تبلیغات
تبلیغات متنی
آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
دستگاه آب یونیزه قلیایی کره‌ای
محبوبترینها
راهنمای انتخاب شرکت‌های معتبر باربری برای حمل مایعات در ایران
چگونه اینورتر های صنعتی را عیب یابی و تعمیر کنیم؟
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1871339848
جزئیات دستور کار ویژه درباره دستمزد/ طرح افزایش دوباره حداقل مزد 93 کارگران
واضح آرشیو وب فارسی:مهر:
اقتصادی > کار و تعاون به همراه جدول پایه سنواتی جدید؛
جزئیات دستور کار ویژه درباره دستمزد/ طرح افزایش دوباره حداقل مزد 93 کارگران
مشاور عالی مجمع نمایندگان کارگران ایران از دستور کار ویژه شورای عالی کار درباره افزایش دوباره پایه سنواتی مشمولان قانون کار در سال جاری خبر داد و گفت: در صورت تصویب این طرح، پایه سنواتی روزانه کارگران از 500 به 1000 تومان افزایش خواهد یافت که دستکم 15 هزارتومان در حداقل مزد مشمولان قانون کار در هر ماه تاثیرگذار است.
به گزارش خبرنگار مهر، پایه سنواتی مشمولان قانون کار یکی از بندهای مربوط به ماده 41 قانون کار در بخش تعیین حداقل دستمزد سالیانه کارگران است که به عنوان مزایای جانبی تلقی می شود، اما اثر مستقیمی در میزان دریافتی ماهیانه نیروی کار دارد. هر ساله شورای عالی کار در زمان تعیین میزان افزایش سالیانه حداقل دستمزد کارگران، میزان افزایش روزانه پایه سنواتی را نیز تعیین و ابلاغ می کند. این میزان در سال 90 روزانه 200 تومان، سال 91 به میزان 250 تومان و در سال 92 نیز روزانه به مبلغ 300 تومان تعیین شده بود. برای امسال نیز شورای عالی کار این میزان را برای هر روز 500 تومان تعیین کرده بود. به بیان ساده تر این میزان پایه سنواتی در هر ماه حداقل 15 هزارتومان به حقوق نیروی کار می افزاید به شرط اینکه افراد اضافه کاری نداشته باشند چون در اینصورت، مبلغ بیشتر نیز خواهد بود. حالا خبر می رسد طرحی قرار است در شورای عالی کار به صورت یک دستور کار ویژه مورد بررسی قرار گیرد که این میزان قبل از اتمام سال جاری به یکباره از 500 تومان در هر روز به 1000 تومان افزایش یابد. تحقق این موضوع می تواند میزان دریافتی امسال مشمولان قانون کار را به میزان دستکم 15 هزار تومان دیگر در هر ماه بدون لحاظ کردن اضافه کاری های احتمالی افزایش دهد. حال قرار است این مسئله در دستور کار ویژه شورای عالی کار قرار گیرد. در بند 2 ابلاغیه امسال شورای عالی کار درباره پایه سنواتی آمده است: به کارگرانی که در سال 1393 دارای یکسال سابقه کار شده و یا یکسال از دریافت آخرین پایه سنواتی آنان گذشته باشد، روزانه مبلغ 5000 ریال نیز به عنوان پایه (سنوات) پرداخت خواهد شد. فرامرز توفیقی در گفتگو با مهر با بیان اینکه قرار است به زودی طرحی در شورای عالی کار به صورت یک دستور کار ویژه مطرح شود گفت: برنامه این است که پایه سنواتی روزانه کارگران در سال 93 از 500 به 1000 تومان افزایش یابد. مشاور عالی مجمع نمایندگان کارگران ایران اظهارداشت: براساس پیش بینی ها، افزایش برای هر گروه حقوقی تا گروه 12 به صورت 10 تومان بیشتر در روز اعمال خواهد شد و پس از آن تا گروه 20 افراد روزانه 20 تومان اضافه تر نیز دریافت خواهند کرد. توفیقی در توضیح بیشتر افزود: در سال جاری پایه سنواتی روزانه افراد در گروه یک 500 تومان بوده که این میزان در گروه 2 به 510 تومان، گروه 3 به میزان 520 تومان و در گروه های دیگر نیز 10 تومان بیشتر اعمال شده است. وی تاکید کرد: حال قرار است این میزان افزایش که دستکم در هر ماه 15 هزار تومان در حداقل دستمزد کارگران تاثیرگذار بوده است، به 30 هزارتومان افزایش یابد که تاثیراتی را نیز در اضافه کاری ها و دریافتی نهایی کارگران خواهد داشت. نماینده کارگران کشور در شورای عالی کار تصریح کرد: بحث این است که این میزان افزایش به منظور جبران بخشی از شکاف بین دستمزد و هزینه های زندگی خانوار کارگری در نظر گرفته شود. به گفته توفیقی، قبل از پایان سال جاری این موضوع در شورای عالی کار به بحث گذاشته می شود و اثرات تورمی نیز نخواهد داشت، البته در این باره باید موافقت کارفرمایان نیز گرفته شود و از این رو شورای عالی کار باید برای آن جلسه ای را برگزار کند. پایه سنواتی پیشنهادی پايه سنواتی سال 93 مزد شغل گروه شغلی 1000 5000 202970 1 1010 5100 203840 2 1020 5200 204709 3 1030 5300 205581 4 1040 5400 206453 5 1050 5500 207611 6 1060 5600 208772 7 1070 5700 209933 8 1080 5800 211383 9 1090 5900 212835 10 1100 6000 214574 11 1110 6200 216316 12 1130 6400 218058 13 1150 6600 220376 14 1170 6800 222695 15 1190 7000 225023 16 2010 7200 227920 17 2030 7400 230822 18 2050 7600 234302 19 2070 7800 237785 20
۱۳۹۳/۷/۱۳ - ۱۰:۲۶
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: مهر]
[مشاهده در: www.mehrnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 34]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها