وزیر آموزش و پرورش نحوه استخدام نیروهای شرکتی و حق التدریسی را تشریح کرد

واضح آرشیو وب فارسی:خبر آنلاین: جامعه > آموزش - ایرنا نوشت: وزیر آموزش و پرورش، وضعیت استخدام نیروهای شرکتی، حق التدریسی و آموزشیاران نهضت سواد آموزی را بر اساس مصوبه اخیر مجلس شورای اسلامی تشریح کرد. حمیدرضا حاجی باباییدرباره مصوبه اخیر مجلس در زمینه استخدام آموزشیاران نهضیت سواد آموزی و نیروهای خرید خدمات آموزشی وزارت اموزش و پرورش، گفت: این مصوبه باید به تایید شورای نگهبان برسد. وی با بیان اینکه ماده یک و دو این مصوبه به استخدام نیروهای حق التدریسی مرتبط می شود، افزود: بر اساس قانون مصوب 15 مهر ماه 88 مجلس شورای اسلامی، مقرر شد فرهنگیان دارنده مدرک کارشناسی با چهار سال سابقه کار و فرهنگیان دارای مدرک کاردانی با پنج سال سابقه کار، استخدام شوند. حاجی بابایی ادامه داد: حدود پنج تا شش هزار نفر تا زمان تصویب قانون مصوب 15 مهر ماه سال 1388 مجلس شورای اسلامی دارای شراط بیان شده برای استخدام نبودند. وی اضافه کرد: براساس ماده یک و دو مصوبه اخیر مجلس شورای اسلامی، این دسته از افراد که دارای مدرک کارشناسی با سابقه کار چهار سال تمام و دارنده مدرک کاردانی با سابقه کار پنج سال تمام تا کنون باشند، استخدام می شوند. حاجی بابایی تاکید کرد: در صورت تصویب نهایی مصوبه اخیر مجلس شورای اسلامی، تمام حق التدریسی های دارای مدارک کارشناسی و فوق دیپلم، استخدام آموزش و پرورش می شوند. وزیر آموزش و پرورش گفت: ماده سه مصوبه اخیر مجلس شورای اسلامی درباره نیروهای شرکتی یا خرید خدمات آموزشی است. حاجی بابایی افزود: براساس این ماده قانونی، نیروهای خرید خدمات آموزشی دارنده مدرک کارشناسی که یک سال سابقه کار خود را در سال 89-88 پر کرده باشند و همچنین با ابلاغ وزارت اموزش و پرورش سه سال به عنوان حق التدریسی مشغول به خدمت باشند، استخدام می شوند. وی ادامه داد: همچنین براساس این ماده قانونی، افراد فوق دیپلم که چهار سال با ابلاغ وزارت اموزش و پرورش به عنوان حق التدریسی مشغول به خدمت بونده اند، استخدام می شوند. حاجی بابایی تصریح کرد البته، استخدام نیروهای شرکتی که با عنوان حق التدریسی در آموزش و پرروش مشغول به خدمت بوده اند، در صورتی انجام می شود که سقف 60 هزار نیروی حق التدریسی مصوبه 15 مهر ماه 88 مجلس شورای اسلامی پر نشده باشد. وی گفت: در صورتی که این سقف پر شده باشد، باید نیروهای باقی مانده حق التدریسی منتظر قانون دیگری باشند تا در اولویت استخدام قرار گیرند. وزیر آموزش و پرورش اظهار داشت: ماده چهار مصوبه اخیر مجلس شورای اسلامی مبنی بر استخدام آموزشیاران نهضت سوادآموزی و نیروهای خرید خدمات آموزشی و در صورت صلاحدید وزارت آموزش و پرورش، نیروهای آزاد است. حاجی بابایی افزود: در این ماده قانونی آمده است که برای این دسته از افراد در 6 ماه آینده، آزمون استخدامی با شرایطی که وزارت آموزش و پرورش تعیین می کند، برگزار می شود و افرادی که حد نصاب نمره را کسب کنند به عنوان حق التدریسی در اموزش و پرورش به کار گرفته می شوند. به گفته وی، ماده پنج مصوبه اخیر مجلس شورای اسلامی، استخدام هر گونه نیروهای شرکتی، آموزشیار نهضت سواد آموزی و حق التدریسی را بر خلاف مواد قانونی بیان شده، ممنوع کرده است. / 44

این صفحه را در گوگل محبوب کنید

[ارسال شده از: خبر آنلاین]

[مشاهده در: www.khabaronline.ir]

[تعداد بازديد از اين مطلب: 320]

اضافه شدن مطلب/حذف مطلب

صفحات پیشنهادی

وزیر آموزش و پرورش نحوه استخدام نیروهای شرکتی و حق التدریسی را ...
وزیر آموزش و پرورش نحوه استخدام نیروهای شرکتی و حق التدریسی را تشریح کرد. جامعه > آموزش - ایرنا نوشت: وزیر آموزش و پرورش، وضعیت استخدام نیروهای شرکتی، حق ...

اجتماع و خانواده

آلودگی هوا به شهر های صنعتی باز می‌گردد

خشکسالی بی‌ سابقه؛ کاهش ۴۲ درصدی بارش در کشور

گامی بزرگ به سوی کاهش آلودگی هوا: ارائه وام صفر درصد برای ...

نابسامانی در اجرای قانون هوای پاک: چرا تهران نفس نمی‌کشد؟

نسل زد و اقتصاد زبان؛ پولی که با کلمات جا به‌ جا می‌شود

چالش‌های تهران در برابر زلزله؛ ساختمان‌های ناایمن و زیرساخ...

همکاری سازمان استاندارد و ایران خودرو، گره از کار رانا باز...

نحوه اجرای متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال 1404؛ جزئیات...

پرستاران در انتظار افزایش حقوق و بهبود شرایط کاری؛ جزئیات ...

بحران کمبود مدرسه در تهران؛ شهرداری به دنبال راهکارهای نوی...

پدل در مشهد جان گرفت؛ چهار زمین جدید با استانداردهای جهانی...