محبوبترینها
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1832188234
بررسی سالانه 150 هزار پرونده در هیئت گزینش آموزش و پرورش/تنها 2 درصددر آموزش و پرورش رد گزینش می‌شوند
واضح آرشیو وب فارسی:باشگاه خبرنگاران: حجت الاسلام و المسلمین ناصری در نشست خبر عنوان کرد:
بررسی سالانه 150 هزار پرونده در هیئت گزینش آموزش و پرورش/تنها 2 درصددر آموزش و پرورش رد گزینش می‌شوند
معاون حقوقی و امور مجلس وزارت آموزش و پرورش گفت: در آموزش حدود 98 درصد افراد متقاضی پذیرفته می‌شود و تنها 2 درصد مورد پذیرش قرار نمی‌گیرد.
به گزارش خبرنگار اجتماعی باشگاه خبرنگاران، حجت الاسلام و المسلمین مصطفی ناصری زنجانی معاون حقوقی و امور مجلس وزارت آموزش و پرورش و دبیر هیئت عالی گزینش در نشست خبری امروز (سه شنبه) که به مناسبت هفته گزینش در سالن جلسات معاونت توسعه، مدیریت و پشتیبانی برگزار شد با اشاره به اینکه نیروی انسانی رکن اساسی در نظام اداری کشور است اظهار کرد: اگر نیروی خوب نداشته باشیم نمی توانیم نتیجه مطلوبی به دست آوریم.
وی در ادامه افزود: پس از پیروزی انقلاب اسلامی نیروها به چند دسته تقسیم شدند نخست نیروهایی برخلاف ارزشهای انقلاب بودند که با تصویب قانون مربوطه در مجلس به تخلفات آنان رسیدگی و از سیستم اداری پاکسازی شدند و عده دیگر افرادی بودند که در نظام سلطنتی فعالیت می‌کردند اما به حقوق مردم تعدی نداشته که پس از بررسی پرونده آنان به کار خود ادامه دادند.
حجت الاسلام و المسلمین ناصری تصریح کرد: با پیروزی انقلاب اسلامی در دستگاه‌های مختلف هیئت‌ها و کمیته‌های گزینش تشکیل شد و از آنجایی که عملکرد این دستگاه‌ها دارای چارچوب خاصی و رضایت‌بخشی نبود در سال61 امام خمینی ره فرمان دادند عناوینی که به عنوان گزینش نیروی انسانی در دستگاه ها فعال هستند منحل شود و دولت وقت به دنبال آن ملزم شد هیئتی را برای گزینش نیروی انسانی تشکیل دهد.
دبیر هیئت عالی گزینش عنوان کرد: در سال 74 قانون گزینش کارکنان و معلمان آموزش و پرورش در مجلس چهارم تصویب شد همچنین در سال 75 این قانون که برای گزینش کارکنان آموزش و پرورش بود به سایر دستگاه تسری پیدا کرد.
*سالانه 150 هزار در هیئت گزینش آموزش و پرورش بررسی می‌شود
معاون حقوقی و امور مجلس وزارت آموزش و پرورش با اشاره به اینکه در آموزش و پرورش همکاران ما در هیئت گزینش سالانه 150 هزار پرونده در گردش را بررسی می‌کنند گفت: این پرونده‌ها مربوط به نیروهای جدید دانشگاه فرهنگیان بخش خصوصی و نیروهای قرار دادی است.
حجت الاسلام و المسلمین ناصری در ادامه عنوان کرد: در آموزش و پرورش حدود 98 درصد افراد متقاضی پذیرفته می‌شوند و تنها 2 درصد مورد پذیرش قرار نمی‌گیرندیعنی هر 100نفری که متقاضی ورود به آموزش و پرورش هستند 98 درصد آنها پذیرفته می‌شوند.
دبیر هیئت عالی گزینش همچنین تصریح کرد: در وزارت آموزش و پرورش دولت یازدهم کارهای مربوط به گزینش را بازنگری و زمان‌بندی کرده‌ایم و بر این اساس زمانی که یک پرونده وارد دبیرخانه هیئت مرکزی می‌شود حداکثر باید تا 15 روز رسیدگی شود.
در حال تکمیل است//
تاریخ انتشار: ۱۶ دی ۱۳۹۳ - ۱۲:۰۳
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: باشگاه خبرنگاران]
[مشاهده در: www.yjc.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 42]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها