محبوبترینها
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1832605604
مدیرعامل جدید شرکت نفت وگاز پارس منصوب شد
واضح آرشیو وب فارسی:ایلنا: با حکم علی کاردر؛ مدیرعامل جدید شرکت نفت وگاز پارس منصوب شد ایلنا: مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران با صدور حکمی محمد مشکین فام را به عنوان مدیرعامل و رئیس هیئت مدیره شرکت نفت و گاز پارس منصوب کرد.
به گزارش ایلنا به نقل از شرکت ملی نفت ایران، در حکم علی کاردر خطاب به مشکین فام آماده است: «نظر به پیشنهاد معاون محترم توسعه و مهندسی و با عنایت به مراتب تخصص، تعهد و تجارب ارزشمند جنابعالی، به موجب این حکم به عنوان «مدیرعامل و رئیس هیئت مدیره شرکت نفت و گاز پارس» منصوب میشوید. موارد زیر از جمله اهم مأموریتهای جنابعالی است: - اهتمام ویژه در تکمیل فازهای نیمه تمام در حوزه میدان مشترک پارس جنوبی. - رسیدگی و حل و فصل مسائل عمده قراردادی با پیمانکاران و تعیین تکلیف قراردادی سایر طرحهای توسعهای. - بهرهبرداری بهینه، برنامهریزی مدون تعمیرات اساسی و نگهداری مطلوب تأسیسات موجود. - اتخاذ تدابیر لازم در جهت افزایش ضریب بازیافت نهایی، به منظور جلوگیری از افت تولید. - ساماندهی و هماهنگ سازی طرحهای پژوهشی و ارتقا فناوری در راستای تولید صیانتی. - تقویت نیروی انسانی توانمند و با صلاحیت حرفهای به ویژه متخصصین جوان و بکارگیری آنها در سطوح مختلف فعالیتهای سازمانی. - تلاش در جهت تقویت همبستگی و ایجاد اعتماد بین کارکنان و سایر ذینفعان داخلی و خارجی و ارتقا اخلاق حرفهای و سلامت اداری مالی در محیط کار. - ضرورت توجه به حوزه HSEQ به ویژه رعایت ایمنی در راستای دستورعملهای مدون و نیز الزامات پدافند غیرعامل.
۱۳۹۵/۰۷/۰۳ ۱۴:۳۵:۵۴
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایلنا]
[مشاهده در: www.ilna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 37]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها