محبوبترینها
چگونه با ثبت آگهی رایگان در سایت های نیازمندیها، کسب و کارتان را به دیگران معرفی کنید؟
بهترین لوله برای لوله کشی آب ساختمان
دانلود آهنگ های برتر ایرانی و خارجی 2024
ماندگاری بیشتر محصولات باغ شما با این روش ساده!
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1843416867
همایش مزد و بهره وری فرصتی مناسب برای بررسی دیدگاه های مختلف است
واضح آرشیو وب فارسی:ایرنا:
دبیرکل مجمع عالی نمایندگان کارگران ایران؛ همایش مزد و بهره وری فرصتی مناسب برای بررسی دیدگاه های مختلف است تهران - ایرنا - دبیرکل مجمع عالی نمایندگان کارگران ایران گفت: مدل پیشنهادی رئیس جمهور تحت عنوان کارشایسته ، مزد منصفانه، مدل بسیار جامع و مطلوبی برای تعیین دستمزد است.
به گزارش روز سه شنبه ایرنا از روابط عمومی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، آرش فراز با تاکید بر اینکه مجمع عالی نمایندگان کارگران ایران در سطح ملی و برای همه کارگران در حال فعالیت است، گفت: مدل پیشنهادی رئیس جمهور در این مجمع به خوبی بررسی شده و همایش مزد و بهره وری فرصتی مناسب برای بررسی دیدگاه های مختلف در خصوص دستمزد است.
وی افزود: این مدل 38 مولفه و نماگر دارد که تلفیق این مولفه ها امکان دستیابی ما را به مزد منصفانه محتمل و عملی می کند.
دبیرکل مجمع عالی نمایندگان کارگران ایران بااشاره به کاهش ارزش پول ملی و افزایش تورم در سال های اخیر، یادآور شد: میان حداقل دستمزد و شاخص های تامین معیشت آبرومندانه برای جامعه کارگری فاصله زیادی وجود دارد.
فراز ادامه داد: لازمه کاهش این فاصله این است که در تعیین دستمزد با مدل جدیدی پیش برویم که هر دو ویژگی ماده 41 قانون کار را داشته باشد به این معنا که حداقل دستمزد اولاً باید متناسب با درصد نرخ تورم باشد و دوماً باید به اندازه ای باشد که حداقل های زندگی کارگری را تامین کند.
وی با ابراز امیدواری به عدم مخالفت کارفرمایان با دستمزد منصفانه، خاطرنشان کرد: وقتی رئیس جمهور به عنوان عالی ترین مرجع دولتی و سخنگوی ایشان بر ضرورت مسئله مزد منصفانه تاکید دارند به این معنی که دولت و کارگران در این زمینه اتفاق نظر دارند، کارفرمایان براساس چانه زنی هایی که در شورای عالی کار وجود دارد نمی توانند مخالفتی در این زمینه داشته باشند.
دبیرکل مجمع عالی نمایندگان کارگران ایران با بیان اینکه شورای عالی کار می تواند با همت مضاعف شرایط رسیدن به مزد منصفانه را تسهیل کند، از اعضای این شورا خواست با برگزاری جلسات متعدد و مستمر تا پایان سال جاری، شرایط مناسب را ایجاد کنند.
وی افزود: خواسته ما به عنوان نماینده کارگران از شورای عالی کار این است که اهتمام ویژه ای به موضوع مزد داشته باشند.
اقتصام(1)9123**1558
انتهای پیام /*
: ارتباط با سردبير
[email protected]
06/12/1392
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایرنا]
[مشاهده در: www.irna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 26]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها