واضح آرشیو وب فارسی:تابناک: اشتغال بالغ بر ۵۱ هزار تبعه بیگانه بدون مجوز در کشور شناسایی و بیش از ۱۰ هزار کارفرمای متخلف نیز که نسبت به جذب این افراد اقدام کرده بودند به مراجع قضایی معرفی شدند.
به گزارش خبرنگار مهر، بر اساس آمار رسمی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی که به تازگی منتشر شده، در سال گذشته برای اشتغال ۶ هزار و ۱۷۴ تبعه بیگانه مجاز، پروانه اشتغال با «حق کار مشخص» صادر و پروانه اشتغال برای ۶ هزار و ۶۵۶ تبعه بیگانه نیز تمدید شد. همچنین در سال گذشته کارت اشتغال موقت به مدت حداکثر یک سال برای حدود ۳۶۳ هزار و ۸۷۶ تبعه بیگانه صادر و یا تمدید شد.
در سال ۹۴، اداره کل اشتغال اتباع بیگانه وزارت کار ۷۲ هزار و ۸۰۸ واحد را مورد بازرسی قرار داد که ۵۱ هزار و ۲۲۲ شاغل غیرایرانی بدون مجوز شناسایی و هزار و ۱۸۹ کارفرمای متخلف که به صورت غیرمجاز نسبت به جذب این افراد اقدام کرده بودند به مراجع قضایی معرفی شدند.
استان تهران با ۱۹ هزار و ۱۲۴ نفر بیشترین تعداد اتباع شاغل بدون مجوز و استان کردستان با ۳ نفر کمترین تعداد اتباع شاغل غیرمجاز را در سال گذشته به خود اختصاص دادند.
بازرسی کار انجام شده به منظور اشتغال اتباع خارجی به تفکیک هر استان-۱۳۹۴
استانتعداد شاغلان غیرمجاز شناسایی شدهتعداد کارفرمایان متخلف معرفی شده به مراجع قضاییآذربایجان شرقی۴۱۴آذربایجان غربی۱۷۶اردبیل۶۳اصفهان۲۹۶۴۱۹۱البرز۱۲۳۰۱۶۹ایلام۵۳۲بوشهر۷۶۳۸۶تهران۱۹۱۲۴۴۰۰۴چهارمحال و بختیاری۳۴۱۰خراسان جنوبی۳۶۱خراسان شمالی۸۹۸خوزستان۶۸۸۸زنجان۴۸۶سمنان۴۸۴۹۶سیستان و بلوچستان۸۲۴۱۹۴فارس۱۰۰۴۸۲۷۲۰قزوین۱۹۲۲۴۲۷قم۱۰۱۹۹۲کردستان۳۲کرمان۲۰۰۷۶۸۱کرمانشاه۱۷۲کهگیلویه و بویراحمد۶۹۶گلستان۱۱۴۷گیلان۴۷۱لرستان۱۱۷۲۲مازندران۷۶۴۳۴مرکزی۱۸۲۷۱۰۸هرمزگان۶۷۷۶۴همدان۵۹۸یزد۹۵۵۷۹مجموع۵۱۲۲۲۱۰۱۸۹
به گزارش خبرنگار مهر، طبق قانون، اتباع بیگانه نمیتوانند در ایران مشغول به کار شوند مگر آنکه دارای روادید ورود با «حق کار مشخص» باشند و پروانه اشتغال دریافت کنند.
در عین حال وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی طبق قانون کار با رعایت سه شرط میتواند نسبت به صدور روادید با حق کار مشخص برای اتباع بیگانه موافقت و پروانه کار صادر کند که این شروط عبارتند از: در میان اتباع ایرانی آماده اشتغال، تبعه بیگانه واجد تحصیلات و تخصص مشابه وجود نداشته باشد؛ تبعه بیگانه دارای اطلاعات و تخصص کافی برای اشتغال به کار مورد نظر باشد؛ از تخصص تبعه بیگانه برای آموزش و جایگزینی بعدی افراد ایرانی استفاده شود.
بنابراین یکی از شروط مجوز وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای اشتغال اتباع بیگانه، نبود تخصص مشابه آن در کشور است؛ با این حال اما یکی از فعالان صنفی بخش ساختمان به مهر گفته بود که علیرغم وجود نیروی کافی متخصص در بخش ساختمانی، اما مجوز اشتغال اتباع بیگانه در این بخش داده میشود که مغایر قانون است.
اکبر شوکت، رئیس کانون انجمنهای صنفی کارگران ساختمانی کشور به خبرنگار مهر، گفته بود: «حدود یک میلیون و ۴۰۰ هزار کارگر ساختمانی ایرانی در کشور فعالیت دارند و معادل بیش از ۵۰ درصد این میزان یعنی حدود ۸۰۰ هزار نفر نیز کارگر اتباع بیگانه در بخش ساختمان فعال هستند که تعدادی از این افراد بدون مجوز در حال فعالیت هستند».
شوکت همچنین گفته بود: «در شرایطی که کارگر ساختمانی به میزان کافی در کشور حضور دارد اینکه چرا وزارت کار برای فعالیت کارگران غیر ایرانی در بخش ساخت و ساز مجوز صادر میکند، جای سوال دارد؛ در حالی که در شرایطی باید مجوز فعالیت کارگر غیرایرانی داده شود که تعداد کارگر ایرانی با محدودیت مواجه باشد.»
رئیس کانون انجمنهای صنفی کارگران ساختمانی کشور مدعی شده بود: «در شرایطی که بخش ساختمان سازی کشور با کمبود کارگر مواجه نیست، وزارت کار میتواند ضمن شناسایی کارگران غیر مجاز بیگانه آنها را اخراج یا حداقل به سایر مشاغل سوق دهد. ضمن اینکه حتی در شرایط فعلی اگر کارگران بدون مجوز اشتغال، از بخش ساختمان سازی هم اخراج شوند، در همین دوره رکود هم تعدادی از کارگران ایرانی بیکار میمانند.»
این فعال صنفی کارگری می گوید: «با وجود اینکه دستمزد کارگران ساختمانی طی سال اخیر تقریبا افزایش نداشته است اما کارگران غیرایرانی با نصف نرخ کارگر ایرانی فعالیت میکنند و این امنیت شغلی کارگران ساختمانی را به خطر انداخته است.»
۲۱ آذر ۱۳۹۵ - ۱۵:۴۵
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: تابناک]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 82]