تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
سیگنال در ترید چیست؟ بررسی انواع سیگنال در ترید
بهترین هدیه تولد برای متولدین زمستان: هدیه‌های کاربردی برای روزهای سرد
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1834092840
شهردار وایقان: ساختار فعلی شهرداریهای متوسط و کوچک پاسخگوی نیازهای شهری نیست
واضح آرشیو وب فارسی:آذرقلم: آذرقلم: شهردار وایقان با اعلام اینکه منابع انسانی جزو سرمایه های اصلی سازمان های دولتی و مردمی هستند ؛ گفت : متاسفانه در شهرداریهای کوچک به این امر مهم توجه اساسی نشده و بسیاری از این شهرداریها با همان ساختارهای قدیمی اداره می شوند.آذرقلم: شهردار وایقان با اعلام اینکه منابع انسانی جزو سرمایه های اصلی سازمان های دولتی و مردمی هستند ؛ گفت : متاسفانه در شهرداریهای کوچک به این امر مهم توجه اساسی نشده و بسیاری از این شهرداریها با همان ساختارهای قدیمی اداره می شوند. به گزارش آذرقلم، علیرضا ابراهیمی در گفتگو با خبرنگار آذرقلم با اشاره به اینکه طبق ماده ۵۵ قانون شهرداریها وظایف عمده و متنوعی بر عهده مدیریت شهری (شهرداران) گذاشته شده است افزود : علی رغم این تنوع و تعدد وظایف و تخصصی بودن آنها ؛ بیشتر شهرداریهای کوچک فاقد نیروی انسانی متخصص و دانشگاهی می باشند که این امر مدیریت این شهرداریها را در ارائه خدمات رسانی مطلوب و کارآمد که مطابق با شرایط و مقتضیات بروز شهری باشد با چالش جدی مواجه کرده است. وی با اعلام این مطلب که حوزه فعالیت شهرداریها به چهار حوزه عمده (عمرانی ، خدماتی ، اجتماعی و فرهنگی و حوزه اقتصاد شهری) طبقه بندی می شوند ؛ اظهار نمود : هر یک از حوزه های یاد شده نیز به حوزه های فرعی بیشماری تقسیم بندی می شوند که اگر چنانچه در سازمانهای تفصیلی و ساختار اداری شهرداریها به این حوزه ها توجه نشوند مطمئناً دستیابی به اهداف مورد نظر مدیریت شهری که همانا دستیابی به شهری پویا و شهروندی پویا و سالم میباشد با مشکلات جدی مواجه خواهد شد.
پنجشنبه ، ۱۰دی۱۳۹۴
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: آذرقلم]
[مشاهده در: www.azargalam.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 22]
-
گوناگون
پربازدیدترینها