واضح آرشیو وب فارسی:فرهنگ نگار: فرهنگ نگار: این روزها که بسیاری از سربازان با حقوق های اندک زیر 120 هزار تومان امرار معاش می کنند، هستند عده ای از آنها که برخلاف سایرین حقوق های میلیونی می گیرند.به گزارش پایگاه اطلاع رسانی فرهنگ نگار ،سرباز که باشی باید 24 ساعت آماده خدمت به کشورت باشی و در این راه چشم طمعی هم به پول نداشته باشی. فرقی هم نمی کند که تحصیلاتت در چه حد باشد و چقدر درس خوانده باشی تنها مهم خدمت به وطن است و بس. سربازی دوره ای حدوداً 2 ساله است که پسران از 18 ساگی باید بگذرانند. البته در این میان عده ای هم به مدد بندهای مختلف از زیر آن فرار می کنند و کارت معافیت به دستشان می رسد. کاری به آن دسته از پسرانی که به حق یا ناحق با زرنگی کارت معافیت را به دست می گیرند نداریم. سخن ما درباره تبعیض میان آنهایی است که عمر خود را صرف خدمت به وطن کرده اند.برای گذراندن دوره خدمت راه های مختلفی هستند. شما می توانید نخبه علمی باشید تا در یکی از مراکز علمی و پژوهشی مشغول شود و یا امریه یک اداره دولتی را بگیرید و برای خدمت به دولت 2 سال را در آن اداره بگذرانید. یا می توانید ورزشکار باشید و دوره خدمت خود را برای یک تیم نظامی به میدان بروید. اما در اکثر موارد باید در پادگان های ارتش و سپاه روز را شب و شب را روز کنید یا اینکه در کلانتری ها با مجرمان سر و کله بزنید یا در سر چهارراه ها به عنوان پلیس راهنمایی و رانندگی حاضر شوید. تعریف نخبه مشخص است و تکلیفش هم برای گذراندن دوره سربازی از آن مشخص تر اما تکلیف بقیه افراد را تنها شانس تعیین می کند و یک پارامتر دیگر به نام بند «پ». اینکه در ارتش خدمت کنی یا سپاه و یا ناجا را تنها شانس هست که مشخص میکند. به این معنی که با توجه به زمان اعزام شما و حضور در سازمان نظام وظیفه، کدام نیروی نظامی درخواست نیرو داده باشد، قرعه فال به نام شما و آن پادگان می افتد. زمانی که ما برای خدمت به میدان سپاه رفتیم، دو ردیف از سمت چپ به نیروی انتظامی داده شدند و دو ردیف هم از سمت راست به ارتش. قرعه ما هم به نام سپاه خورد که البته قرعه خوبی بود. اما بند «پ» بسیار مهمتر از شانس در مشخص شدن محل خدمت است، اینکه در یکی از این نیورها آشنا داشته باشی و بتوانی پذیرش بگیری، امتیازی است که نصیب هرکسی نمی شود. این افراد روزگار بهتری را نسبت به دیگران در پیش خواهند داشت. در میان افرادی هم که از بند «پ» استفاده می کنند، باز هم خوش شانستر آنهایی هستند که بواسطه همین بند، در اداره ای مشغول کار می شوند و هفته ای چند دقیقه را به پادگان خود سر می زنند. تبعیض میان سربازان این جا رنگ بیشتری به خود می گیرد، درست جایی که قرار است حقوق ماهانه به حساب آنها واریز شود. این افراد خوش شانس که توانسته اند از بند «پ» استفاده کنند و خدمتشان را همزمان با کارکردن به عنوان نیروی ساعتی بگذرانند، بیش از 10 برابر سایرین در دوره سربازی ماهانه به حسابشان واریز می شود. این تبعیض جایی دردناک می شود که بدانیم یک سرباز متاهل که در پادگان خدمت می کنند حقوقی حداکثر 120 هزار تومانی دریافت می کند اما یک جوان مجرد که بند « پ» او را از پادگان به اداره ای فرستاده حقوق میلیونی دریافت کند. اینگونه تبعیض غائل شدن میان افرادی که هیچ برتری نسبت به هم ندارند جز داشتن بند «پ» زیبنده نیست و مسئولان باید برای آن راهکاری پیدا کنند. اگر استفاده از تخصص آن سرباز دارای بند «پ» در آن اداره ضروری است – بر فرض که ضروری است- چرا باید حقوقی بیشتر از آن سربازی دریافت کند که جانش را کف دستانش گرفته و در مرزها دارد از کشور و ملت دفاع می کند؟ آیا نباید دوره خدمت را افراد بدون تبعیض سپری کنند و تنها به خدمت به وطن فکر کنند؟ چرا مسئولان با اداراتی که این سربازان را در اختیار می گیرند و برای فرار از مبادی قانونی قراردادی هم منعقد نمیکنند و حقوق ساعتی پرداخت می کنند، برخوردی نمی کنند؟ این موضوع در مورد فوتبالیست ها نیز صدق می کند، امتیاز یک فوتبالیست در دوران خدمت نسبت به دیگر سربازان، هنر او در ورزش است و به طبع آن می توانند در یک تیم نظامی فوتبال بازی کنند و رنگ پادگان را هم نبینند. اما چرا باید قراردادهای میلیونی نیز با این بازیکنان بسته شود؟ تا همین چند وقت پیش که موضوع کارت های معافیت مشکل دار فوتبالیست ها مطرح نشده بود، آنهایی که سربازی را در یک تیم نظامی می گذراندند، همزان قرار دادهای میلیونی هم میبستند. در مورد سرباز کارمندها نیز این موضوع فراتر رفته و بند «پ» موجب شده تا بجای ماهی کمتر از 120 هزار تومان، زیر باد کولر از ساعت 8 تا 16 استراحت کنند و در آخر ماه نیز علاوه بر حقوق پرداختی از سوی نیروهای نظامی، حقوق میلیونی دریافت کنند. وجود اینگونه تبعیض ها در میان جوانانی که به سربازی نگاه منفی دارند، مشکلاتی را در جامعه ایجاد می کند و در ادامه ممکن است به فراری شدن و غیبت های بیشتری بینجامد. کاربر محترم؛ انتشار مطالب دیگر رسانه ها در پایگاه اطلاع رسانی فرهنگ نگار به معنای صحت و تایید محتوای آنها نیست و صرفا جهت اطلاع کاربران از فضای رسانه ای بازنشر می شود؛ ضمنا شما می توانید اخبار و مطالب خود را که تا کنون در هیچ رسانه ای منتشر نشده است را از طریق ایمیل [email protected] برای ما ارسال نمایید تا در صورت دارا بودن مولفه های لازم، با نام خودتان منتشر گردد.
شنبه ، ۱۵خرداد۱۳۹۵
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فرهنگ نگار]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 42]