پرچم تشریفات با کیفیت بالا و قیمت ارزان
پرواز از نگاه دکتر ماکان آریا پارسا
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
تجهیزات و دستگاه های کلینیک زیبایی
سررسید تبلیغاتی 1404 چگونه می‌تواند برندینگ کسب‌وکارتان را تقویت کند؟
چگونه با ثبت آگهی رایگان در سایت های نیازمندیها، کسب و کارتان را به دیگران معرفی کنید؟
بهترین لوله برای لوله کشی آب ساختمان
دانلود آهنگ های برتر ایرانی و خارجی 2024
ماندگاری بیشتر محصولات باغ شما با این روش ساده!
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
تعداد کل بازدیدها :
1851822462
وقتی آقای رئیس برای خود حکم صادر می کند! +سند
واضح آرشیو وب فارسی:هدانا: اگر تصور می کنید که این حکم در فرم های از پیش تعیین شده و خام نگاشته شده و بی توجهی به متن مندرج در آن موجب شده که چنین وضعیتی به وجود آید، سخت در اشتباهید چراکه به فاصله دو روز از صدور این حکم، آقای رئیس حکم رسمی دیگری را به همین شیوه برای خودش صادر نموده و به چندجا رونوشت زده است!کاغذ و قلم را بردارید، برای خودتان حکم صادر کنید و در انتهای آن، برای خودتان توفیق روزافزون از خداوند طلب کنید؛ باور کنید قصد مزاح نداریم و تنها می خواهیم به فضای ذهنی یکی از مسئولان که چنین کاری کرده، نزدیک شوید. به گزارش «تابناک»، صدور حکم رسمی برای خود، اتفاق نادر و حتی بی سابقه ای است که به تازگی یکی از مدیران شرکت خدمات عمومی فولاد ایران رقم زده است. به این صورت که کاغذ را برداشته، در ابتدای آن نام خود را نوشته، حکمی رسمی برای خودش صادر نموده و بعد از آنکه برای شخص شخیص خودش آرزوی توفیق در ماموریت جدید کرده، ذیل حکم رسمی را با همان نام امضا نموده است. نیم نگاهی به تصویر حکم صادر شده کافی است تا شاهکار خلق شده توسط رئیس هیات مدیره و قائم مقام این شرکت دستتان بیاید و دریابید که این حکم نه برای بایگانی شدن، که جهت ارائه به شرکتی دیگر صادر شده است، حال آنکه می شد به جای خلق چنین اثر عجیبی، از معرفی نامه های مرسوم استفاده کرد تا دست کم آرزوی توفیق آقای رئیس برای خودش، حکم رسمی را اینچنین تعجب آفرین نکند. اما اگر تصور می کنید که این حکم در فرم های از پیش تعیین شده و خام نگاشته شده و بی توجهی به متن مندرج در آن موجب شده که چنین وضعیتی به وجود آید، سخت در اشتباهید چراکه به فاصله دو روز از صدور این حکم، آقای رئیس حکم رسمی دیگری برای خودش صادر نموده که متنش متفاوت و رویکرد نگارشش مشابه است. بر این اساس می شود دریافت که ظاهرا نگارنده این احکام آشنایی چندانی با شیوه نامه نگارش حکم رسمی و تطبیق آن با عرف عمومی و بدیهیات نداشته و نمی دانسته که مکتوب کردن مواردی همچون «هماهنگی با سایر اعضای هیات مدیره» خطاب به خود، امر مرسومی دی هیچ کجای جهان نیست. این در حالی است که فارغ از این اشکالات عجیب، سپردن دو ماموریت به فردی که هم رئیس هیات مدیره و هم قائم مقام شرکت است، ابهام دیگری است که در این ماجرا به چشم می خورد؛ ابهامی که اگر همراه با نفع مالی این فرد باشد، این سوال را به وجود می آورد که چگونه فردی می تواند در آن واحد چندین کار انجام دهد و برای آنها حقوق دریافت کند، بی آنکه تعدد این مشاغل مانع از ادای درست وظایف وی شود؟!
سه شنبه ، ۲۸مهر۱۳۹۴
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
-