واضح آرشیو وب فارسی:فارس: دبیرکل کانون عالی شوراهای اسلامی کار در گفتوگو با فارس:
حداقل پایه حقوقی کارگران 3 برابر شود / امضای قراردادهای سفید امضا از روی دلخوشی نیست
دبیرکل کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور با بیان اینکه حداقل پایه حقوقی کارگران 3 برابر شود، گفت: امضا قراردادهای سفید امضا از روی دلخوشی نیست.
رحمتالله پورموسی در گفتوگو با خبرنگار فارس در مشهد در ارتباط با میزان پیشنهاد افزایش دستمزد کارگران برای سال آینده اظهار کرد: افزایش دستمزد کارگران داستانی بوده که هر سال مطرح میشود و در کشور قانونی به نام قانون کار که بعد از قانون اساسی جامعترین قانون است. دبیرکل کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور با اشاره به اینکه متاسفانه قانون کار به صورت بسیار ضعیف اجرایی شده است، گفت: اگر این قانون کمال و تمام اجرا شده بود امروز شاهد مشکلات جامعه کارگری نبودیم چون در این قانون به صراحت عنوان شده که ظرف مدت شش ماه باید قراردادهای کارهای دائم از کارهای موقت جدا شود. *94 درصد قراردادهای کار کشور موقت هستند وی یادآور شد: هماکنون 94 درصد قراردادهای کار کشور موقت بوده و با چنین وضعیتی کارگران نمیتوانند حداقل امکانات را برای یک زندگی تامین کنند، اینکه حقوق کارگران 712 هزار تومان است سبب زندگی کارگران در حاشیه شهر و ایجاد مشکلات و آسیبهای اجتماعی فراوانی میشود. پورموسی یکی از علل افزایش آمار بیکاری در جامعه را دستمزد پایین کارگران دانست و تصریح کرد: هنگامی که حقوق کارگر کم باشد مجبور است چند شیفته کار کند و این موضوع فرصت شغلی در جامعه را از دیگر افراد میگیرد، همچنین 80 درصد بازنشستگان مجبورند برای تامین امرار معاش خود دوباره کار کنند درنتیجه آمار بیکاری در جامعه افزایش مییابد. دبیرکل کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور ادامه داد: دستمزد کارگران در نشست سه جانبه در شورای عالی کار با حضور کارفرما، کارگر و نماینده عالی دولت برگزار و تصمیم برای افزایش حقوق و پایه حداقلی آن گرفته میشود. وی افزود: به نظر من باید حقوق فعلی کارگران که 712 هزار تومان بوده با توجه به تورم جامعه و تامین سبد هزینه خانوار توسط کارگر به سه برابر افزایش یابد، اما موضوعی که در این بین وجود دارد این است که توجه جدی به وضعیت نامطلوب کارگران نمیشود و پایه حقوقی هرسال مقدار بسیار اندکی افزایش پیدا میکند. پورموسی تاکید کرد: اگر نتوانیم وضعیت قراردادهای کار را ساماندهی کنیم هر روز بیش از گذشته در مسیر سراشیبی قرار میگیریم چون وضعیت جامعه کارگری به مسائل اقتصادی از جمله نرخ بیکاری و تولید داخلی گره خورده است. * 30 هزار تبعه خارجی در خراسان فرصت شغلی را از کارگران ایرانی گرفتند دبیرکل کانون عالی شوراهای اسلامی کار کشور در ارتباط با سئوالی مبنی بر اینکه کارگران با آگاهی کامل قراردادهای سفید امضا میکنند؟ اظهار کرد: کارگران به دلایل مشکلات موجود و اینکه بیکار نمانند و بتوانند خانواده خود را تامین کنند و از روی اجبار است که اقدام به امضای قراردادهای سفید امضا میکنند. وی تصریح کرد: هیچ کارگری از روی دل خوش نیست که تن به مشاغل سخت با حقوق حداقلی میدهد، متاسفانه کارگران اتباع خارجی نیز به این موضوع دامن زدهاند اینکه آنها با حداقل دستمزد کار میکنند سبب شده تا حداقل دستمزدها را پایین بیاورند. پورموسی یادآور شد: در حال حاضر 30 هزار نفر از اتباع خارجی در خراسان رضوی مشغول به کار هستند که فرصت شغلی را از کارگارن ایرانی میگیرند و درخواست ما از دولتمردان و مسئولان این است که به نیروی انسانی داخلی توجه بیشتری داشته باشند و از آنها حمایت کنند. انتهای پیام/3138/صا30
http://fna.ir/FUIOMP
94/09/07 - 12:41
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 23]