محبوبترینها
چگونه با ثبت آگهی رایگان در سایت های نیازمندیها، کسب و کارتان را به دیگران معرفی کنید؟
بهترین لوله برای لوله کشی آب ساختمان
دانلود آهنگ های برتر ایرانی و خارجی 2024
ماندگاری بیشتر محصولات باغ شما با این روش ساده!
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1845330268
تشکیل «شورای معاونین» در شرکت فرودگاه ها - شبکه خبری صنعت حمل و نقل
واضح آرشیو وب فارسی:تین نیوز: تین نیوز| مدیرکل دفتر مدیرعامل و دبیر شورای معاونین شرکت فرودگاه ها و ناوبری هوایی ایران از تشکیل «شورای معاونین» در شرکت فرودگاه ها خبرداد. به گزارش تین نیوز به نقل از روابط عمومی شرکت فرودگاه ها و ناوبری هوایی ایران، رسول غلامی نیا با اشاره به ضرورت تشکیل شورای معاونین عنوان کرد: حسب تدبیر و رهنمود مه آبادی، رییس هیات مدیره و مدیرعامل، به منظور تسریع و تسهیل در اجرای برنامه های شرکت، تقویت انسجام، هماهنگی و پیگیری موثر فعالیت ها و امور جاری با بهره گیری از راهبرد مشورت، استفاده از خرد جمعی و کار تیمی؛ شورای معاونین تشکیل شد. وی افزود: این شورا مرکب از مدیرعامل، اعضای هیات مدیره، معاونین، مدیران کل و مدیران ستادی مستقل که به طور مستقیم تحت نظر مدیرعامل فعالیت می کنند، تشکیل شده است. به گفته مدیرکل دفتر مدیرعامل و دبیر شورای معاونین شرکت فرودگاه ها و ناوبری هوایی این شورا هر دو هفته یکبار تشکیل جلسه می دهد و تاکنون سه جلسه داشته و صورت جلسات مرتبط با آن نیز با هدف اجرا ابلاغ می شود و مورد پیگیری قرار خواهد گرفت. غلامی نیا تصریح کرد: در واقع، همان گونه که «موضوع ارزیابی عملکرد مدیران» در ابلاغ انتصاب مدیران جدید ذکر شده بود، مقرر شد هر جلسه ضمن دعوت از یکی از مدیران مزبور و ارایه گزارش عملکرد، نقاط قوت و ضعف و راهکارهای بهبود عملکرد وی مورد بررسی و تجزیه و تحلیل قرار گرفته و تصمیمات کاربردی لازم مبتنی بر شیوه های نوین مدیریتی و نتایج حاصل از هم اندیشی و تبادل نظر گروهی اتخاذ شود.
دوشنبه ، ۲۷اردیبهشت۱۳۹۵
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: تین نیوز]
[مشاهده در: www.tinn.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 31]
-
گوناگون
پربازدیدترینها