واضح آرشیو وب فارسی:عصر بانک: یک کارشناس بازار می گوید: «دولت علاقه مند شده که در ایران خط فقر را تعریف کند و اظهارنظر سخنگوی دولت که دستمزدها نباید از یک میلیون و ۵۰ هزار تومان یا یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان کمتر باشد، تعریف دیگری از خط فقر در ایران است.»عصر بانک ؛ حمید حاج اسماعیلی در پاسخ به این پرسش که بهترین رقم برای تعیین دستمزد سال آینده کارگران چیست؟ اظهار داشت: «دولت دو بار در این خصوص اظهارنظر کرد؛ یک بار دو هفته قبل بود که سخنگوی دولت گفت ما تا 1.5 میلیون تومان می خواهیم حقوق ها ترمیم شود؛ یعنی حقوق از 1.5 میلیون تومان برای نیروی کار در کشور کمتر نباشد. اما متاسفانه در دو سه روز اخیر این صحبت را اصلاح کردند و یک میلیون و 50 هزار تومان اعلام شد.» وی با بیان این که آنچه که هم اکنون حداقل حقوق است، کمتر از این هاست، افزود: «درست است که نرخ تورم در پایان سال امکان دارد حدود 12 درصد باشد و پیش بینی دولت هم این است که در بودجه 12 درصد حقوق ها به خصوص بازنشستگان و کارمندان اضافه شود، اما از آن جایی که خودشان اعلام کردند که دنبال این هستند که قدرت خرید نیروی کار تا مرز بالای یک میلیون تومان افزایش یابد، من فکر می کنم این آمادگی را به کارفرمایان و کارگران می دهد تا قدرت بیشتری برای چانه زنی دستمزد داشته باشند.» این کارشناس بازار کار تصریح کرد: «در عین حال، من فکر می کنم در حال حاضر دیگر بهانه هایی که دستمزد کارگران پایین نگه داشته شود، برطرف شده است، بنابراین دولت باید تلاش کند مکانیزم های جدیدی را ارائه دهد؛ هم برای کارمندان و هم به شورای عالی کار برای کارگران تا دستمزد را افزایش دهند.» حاج اسماعیلی متذکر شد: «هم اکنون نرخ های متعددی را گروه های مختلف پیشنهاد می کنند، اما آنچه که مشخص است، این که ما باید نرخی را اعلام کنیم که خطوطی که در دنیا به عنوان خط قرمز و به عبارت دیگر، خط فقر تعبیر می شود، در نظر بگیریم.» وی ادامه داد: «دولت علاقه مند شده که در ایران خط فقر را تعریف کند و اظهارنظر سخنگوی دولت که دستمزدها نباید از یک میلیون و 50 هزار تومان یا یک میلیون و 500 هزار تومان کمتر باشد، تعریف دیگری از خط فقر در ایران است.» این کارشناس بازار کار عنوان کرد: «بهتر است دولت این شاخص را کاملا بپذیرد، تعریف کند و به آن متعهد باشد تا ما سالانه علاوه بر نرخ تورمی که محل چانه زنی برای تعیین دستمزد است، بتوانیم شاخص خط فقر را نیز در تعیین دستمزد دخالت دهیم.» حاج اسماعیلی در ادامه گفت: «همان طور که می دانید، اقتصاد ایران هنوز از ثبات و پایداری لازم برخوردار نیست. شاید خیلی زود باشد که ما دستمزدها را بخواهیم به خود کارگران و کارفرمایان واگذار کنیم. هنوز دولت باید دخالت داشته باشد و در تعیین دستمزد راهکارهای متعددی را برای توافق بین کارگران و کارفرمایان پیشنهاد کند.» وی افزود: «من فکر می کنم ما هنوز نیاز داریم که یک مبلغی را به عنوان حداقل دستمزد تعیین کنیم، اما به صنوف، کارگران، کارفرمایان و بنگاه ها اجازه دهیم که براساس بهره وری و شرایط فعالیت شان بتوانند دستمزدهای شناور را فراتر از حداقل دستمزد تعیین کنند.» این کارشناس بازار کار عنوان کرد: «آنچه که من فکر می کنم ما باید کمتر از آن برای سال آینده دستمزد تعریف نکنیم، همان یک میلیون و 500 هزار تومانی است که بار اول در 10 روز گذشته دولت پیشنهاد داد. اما به معنای این نیست که با یک میلیون و 500 هزار تومان زندگی ها ترمیم می شود.» حاج اسماعیلی تصریح کرد: «به هرحال متوسط درآمد در ایران برای این که یک خانواده بتواند حداقل های زندگی خود را تامین کند، بیشتر از 2 میلیون تومان است، ولی ما باید راهکارهایی را در نظر بگیریم که هم بتوانیم کارفرمایان را راضی نگه داریم و هم در عین حال، با معادلات اقتصادی که عوارض مثبت و منفی آن در جامعه بروز و ظهور دارد، دولت راضی شود که آن مبلغ را تعیین کند.» وی خاطرنشان کرد: «اما باز هم برمی گردیم به همان شیوه هایی که در گذشته بوده؛ یعنی نرخ تورم و مانور بر روی خط فقر. امیدواریم قدرت چانه زنی کارگران و انعطاف دولت و کارفرمایان زیاد شود تا نسبت به سال های گذشته بتوانیم دستمزد را بیشتر افزایش دهیم.» /خبرآنلاین
پنجشنبه ، ۸بهمن۱۳۹۴
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: عصر بانک]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 22]