تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان میشوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1834008190
عمر مشاوران جوان در دولت تمام شد
واضح آرشیو وب فارسی:خبر آنلاین: جامعه > دیدگاه ها - علی عمادی دولت نهم به همراه خود، تغییرات بسیاری در حوزه های مختلف اجرایی و ساختاری کشور به وجود آورد که در مواردی تازه و ابتکاری بوده است. شکی نیست که یکی از ابتکارهایی که به نام محمود احمدی نژاد ثبت شد ایجاد ساختاری به نام مشاوران جوان بود. شاید بتوان گفت تنها کاری که در حوزه ساختاری برای جوانان در دولت نهم انجام شد همین کار بود. ایده مشاوران جوان در زمان تصدی شهرداری تهران از سوی وی عملی شد و در آنجا تا اندازه‌ای موفق ظاهر شد و باعث جذب شماری از جوانان مهندس و تحصیلکرده شد که هم‌اکنون و در زمان قالیباف نیز بسیاری از آنها حفظ و حتی در پست‌هایی چون ریاست و معاونت مناطق شهرداری تهران به کار گرفته شدند. در دولت نهم هم باز کردن دایره بسته مدیریت دولتی با محورهایی چون سهیم کردن اراده جوانان و ... هدف طرح، ایجاد پلی برای ورود جوانان به سیستم اجرایی کشور عنوان شد و با باز گذاشتن دست سازمان ها و دادن فرصتی برای جذب نیروهای مشاوران جوان بستری را فراهم آورد تا گروه های مشاوران جوان در همه وزارتخانه ها و سازمان های وابسته به ریاست جمهوری و استانداری ها دارای پست و جایگاه شوند. اما علت تشکیل حوزه مشاوران جوان در دستگاه های اجرایی کشور در ان زمان تسهیل حضور نخبگان در مراکز مختلف، بازکردن حلقه بسته مدیریتی کشور، کمک به پرورش مدیران جوان در راستای پویایی در ساختارها، تلاش برای علمی تر شدن مدیریت کشور، زمینه سازی برای تحولات اساسی در عرصه های مدیریت و برنامه ریزی، تولید و طراحی برنامه های بدیع برای رفع مشکلات، ایجاد بستری مناسب برای ذخیره تجربیات مدیریتی و ترویج فرهنگ کار گروهی، پیگیری مطالبات جمعیتی جوانان کشور به عنوان یک مطالبه ملی، تلاش برای ورود جوانان به مسایل و میدان های جهانی، ایجاد و تقویت حس خودباوری، ایجاد خزانه ای برای مدیران انقلابی فردا، ارتقای خودباوری فرهنگی، خودسازی، کسب معرفت و حضور در فعالیت های علمی جوانان عنوان شد. به طور کلی با یک نوآوری و نگاهی مثبت در آغاز دولت نهم، استفاده از نیروهای جوان و مشاوره آنها به بدنه اجرایی کشور اضافه شد. یادم هست که همان اوایل عباس مسجدی قائم مقام حوزه مشاوران جوان ریاست جمهوری اعلام کرد که حدود هفت هزار طرح در حوزه های مختلف جوانان اعم از علمی، اجتماعی، سیاسی و حتی اقتصادی طراحی کرده ایم که 70 درصد آن بعد از کارشناسی اولیه به دستگاه های مربوطه ارجاع شده است. اما عملا چنین نشد چون این طرح هیچگونه ضمانت اجرایی نداشت. عده ای مقاومت برخی وزرا، مدیران و دستگاه ها در کنار برخی خلاء های قانونی مانع از ورود این نیروها به بدنه اجرایی دولت را سبب انحلال مقام مشاوران جوان در مجمعه دولت می دانند. مثلا به گفته برخی افراد حتی وزارتخانه ای چون ارتباطات و فناوری اطلاعات که با توجه به تغییرات سریع تکنولوژی در جهان نیازمند افراد تحصیلکرده و آشنا به علم روز است از بکارگیری نیروهای جوان و تحصیلکرده و حتی نخبگان سر باز زد. و یا در همان اویل برخی وزرا حضور انها را برنتافتند و شروع به مخالفت کردند. هزینه ای هم که برخی از انها به دستگاه ها و وزارت خانه ها تحمیل می کردند هم عامل دیگری برای مخالفت شد. هرچند که حمیدرضا علیان معاون سابق حوزه مشاوران نهاد ریاست جمهوری، ادعا می کرده بود: «مشاوران جوان توان زیادی را به دستگاه اجرایی می‌آورند، اما در مقابل هیچ هزینه‌ای تحمیل نمی‌کنند. البته ناگفته نماند که انتخاب اعضای شبکه گسترده مشاوران جوان در ارکان دولت، عمدتاً از میان افراد نزدیک به دولت و نه نخبگان دانشگاهی صورت گرفته بود. مکانیزم مناسبی هم برای آموزش و تربیت این نیروها در نظر گرفته نشد. آن زمان احمدی نژاد از مشاوران به عنوان دولت سایه یاد کرد. دولتی که تعداد اعضای آن مانند تعداد وزرای کابینه نهم در ابتدا 21 نفر بود و تنها یک تفاوت کوچک با پاستور نشینان داشت. اعضای دولت سایه جوان‌تر از وزرای کابینه بودند. بدون برنامه بودن طرح استفاده از مشاوران جوان، سبب شد تا این جایگاه در چهار سال دولت نهم، عملاً حیاط خلوتی اختصاصی برای عده ای شد و شماری نیز به عنوان سکوی پرتاب از ان استفاده کردند. متاسفانه انها گزارشی از دستاورد خود منتشر نکردند. و فقط یک نمایشگاه برای عرضه دستاوردهای خود برگزار کردند. از این رو اماری از دستاوردهای هرچند کم انها وجود ندارد و فعالیت این گروه تنها به برگزاری چند همایش محدود شد. همچنین جوانان برگزیده شده به عنوان مشاور، تنها چند ماه پس از مشاوره، رویای دستیابی به مسئولیت‌های بالاتر اجرایی را در سر پروراندند. همین عملکرد سبب شد تا احمدی نژاد به انتقاد از آنها برخاست و در دانشگاه علم و صنعت گفت : «آنچه را از مشاوران جوان می‌خواستیم تاکنون اجرایی نشده است. یک سوم انتظار من از مشاوران جوان هم برآورده نشده است.» برای همین عمر انها در دولت دهم به پایان رسید. البته به نظر می رسد آسیب شناسی جریانی به نام مشاوران جوان باید توسط نیروهای درونی این مجموعه و با ارائه اطلاعات کافی صورت گیرد که جای آن خالی است. پژوهشگر امور جوانان
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: خبر آنلاین]
[مشاهده در: www.khabaronline.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 311]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها