تبلیغات
تبلیغات متنی
آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
محبوبترینها
راهنمای انتخاب شرکت‌های معتبر باربری برای حمل مایعات در ایران
چگونه اینورتر های صنعتی را عیب یابی و تعمیر کنیم؟
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1869160573
قانون استخدام 3 درصد معلولان به قوت خود باقیست
واضح آرشیو وب فارسی:باشگاه خبرنگاران:
قانون استخدام 3 درصد معلولان به قوت خود باقیست
معاون امور توانبخشی سازمان بهزیستی کشور گفت: قانون 3 درصد استخدام معلولان به قوت خود باقی و حتی در اصلاح قانون حمایت از معلولان از اعتبار کافی برخوردار است.
حسین نحوی نژاد معاون امور توانبخشی سازمان بهزیستی کشور در گفتوگو با خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، با اشاره به آئین نامه هیات دولت مبنی بر اختصاص سه درصد از سهمیه استخدامی به معلولان، اظهار کرد: از سال 60 اجرای این مصوبه با فراز و نشیب‌هایی روبرو شده است که بخشی از آن رعایت نشده و یا شرایطی به لحاظ معاینات بدنی گذاشته می‌شد که عملا این سهمیه مورد استفاده قرار نمی‌گرفت. وی در ادامه افزود: طی یک دهه اخیر سازمان مدیریت و برنامه ریزی این سهمیه را از دستگاه‌ها جدا کرد تا با هماهنگی بهزیستی از بین معلولان واجدالشرایط برای استخدامی انتخاب شود. معاون امور توانبخشی سازمان بهزیستی با اشاره به مشکل این مصوبه و عدم اجرای آن گفت: از زمانی که قانون استخدام 3 درصد معلولان جدی گرفته شد، میزان استخدام‌ها کمتر و قاعدتا افرادی که استخدام می‌شوند، باید واجد شرایط استخدامی باشند، اما متاسفانه سطح تحصیلات و مهارت مربوط به استخدام در بین معلولان کم است و عملا این سهمیه‌ها بلا استفاده باقی می‌ماند. نحوی نژاد در ادامه تاکید کرد:قانون 3 درصد استخدام معلولان به قوت خود باقی است و حتی در اصلاح قانون حمایت از معلولان از اعتبار کافی برخوردار است. وی در پایان گفت: تلاش‌ها این است که تحصیلات مهارت آموزی معلولان افزایش یابد که با توجه به سهمیه مربوط بتوان از این امکان استفاده کافی را برد. انتهای پیام/
اخبار مرتبط
دست دلالان از واردات خودروی معلولان قطع شد
لزوم بازنگری در طرح تامین تجهیزات توانبخشی معلولان
افزایش 50 درصدی اعتبارات تامین وسایل کمک توانبخشی
۰۲ مرداد ۱۳۹۴ - ۰۸:۰۲
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: باشگاه خبرنگاران]
[مشاهده در: www.yjc.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 95]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها