واضح آرشیو وب فارسی:فارس: یک کارگر نمونه در گفتوگو با فارس مطرح کرد
تولید بومی یک قطعه با نصف قیمت مشابه خارجی/ حمایت کارفرما عامل رشد ایدهها
یک کارگر نمونه کشوری با اشاره به تولید بومی یک قطعه با ۵۰ درصد قیمت مشابه خارجی با نوآوری گفت: اگر کارفرما از ایدههای جدید کارگران استقبال نکند، ایدهها به نتیجه نمیرسند.

محمد امینی در گفتوگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری فارس در مورد فعالیت صنعتی در شرکت محل فعالیتش گفت: امسال وضعیت کاری و همچنین میزان تولید افزایش پیدا کرده و از حالت رکود خارج شده است. این کارگر نمونه کشوری افزود: با توجه به اینکه قطعه سازی از رکود خارج شده، امسال بیش از ظرفیت اسمی کارخانه مشغول فعالیت هستیم و گاهی از شرکتهای بیرونی هم برای تولید کمک میگیریم در حالی که سال گذشته با 70 درصد ظرفیت کار میکردیم. وی در مورد دلیل انتخابش به عنوان کارگر نمونه گفت: در گیربکس خودروها یک قطعه وارداتی وجود داشت که شرایط تولید آن در کشور فراهم نبود اما من به کمک همکارانم توانستم با یک روش ساده و نوآورانه آن را تولید کنم. وی اضافه کرد: هماکنون یک میلیون و 200 هزار از این قطعه تولید شده و هر روز در حال استفاده در ساخت خودروها است. امینی با بیان اینکه پیش از این، قطعه مذکور از کشور فرانسه یا ترکیه و در بازههای زمانی دو ماه یکبار وارد کشور میشد و زمانی هم که برخی از این قطعات دارای مشکل بود، اعلام خرابی و تعویض آن زمان زیادی را میگرفت در حالی که الان روزانه 15 هزار از این قطعه استفاده میشود و بیش از 40 نفر نیروی انسانی در بخش تولید این قطعه مشغول فعالیت شدهاند. کارگر نمونه کشوری کیفیت قطعه تولید داخل را بهتر از مشابه خارجی آن دانست و اضافه کرد: قطعه خارجی 18 هزار تومان قیمت داشت در حالی که قطعه داخلی 9 هزار تومان تمام میشود. امینی با بیان اینکه وضعیت حقوق و مزایای کارگران با افزایش تولید بهبود پیدا کرده است، گفت: امسال علاوه بر حقوق مزایا هم بهتر شده است. وی علت موفقیتش در کار و خلاقیت برای تولید قطعه جدید را حمایت مدیران کلان شرکت دانست و افزود: هر فرد یا کارگری که در محیطهای صنعتی مشغول فعالیت است، ممکن است ایدههایی داشته باشد، اما اگر مدیران کارفرما از این ایدهها استقبال نکنند، به نتیجه نمیرسند. این کارگر نمونه با بیان اینکه در شرکتش نظام پیشنهادات برای پیشنهاد ایدههای جدید وجود دارد گفت: هر هفته به طور متوسط 4 پیشنهاد به کمیته مربوطه ارائه میشود و پس از تصویب در جلسات هفتگی این کمیته برای اجرای ایدهها و طرحهای خلاقانه اقدام میشود و علاوه بر آن به پیشنهاد دهندگان پاداش مادی هم داده میشود. انتهای پیام/ب
93/02/27 - 13:05
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 52]