تبلیغات
تبلیغات متنی
آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
محبوبترینها
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
سفر به بالی؛ جزیره‌ای که هرگز فراموش نخواهید کرد!
از بلیط تا تماشا؛ همه چیز درباره جشنواره فجر 1403
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1864043267
ارتقای دانش و منزلت مدیریتی زنان از ماموریت های اصلی مجمع بانوان مدیر است
واضح آرشیو وب فارسی:ایسنا: یکشنبه ۲۲ فروردین ۱۳۹۵ - ۱۵:۰۰
شهردار تهران رشد معنوی و مادی بانوان و ارتقای دانش و منزلت مدیریتی آنان در شهرداری تهران به منظور تحقق ماده 102 را یکی از ماموریت‌های اصلی مجمع بانوان مدیر ذکر کرد. به گزارش سرویس «شهری» خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا) محمدباقر قالیباف در نخستین جلسه هیات امنای مجمع بانوان مدیر شهرداری تهران که به ریاست او برگزار شد با تاکید بر ضرورت تحلیل روند تاریخی حضور زنان در مسئولیت های مدیریتی،گفت: لازم است با یک نگاه کلی‌نگر، تحلیل جامعی نسبت به وضعیت بانوان مدیر در کشور وجود داشته باشد تا از این طریق مسیر حرکت در آینده را به خوبی بشناسیم. وی با اشاره به مجمع بانوان مدیر گفت: این مجمع باید در کنار فعالیت‌های صنفی به جنبه رسالتی خود در حوزه زنان توجه داشته باشد. از این رو برنامه‌های مجمع بانوان مدیر باید بر اساس سیاست‌های کلان و اهداف تنظیم و موضوعات غیرصنفی نیز در فرایند کاری مجمع دیده شود. قالیباف بر ضرورت برگزاری جلسات فصلی مشترک با مجمع بانوان مدیر تاکید و تصریح کرد: ضروری است در این جلسات خواسته‌های صنفی بانوان مدیر رصد و موضوعات مرتبط با حوزه بانوان نیز آسیب‌شناسی شود و مورد بحث و بررسی قرار گیرد. در ادامه این جلسه زهرا سادات مشیر - مشاور شهردار تهران در امور بانوان- پرداختن به مسایل بانوان را یکی از ضرورت‌های امروز جامعه عنوان کرد و گفت: اگر زنان نقش خود را به‌درستی ایفا کنند می توانیم جامعه‌ای صالح و سالم داشته باشیم. وی تاکید کرد: اگر بتوانیم به زنان ارزش دهیم، آنان می‌توانند ارزش آفرینی کنند و اقداماتی را انجام دهند که روز به روز انسان را بالنده‌تر کند. مشیر شکل‌گیری مجمع بانوان مدیر را یکی از ضرورت‌های شهرداری تهران ذکر کرد و گفت: مجمع بانوان مدیر 19 اسفند با برگزاری انتخاباتی با حضور 300 نفر عضو از بین مدیران شهرداری تهران آغاز به کار کرد که این فرایند در قالب سیستم نیروی انسانی با کد پرسنلی و حکم افراد به وجود آمده است. بر اساس گزارش سایت شهرنوشت، در جریان این جلسه رئیس هیات مدیره مجمع بانوان مدیر به ارایه گزارشی از اهداف و برنامه‌های این مجمع پرداخت و اعضای هیات امنا نیز به تبادل نظر پیرامون سیاست‌ها، اهداف و برنامه‌های آتی مجمع بانوان مدیر شهرداری تهران پرداختند. انتهای پیام
کد خبرنگار:
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایسنا]
[مشاهده در: www.isna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 45]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها