محبوبترینها
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
در خرید پارچه برزنتی به چه نکاتی باید توجه کنیم؟
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1830529620
عضو هیئت علمی پردیس فارابی: سازمان «یاد گیرنده» به دنبال یادگیری است
واضح آرشیو وب فارسی:فارس: عضو هیئت علمی پردیس فارابی:
سازمان «یاد گیرنده» به دنبال یادگیری است
عضو هیئت علمی پردیس فارابی گفت: سازمان یادگیرنده به دنبال یادگیری و کسب تجربه از نوع عملکرد سایر سازمان‌ها است.
به گزارش خبرگزاری فارس از قم، حسن زارعی متین در همایش علمی «ظرفیت یادگیری جمعی در سازمان» که امروز در ساختمان جدید شهرداری برگزار شد گفت: در سازمان یادگیرنده افراد به طور مداوم یاد می‌گیرند و به دیگران یاد می‌دهند. وی با بیان اینکه یکی از کارکردهای سازمان یادگیرنده ایجاد شادی و نشاط است اظهار کرد: در این سازمان افراد به صورت مستمر قابلیت‌های خود را افزایش می‌دهند تا به نتایج مورد نظر برسند. مشاور شهردار قم سازمان یادگیرنده را سازمانی دانست که به دنبال یادگیری است و افزود: باید از نوع عملکرد سایر شهرداری‌های کشور تجربه کسب کرد. زارعی متین با بیان اینکه سازمان یادگیرنده نیازمند کارکنان توانمند است گفت: در ساختار سازمان یادگیرنده انجام هر اقدامی در یک منطقه در عملکرد تمام سازمان تاثیر خواهد داشت. استاد دانشگاه گفت: در این سازمان باید کار گروهی همراه با مباحثه و گفت‌و گو انجام شود. در پایان این کارگاه آموزشی آزمونی برگزار شده و به نفرات اول تا دهم جوایزی اهدا شد. انتهای پیام/2258/ش20
92/12/08 - 15:26
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[مشاهده در: www.farsnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 42]
-
گوناگون
پربازدیدترینها