تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
ساقدوش کیست ؟ | وظیفه ساقدوش در مراسم عقد و عروسی چیست ؟
قایق‌سواری تالاب انزلی؛ تجربه‌ای متفاوت با چاشنی تخفیف
چگونه ویزای توریستی فرانسه را بگیریم؟
معرفی و فروش بوته گرافیتی ریخته گری
بهترین بروکر برای معاملات فارکس در سال 2024
تجربه رانندگی با لندکروز در جزیره قشم؛ لوکس‌ترین انتخاب
اکسپرتاپ: 10 شغل پردرآمد برای مهاجران کاری در کانادا
بهترین سایتهای خرید تیک آبی رسمی اینستاگرام در ایران
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1815321899
سیستان و بلوچستان، در حوزه مدیریت زنان گوی سبقت را ربوده است
واضح آرشیو وب فارسی:خبرگزاری پانا: معاون استاندار: سیستان و بلوچستان، در حوزه مدیریت زنان گوی سبقت را ربوده است معاون توسعه منابع انسانی استاندار سیستان و بلوچستان و رئیس شورای راهبردی زنان فرهیخته دانشگاه آزاد اسلامی استان خواستار ایجاد بانک جامع اطلاعاتی زنان توانمند عضو هیات علمی و کارمند دانشگاه آزاد اسلامی استان به منظور شناسایی ظرفیت‌ها و استفاده از حضور آنان در مسئولیت‌های مدیریتی شد.
۱۳۹۴ جمعه ۲۰ آذر ساعت 09:59
به گزارش خبرگزاری پانا زهرا اربابی با اشاره به اهمیت جایگاه زنان در جامعه و عدم توجه به این جایگاه تاکنون گفت: در راستای تدابیر و دستاوردهای دولت تدبیر و امید استان سیستان و بلوچستان گوی سبقت را در حوزهی مدیریتی زنان از دیگر استان‌ها ربوده است. معاون استاندار با بیان اینکه یکی از مهمترین دغدغه‌های این شورا توسعه مشارکت بانوان و نقش آفرینی زنان در جامعه و به ویژه دانشگاه است، بیان کرد: باید بستر مناسب را برای حضور زنان در جامعه فراهم شود. عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد زاهدان یکی از شاخص‌های ارزیابی مدیران را ایجاد فرصت‌های مدیریتی برای بانوان دانست و بیان کرد: بالندگی جامعه تنها با حضور نیمی از ظرفیت جمعیتی کشور یعنی مردان امکان پذیر نیست، چه بسا که کم رنگ دیده شدن بانوان در زمان گذشته باعث شده که علی رغم دارا بودن همه ظرفیت‌ها جامعه نتواند در مسیر توسعه واقعی خود قرار بگیرد. وی تأکید کرد: بانوان عضو هیات علمی و کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی استان سیستان و بلوچستان باید با خودباوری به ارتقاء دانش کاری و تقویت توانمندی‌های خود بیفزایند. اربابی استفاده از توانمندی‌های زنان کارمند را از جمله برنامه‌های شورای راهبردی زنان فرهیخته دانشگاه آزاد اسلامی استان سیستان و بلوچستان عنوان و خاطرنشان کرد: حضور کارکنان فرهیخته در شورای راهبردی زنان استان، باعث میشود چالشها و مسائل زنان در دانشگاه شناسایی شده و مسیر برای ارتقاء زنان توانمند در حوزهی کارکنان هموار میشود.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: خبرگزاری پانا]
[مشاهده در: www.pana.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 27]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها