشارکت فعالانه آن‌ها این طرح را در سایر شعب نیز راه‌اندازی کنیم.

صاحبان اصلی سازمان تامین اجتماعی کارگران و کارفرمایان هستند

عبدالرحمان تاج‌الدین معاون حقوقی و امور مجلس سازمان تامین اجتماعی نیز در این مراسم گفت: سازمان تامین ‌اجتماعی بیش از نیمی از جمعیت کشور را تحت پوشش دارد و مکفل امور ٣ میلیون بازنشسته و مستمری‎بگیر است و ماهانه بیش از یارانه دولت بابت حقوق مستمری‌بگیران و بازنشستگان و همچنین بیش از ٥ هزار میلیارد بابت تجهیز و توزیع منابع پرداخت می‌کند.

وی با بیان اینکه بیش از ٩٠ درصد درآمد سازمان تامین اجتماعی از طریق کارفرمایان محقق می‌شود، گفت: اگر جامعه کارفرمایی به سازمان اعتماد نمی‌کرد، به طور قطع امروز با مشکلات عدیده‌ای مواجه بودیم و همواره اعتقاد سازمان بر آن است که صاحبان اصلی سازمان کارگران و کارفرمایان هستند.

تاج الدین افزود: طرح‌های اجراشده در سازمان در راستای بهینه‌سازی خدمات و بر اساس اعتقاد سازمان و رویکرد دولت تدبیر و امید و همچنین توصیه وزیرکار، هیات امنا و مدیر عامل سازمان و همکاران وی انجام شده است.

معاون حقوقی و امور مجلس سازمان تامین اجتماعی ادامه داد: با توجه به ظرفیت کارشناسی عظیم سازمان می‌توانیم گام‌های بلندی در راستای بهینه‌سازی خدمات برداریم و هدف اصلی ما نیز در این مسیر حفظ کرامت انسانی جامعه بیمه‌شده و کارفرمایی است که به سازمان اعتماد کرده و برحسب اعتماد آنها سازمان توانسته است چتر حمایتی خود را گسترده‌تر از همیشه برافرازد.

وی گفت: اجرایی کردن این طرح‌ها باعث می‌شود تا سازمان بر روی ریل حفظ و کرامت انسانی صاحبان سازمان حرکت کند و در بهینه سازی خدمات و رشد و بالندگی هر چه بیشتر سازمان تلاش شود. تعامل سازمان با نمایندگان مجلس آنها را در بررسی طرح و لوایح مربوط به مباحث تامین‌اجتماعی کمک خواهد کرد و همچنین می‌توانند سازمان را در بهینه‌سازی خدمات یاری رساند.

منبع : مهـــر



تاریخ انتشار: ۲۲ مرداد ۱۳۹۵ - ۱۲:۵۴





این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: جوان آنلاین]
[مشاهده در: www.javanonline.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 80]

bt

اضافه شدن مطلب/حذف مطلب







-


اجتماع و خانواده

پربازدیدترینها
طراحی وب>


صفحه اول | تمام مطالب | RSS | ارتباط با ما
1390© تمامی حقوق این سایت متعلق به سایت واضح می باشد.
این سایت در ستاد ساماندهی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی ثبت شده است و پیرو قوانین جمهوری اسلامی ایران می باشد. لطفا در صورت برخورد با مطالب و صفحات خلاف قوانین در سایت آن را به ما اطلاع دهید
پایگاه خبری واضح کاری از شرکت طراحی سایت اینتن