محبوبترینها
سررسید تبلیغاتی 1404 چگونه می‌تواند برندینگ کسب‌وکارتان را تقویت کند؟
چگونه با ثبت آگهی رایگان در سایت های نیازمندیها، کسب و کارتان را به دیگران معرفی کنید؟
بهترین لوله برای لوله کشی آب ساختمان
دانلود آهنگ های برتر ایرانی و خارجی 2024
ماندگاری بیشتر محصولات باغ شما با این روش ساده!
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1853543474
ارتقاء وضعیت شغلی و بازنشستگی در برنامه ششم توسعه
واضح آرشیو وب فارسی:مهر:
ارتقاء وضعیت شغلی و بازنشستگی در برنامه ششم توسعه
شناسهٔ خبر: 2999555 - دوشنبه ۲۳ آذر ۱۳۹۴ - ۱۳:۵۵
جامعه > رفاه و آسیب های اجتماعی
معاون فنی صندوق بازنشستگی کشوری از پیشنهادات برای بهبود وضعیت قوانین بازنشستگان و همچنین افزایش سن بازنشستگی در لایحه برنامه ششم خبر داد و گفت: ارتقاء وضعیت شغلی از دیگر اقدامات ما بوده است. به گزارش خبرنگار مهر، محمد علی ابراهیم زاده در نشست خبری روز دوشنبه در مورد پیشنهاداتی که در لایحه برنامه ششم ارائه شده است، گفت: اصلاحات پارامتریک در صندوق ها یکی از این اقدامات بوده به طوری که در حال حاضر سن بازنشستگی بر اساس استانداردها فاصله زیادی دارد در حالی که در کشورهای دیگر نیز با افزایش سن امید به زندگی، سن بازنشستگی نیز ارتقاء پیدا کرده اما در کشور ما سالهای زیادی است که تغییری نکرده است. وی با اشاره به اینکه متوسط سن بازنشستگی در صندوق کشوری ۵۱.۵ سال است، گفت: در برنامه ششم پیشنهاد شده که به صورت تدریجی تا پایان برنامه سن بازنشستگی افزایش پیدا کند و همچنین افزایش سابقه نیز از دیگر پیشنهادات بوده است. وی در مورد محاسبه حقوق بازنشستگان نیز گفت: تاکنون بر اساس میانگین دو سال آخر سالهای خدمت، مستمری بازنشستگی تعیین می شد اما در این لایحه به طور میانگین ۵ سال آخر تعیین شده است. وی در مورد بازنشستگی پیش از موعد نیز گفت: بازنشستگی پیش از موعد باعث ایجاد اشتغال برای جوانان در سالهای قبل نشده است به همین دلیل اساساً درست نبوده و قرار است در این لایحه ممنوع شود. وی در مورد تعیین حقوق نیز گفت: در این لایحه همچنین پیشنهاد شده که افزایش میزان مستمری ها باید ۷ برابر حداقل حقوق باشد تا فاصله ایجاد شده بین بازنشستگان کم شود. وی گفت: در برنامه پنجم نیز برخی از این موارد در نظر گرفته شده بود که در برنامه ششم نیز آنها را دنبال خواهیم کرد.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: مهر]
[مشاهده در: www.mehrnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 154]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها