تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
بارش‌های سیل‌آسا در راه است! آیا خانه شما آماده است؟
قیمت انواع دستگاه تصفیه آب خانگی در ایران
نمایش جنگ دینامیت شو در تهران [از بیوگرافی میلاد صالح پور تا خرید بلیط]
9 روش جرم گیری ماشین لباسشویی سامسونگ برای از بین بردن بوی بد
ساندویچ پانل: بهترین گزینه برای ساخت و ساز سریع
خرید بیمه، استعلام و مقایسه انواع بیمه درمان ✅?
پروازهای مشهد به دبی چه زمانی ارزان می‌شوند؟
تجربه غذاهای فرانسوی در قلب پاریس بهترین رستوران‌ها و کافه‌ها
دلایل زنگ زدن فلزات و روش های جلوگیری از آن
خرید بلیط چارتر هواپیمایی ماهان _ ماهان گشت
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1836684554
دستمزد کارگران سال 95 حداکثر 820 هزار تومان
واضح آرشیو وب فارسی:ایران جیب: در حالی براساس گزارش های میدانی، سبد هزینه خانوارهای کارگری بالای 3 میلیون تومان است که به نظر می رسد با توجه به پیش بینی افزایش 10درصدی حقوق کارمندان در بخشنامه بودجه 95 و تورم فعلی 13 تا 15 درصد، دستمزد سال آینده کارگران حداکثر 820هزار تومان بشود. افزایش حداقل دستمزد کارگران و مشمولان قانون کار که بیش از 60 درصد کل شاغلان کشور را شامل می شود مهم ترین اقدامی است که هر ساله توسط شورای عالی کار در ماه های پایانی سال بررسی و تصویب می شود. هر ساله قبل از ورود و بررسی تعیین دستمزد در شورای عالی کار، مباحث دستمزد در جلسات گروه های کارگری و کارفرمایی مورد بررسی قرار می گیرد. اینکه دستمزد سال آینده کارگران و مشمولان قانون کار در بنگاه ها و بخش های مختلف تولیدی و اقتصادی به چه میزان افزایش می یابد موضوعی است که به صورت طبیعی حس کنجکاوی کارگران را تحریک می کند. ماده 41 قانون کارملاک افزایش دستمزد کارگران است.« حداقل مزد کارگران با توجه به درصد تورمی که از طرف بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران اعلام می شود و بدون آن که مشخصات جسمی و روحی کارگران و ویژگی های کار محول شده را مورد توجه قرار دهد باید به اندازه ای باشد تا زندگی یک خانواده، که تعداد متوسط آن توسط مراجع رسمی اعلام می شود را تأمین نماید.» سال گذشته سیاست های ضدتورمی دولت باعث کاهش تورم شد ولی نتوانست به تامین هزینه کارگران کمک کند.همین مورد باعث شد تا کارگران در تعیین دستمزد سال94 بحث تورم را نادیده گرفته و تمام تأکیداتشان به سمت معیشت کارگران هدایت شود. امسال نیز نمایندگان کارگران با توجه به رقم سبد هزینه خانوارهای کارگری بیان می کنند: سبد هزینه خانوارهای کارگری سال گذشته دو میلیون و 200 هزار تومان بود که امسال به سه میلیون و 200 هزار تومان افزایش یافته است. به گفته آنها، رقم سه میلیون و 200 هزار تومان با محاسبات و تحقیقات میدانی صورت گرفته مربوط به حاشیه شهرها است و هزینه زندگی در پایتخت و کلان شهرهای دیگر بیش از این رقم است.بیشترین هزینه سبد معیشت کارگران را اجاره خانه، حمل و نقل و خوراک شامل می شود. درحالی که بخش اعظمی از کارگران حداقل حقوق وزارت کار که 700 هزار تومان است را دریافت می کنند و با توجه به رقم بالای هزینه ماهانه خانوارهای کارگری این میزان دستمزد به هیچ وجه تأمین کننده خانوارهای کارگری نیست،امسال دستمزد کارگران باید به چه میزان افزایش یابد تا پاسخگوی تامین هزینه های زندگی آنها باشد. به طور معمول هر ساله حقوق کارمندان متناسب با تورم موجود تغییر می کند و حقوق کارگران نیز با تفاوت اندکی از حقوق کارمندان تعیین می شود. سال گذشته حقوق کارمندان در بودجه 94 متناسب با همان نرخ تورم اسفند 93 که 14 درصد بود، تعیین شد. اما نکته اساسی اینجاست که نرخ تورم در آذر 1393 که دولت پیشنهاد افزایش 14 درصدی حقوق کارمندان را داده بود 17.2درصد بود. به عبارت بهتر دولت در آبان و آذر 1393 به درستی پیش بینی کرده بود نرخ تورم تا 3 ماه پس از آن 14 درصد خواهد شد و حقوق کارمندان را فقط 14 درصد افزایش داد. در شهریور 1394 دولت در بخشنامه بودجه، پیشنهاد افزایش 10 درصدی حقوق کارمندان را مطرح کرد. می توان با تجربه بودجه 94 اینگونه پیش بینی کرد که نرخ تورم تا پایان سال به 10 درصد خواهد رسید. دولت حتی در زمستان 93 در مقابل پیشنهاد مجلسیان که خواهان افزایش 17 درصدی حقوق کارمندان بودند ایستاد تا در نهایت همان افزایش 14 درصدی بودجه 94 به تصویب برسد. به راستی باتوجه به پیش بینی دولت در صورتی که تورم تا پایان سال به 10 درصد برسد. حقوق کارگران چقدر افزایش می یابد. مطابق جدول سال های گذشته دستمزد، حقوق کارگران هیچ گاه در راستای نرخ تورم حرکت نکرده است و به اعتقاد نمایندگان کارگران، این قشر همواره عقب ماندگی مزدی داشته است. جدول تغییرات دستمزد سال های گذشته کارگران سال حداقل دستمزد (تومان) افزایش نسبت به سال قبل(درصد) 1380 56790 24 1381 69846 23 1382 85338 23 1383 106602 23 1384 122592 14 1385 150000 18 1386 183000 22 1387 219600 17 1388 263520 17 1389 303000 13 1390 330300 9 1391 389700 18 1392 487125 25 1393 608906 25 1394 712425 17 1395 ؟ ؟ به گزارش تسنیم، در صورتی که حقوق کارگران برای سال آینده مطابق نرخ تورم و به میزان 10 یا 11 درصد افزایش یابد حداقل حقوق سال آینده کارگران 783425 هزار تومان تا 790745 هزار تومان خواهد بود. اگر نرخ تورم 13 تا 15 درصدی فعلی مرکز آمار و بانک مرکزی هم ملاک باشد، حداقل حقوق سال آینده کارگران بین 805 تا 819 هطزار تومان خواهد شد. به راستی مطابق محاسبات مرکز آمار و بانک مرکزی که 32.8 درصد حقوق یک کارگرسهم مسکن، 4.9 درصدسهم پوشاک،6.9 درصد سهم درمان و بهداشت،9.8 درصدسهم حمل و نقل، 4.6 سهم کارفرهنگی ، 5.1 درصد خرید وسایل،8.6درصد سایر هزینه ها و در نهایت 27.3 درصد سهم خوراک است، آیا 783 تا 819 هزار تومان می تواند مشکلات خانواده های کارگری را در سالی که به نظر ارزانی در راه ندارد، حل کند؟!
یکشنبه ، ۲۶مهر۱۳۹۴
[مشاهده متن کامل خبر]
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایران جیب]
[مشاهده در: www.iranjib.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 62]
-
گوناگون
پربازدیدترینها