تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
معرفی و فروش بوته گرافیتی ریخته گری
بهترین بروکر برای معاملات فارکس در سال 2024
تجربه رانندگی با لندکروز در جزیره قشم؛ لوکسترین انتخاب
اکسپرتاپ: 10 شغل پردرآمد برای مهاجران کاری در کانادا
بهترین سایتهای خرید تیک آبی رسمی اینستاگرام در ایران
کدام رنگ کاغذ دیواری مناسب فضای شماست؟
چه چیزهایی دیگر در دکوراسیون مد نیست؟!
بررسی قیمت تیرچه + قیمت تیرچه کرومیت + قیمت یونولیت
خرید و قیمت ورق در مشاوران آهن + [مشاوره رایگان]
تیوی وال: ایدهای نوین برای دکوراسیون داخلی
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1812762057
![archive](https://vazeh.com/images/2archive.jpg)
![نمایش مجدد: خلاقيت و ويژگي هاي افراد خلاق refresh](https://vazeh.com/images/refresh.gif)
خلاقيت و ويژگي هاي افراد خلاق
واضح آرشیو وب فارسی:راسخون:
![خلاقيت و ويژگي هاي افراد خلاق](http://rasekhoon.net/_WebsiteData/Article/ArticleImages/1111111110/RDT08.jpg)
خلاقيت و ويژگي هاي افراد خلاق نويسنده:زهرا محمدي خلاقيت (creativity) به کارگيري توانايي هاي ذهني براي به وجود آوردن انديشه، مفهوم يا روابط و مناسبات جديد، خلاقيت ناميده مي شود. خلاقيت، مخصوص انساني خاص نيست. همه قادرند در سطحي از علم و تحت هر شرايط اجتماعي و اقتصادي، از توان خلاقيت ذهن خويش بهره ببرند.خلاقيت، گوهر درخشان و گران بهايي است که با انسان، زاده مي شود و تا لحظه ي مرگ، هميشه همراه انسان است.نوآوري (innovation) به کارگيري مفهوم، انديشه يا مناسبات جديد ناشي از خلاقيت، نوآوري محسوب مي شود. در حقيقت، نوآوري، فرآيندي است که مفهوم جديدي يا انديشه ي تازه توليد شده به وسيله ي خلاقيت را به عمل تبديل مي کند.ويژگي هاي افراد خلاقافراد خلاق، داراي ويژگي هايي هستند که مي توان آنها را با درجات متفاوت، در تمام افراد جامعه پياده کرد. خلاقيت، در اثر رخوت و کم کاري، راکد و کسل مي گردد؛ ولي هيچ گاه از بين نمي رود. بنابراين، بايد سعي شود اين ويژگي ها پرورش داده شوند تا خلاقيت، دچار رکود نگردد.1. سلامت فکر و روانافراد خلاق، افرادي هستند که از سلامت اعتدال رواني برخوردارند. اين افراد، قادرند انديشه ها و حرف هاي تازه را پشت سر هم مطرح کنند، بدون اينکه دچار رکود گردند.بهره مندي از ذهني سالم، باز و گشوده، اين امکان را براي قوه خلاقه فراهم مي کند تا از آن چه مي خواهد، تصوير روشني بيافريند. همچنين بايد دانست که عملي منشأ موفقيت و پيروزي است که در وراي آن، انديشه اي سالم نهفته باشد.همان گونه که ورزش، عضلات را قوي تر و سالم تر مي کند، تفکر، مطالعه ي کتاب هاي خوب و مفيد و نگارش تجارب و افکار و منش ها نيز باعث تقويت و سالم شدن روان و ذهن گرديده، نهايتا موجب باروري و شکوفايي خلاقيت مي گردند.2. انعطاف پذيريانعطاف پذيري، يعني توانايي کنار گذاشتن چارچوب هاي ذهني گذشته و ديدن انديشه هاي جديد و بررسي افکار نو و پذيرش مناسب ترين و کارآمدترين باورها. با دو سؤال از خود مي توانيم به ميزان انعطاف پذيري مان در زندگي خصوصي و اجتماعي پي ببريم:الف - چه مقدار به اشتباهات و قصور خود در مقابل ديگران اعتراف مي کنيم؟ب - چه مقدار در مقابل آنچه نمي دانيم، اعتراف مي کنيم و کلمه ي «نمي دانم» را بر زبان جاري مي کنيم؟تکرار در اعتراف به موقع اشتباهات و اقرار صادقانه به آنچه نمي دانيم، باعث مي شود که اين خصوصيت خوب، به يک رفتار طبيعي و عادت مقبول تبديل گردد و به ما اين توانايي را بدهد که چارچوب هاي باطل ذهني را فرو بريزيم.هر اندازه، خلاقيت و نوآوري بيشتر باشد، به همان اندازه، انعطاف پذيري بيشتر مي شود و وقت کمتري به حراست و دفاع از افکار غلط گذشته، صرف خواهد شد.3. ابتکارابتکار، يعني اين که بتوان به پشتوانه انديشه ي سالم و ذهني پويا و منعطف، در هر زمان، پيشنهاد تازه اي را يافت و ارائه داد. ارائه ي پيشنهاد جديد، خود، نوعي از خلاقيت و نوآوري است. انسان هاي خلاق، چشمه هاي جوشاني از پيشنهادهاي سازنده مفيد هستند.4. ترجيح دادن پيچيدگي بر سادگي افرادي که خلاقيت دارند و تمايلي به بروز چنين امري را از خود نشان نمي دهند، هرگز سراغ سختي ها نمي روند همواره در جستجوي راه هاي بي دغدغه و آسان هستند، به طوري که معمولا راه هاي پيموده شده (توسط ديگران) را انتخاب مي کنند و علاقه اي به خطر کردن و پذيرش وظايف سنگين ندارند. اين افراد، خواهان سايبان امنيتي ساخته شده به دست ديگران هستند، در حالي که افراد خلاق و مبتکر، همواره در تلاش و تکاپو هستند تا خود، پناهگاه امن ديگران و مايه ي اميدواري همنوعان جامعه ي خود باشند و به هر کورسويي رضايت نمي دهند و پيوسته در جستجوي منشأ نورند.بنابراين، روشن است که چرا افراد خلاق، پيچيدگي ها را انتخاب مي کنند و به نبال يافتن راه حل هايي ساده براي آنها هستند؛ ولي افرادي که تمايل به خلاقيت ندارند، به جاي پرداختن به ريشه، خود را با برگ ها وشاخه ها سرگرم مي سازند و با رفتن به سراغ مسائل ساده، خود را قانع و راضي مي کنند.5. استقلال رأي و داوري بيطرفانهافراد خلاق، بر خلاف افرادي که تمايلي به خلاقيت ندارند، انسان هايي پيرو و دنباله رو نيستند و به دنبال تکيه گاهي در عالم بيرون نمي گردند تا به آن، چنگ بزنند؛ بلکه اين افراد، خودشان صاحب فکر، ديدگاه، سبک و روشي خاص هستند. آنها همواره مطيع بي چون و چراي مسئول بالاتر و افراد با نفوذ نيستند و از جمع هم پيروي نمي کنند؛ بلکه بر اساس اعتقادات و الگوي ذهني خود و بر اساس منطق حاکم بر امور، از استقلال رأي و قضاوت برخوردارند.6. تمرکز نيروي ذهني بر والاترين هدفافراد خلاق، هميشه و در هر شرايطي، ذهن و نيروهاي خود را بر يک موضوع ويژه (بالاترين هدفي که دارند) متمرکز مي کنند و به دنبال دستيابي به هدفي ارزشمند در زندگي هستند و با اين قصد و اين روش عمل، در نهايت هم به رستگاري و موفقيت مي رسند، همانند متمرکز شدن نور توسط ذره بين در يک نقطه و يا تمرکز ليزر بر يک نقطه که حتي در فولاد هم نفوذ مي کند.اما انسان هايي که از خلاقيت کمتر برخوردارند، اهداف و مسئوليت هاي متعددي را برمي گزينند و در هيچ زمينه اي هم به طور کامل، توفيق حاصل نمي کنند.شايد تنها با اندکي تفکر، مثال هايي از مديران و مسئولان در محيط اطراف خود بيابيم که به خاطر قبول چندين مسئوليت هم زمان و عدم توانايي در تمرکز بر روي يک نقطه، مدير موفقي نبوده اند و يا بالعکس، بايد بدانيم که دستيابي به اهداف، همواره در فضاي ذهني روشن و متمرکز و با ايستادگي و پشتکار ميسر مي گردد.چگونه خلاقيت خفته را بيدار سازيم؟روان شناسان، براي برانگيختن خلاقيت در ذهن روش هاي پنج گانه اي را پيشنهاد مي کنند که پذيرش آنها و مداومت در عمل به آنها، هر انساني را حتي با نازل ترين درجه از خلاقيت، قادر خواهد ساخت که اين جرقه ي مقدس را در وجود خويش شعله ور کند.1. قبول وجود ذخيره ي بي کران خلاقيت در درون انسانبايد پذيرفت و باور داشت که خلاقيت، به عنوان گوهري نفيس و گران بها، در وجود همه ي ما از ابتداي خلقت، تعبيه گرديده است؛ چرا که خداوند، ما را نمايندگان خود در روي زمين قرار داده است. اين فلسفه واين ايمان، منشأ بيداري انديشه و پيدايش خلاقيت است.2. شکستن مرزبندي هاي کليشه ايبراي جلا دادن و غبارروبي گنجينه ي بيکران هوش، حکمت و خلاقيت بايد از دايره اي که ما را احاطه کرده است، خارج شويم. بايد تلاش کنيم تا در عين پايبندي به دين، عقل و ارزش هاي اخلاقي، مرزبندي هاي کليشه اي و تجويز شده را بشکنيم. بايد پا به دنياي بيرون نهاد و از بيرون به خزانه ي عظيمي که خداوند در وجود خود نهاده است، نگريست و از آن، نهايت بهره را برد.3. انجام دادن کارهاي جديد و مداومت در آنها بايد همواره در فکر خلق ايده هاي جديد و توليد انديشه هاي نو بود. نبايد با قانع شدن به آنچه هست، در جا زد و موجبات رکود و افسردگي را فراهم ساخت. بايد همواره در انجام دادن کارهاي نوظهور و جديد، پيش قدم بوده و بر آنها مداومت داشت.4. تلاش در جهت ارتقاي دانش و مهارتبروز ظهور خلاقيت، نيازمند آمادگي است و اين آمادگي در سايه ي تمرين و افزايش دائمي آگاهي و مهارت ميسر مي شود. هر چه دامنه ي علم، آگاهي و مهارت ما گسترده تر باشد، احتمال تحقق خلاقيت، ابتکار و نوآوري به دست ما نيز افزايش پيدا مي کند. بنابراين، بايد با مطالعه، تحقيق و کار و تلاش هر روز، زمينه ي موفقيتي را فراهم آورد تا بيشترين بهره از قوه خلاقه برده شود.5. آرامش فکر و مثبت انديشيمثبت انديشي و آرامش، زمينه ساز رشد و شکوفايي خلاقيت در انسان هاست، به طوري که آرامش و مثبت نگري، زمينه فعاليت نيمکره ي چپ مغز را که مسئول کارکرد منطقي، آگاهانه و تجزيه و تحليل است فراهم تر مي کند، در حالي که استرس (فشار رواني)، منفي انديشي و منفي نگري، ترس، دو دلي و اضطراب، نيمکره ي چپ را از کار مي اندازد و زمينه فعاليت نيمکره ي راست مغز را که مسئول احساسات و هيجانات است مهيا مي کند.موانع خلاقيت و نوآوري1. عدم اعتماد به نفس وترس از تمسخر ديگران، 2. محافظه کاري، 3. نداشتن تعهد متعالي (به خدا: انسانيت، علم ، جامعه و...)، 4. وابستگي و جمود فکري، 5. نداشتن دانش و مهارت کافي، 6. نداشتن صبر و حوصله.7. عدم تمرکز ذهني، 8. عدم انعطاف پذيري، 9. شتاب کردن در قضاوت و ارزيابي.منابع مقاله1. فصل نامه دانش و مديريت، شماره 24: «خلاقيت و نوآوري»، حسن زراعي.2. ماه نامه تدبير، شماره ي 85: «خلاقيت و نوآوري در سازمان»، علي نياي آرام.3. خلاقيت، ني اپال تورنس، ترجمه: قاسم زاده، تهران: دنياي نو، 1372.4. درباره ي خلاقيت، علي رضا فيض بخش، تهران: باران، 1381.منبع:مجله ي حديث زندگي
#اجتماعی#
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: راسخون]
[مشاهده در: www.rasekhoon.net]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 554]
صفحات پیشنهادی
خلاقيت و ويژگي هاي افراد خلاق
خلاقيت و ويژگي هاي افراد خلاق-خلاقيت و ويژگي هاي افراد خلاق نويسنده:زهرا محمدي خلاقيت (creativity) به کارگيري توانايي هاي ذهني براي به وجود آوردن انديشه، مفهوم يا ...
خلاقيت و ويژگي هاي افراد خلاق-خلاقيت و ويژگي هاي افراد خلاق نويسنده:زهرا محمدي خلاقيت (creativity) به کارگيري توانايي هاي ذهني براي به وجود آوردن انديشه، مفهوم يا ...
ويژگي هاي افراد داراي تفكر خلاق
13 ژوئن 2008 – افرادي كه خلاقيت بالايي دارند داراي خصوصيات شخصيتي و رفتاري ويژه اي ... و ايجاد ويژگي ها و نگرش هاي خلاق در كودكان، باعث رشد تفكر خلاق در .
13 ژوئن 2008 – افرادي كه خلاقيت بالايي دارند داراي خصوصيات شخصيتي و رفتاري ويژه اي ... و ايجاد ويژگي ها و نگرش هاي خلاق در كودكان، باعث رشد تفكر خلاق در .
خلاقیت برتر از پر هوشی
خلاقیت برتر از پر هوشی-آیا افراد خلاق دارای ویژگیهای خاصی هستند؟ بررسی ها نشان می دهد كه هر چند افراد خلاق از هوش بالاتر از متوسط برخوردار هستند،اما برای اینكه فرد ...
خلاقیت برتر از پر هوشی-آیا افراد خلاق دارای ویژگیهای خاصی هستند؟ بررسی ها نشان می دهد كه هر چند افراد خلاق از هوش بالاتر از متوسط برخوردار هستند،اما برای اینكه فرد ...
خلاقيت و راه های افزايش آن (1)
در مجموع تعريف ها خلاقيت را چنين تقسيم بندي مي نمايد:بعضي از تعريف ها،ويژگي هاي شخصيتي افراد را محور قرار داده و بعضي ديگر بر اساس فرايند خلاق و تعريف ...
در مجموع تعريف ها خلاقيت را چنين تقسيم بندي مي نمايد:بعضي از تعريف ها،ويژگي هاي شخصيتي افراد را محور قرار داده و بعضي ديگر بر اساس فرايند خلاق و تعريف ...
هنر مدير خلاق استفاده از خلاقيت ديگران
باتوجه به كم بودن افراد فوق العاده خلاق و باتوجه به اينكه اغلب افراد به طور بالقوه داراي استعداد خلاقيت و نوآوري هستند، ويژگيهاي زير به پرورش اين استعداد كمك مي كند: ...
باتوجه به كم بودن افراد فوق العاده خلاق و باتوجه به اينكه اغلب افراد به طور بالقوه داراي استعداد خلاقيت و نوآوري هستند، ويژگيهاي زير به پرورش اين استعداد كمك مي كند: ...
خلاقیت چیست ؟
بيان تعريفي جامع از خلاقيت كار سختي است و صاحبنظران تعاريف مختلفي ارائه كرده ... ويژگي هاي فرد خلاق مهم ترين ويژگيهاي يك افراد خلاق به شرح زير است :انگيزه ...
بيان تعريفي جامع از خلاقيت كار سختي است و صاحبنظران تعاريف مختلفي ارائه كرده ... ويژگي هاي فرد خلاق مهم ترين ويژگيهاي يك افراد خلاق به شرح زير است :انگيزه ...
خلاقیت در مدیریت
خلاقیت در مدیریت نويسنده: ناهید محمدیمنبع: سایت دانایی ویژگیهای سازمان خلاق برخی ... در سازمان خلاق افراد دارای یک تخصص ویژه نیستند و این امکان را دارند که برای ...
خلاقیت در مدیریت نويسنده: ناهید محمدیمنبع: سایت دانایی ویژگیهای سازمان خلاق برخی ... در سازمان خلاق افراد دارای یک تخصص ویژه نیستند و این امکان را دارند که برای ...
خلاقيت ؛ ذاتي نيست!
كرسي نيوز در گفتگو با دكتر علي رضاييان عضو هيأت علمي دانشگاه امام صادق(ع)، به بررسي مفهوم خلاقيت، ويژگيهاي افراد خلاق و موانع تفكر خلاقانه پرداخته است كه ...
كرسي نيوز در گفتگو با دكتر علي رضاييان عضو هيأت علمي دانشگاه امام صادق(ع)، به بررسي مفهوم خلاقيت، ويژگيهاي افراد خلاق و موانع تفكر خلاقانه پرداخته است كه ...
خلاقيت و نوآوري در مديريت پرستاري و مامايي
ويژگي هاي خلاقيت در افراد خلاقدر يك تيم درماني، پرستاران خلاق، افرادي تيزهوش و علاقه مند به مسائل علمي و فرهنگي و انديشه عميق هستند. غوطه وري در تفكرات، حساس ...
ويژگي هاي خلاقيت در افراد خلاقدر يك تيم درماني، پرستاران خلاق، افرادي تيزهوش و علاقه مند به مسائل علمي و فرهنگي و انديشه عميق هستند. غوطه وري در تفكرات، حساس ...
ويژگيهاي يك سازمان خلاق
20 ژوئن 2008 – ويژگيهاي يك سازمان خلاق خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران سرويس: نگاهي به وبلاگها در يك سازمان در صورتي خلاقيت حاصل ميشود كه تك تك افراد ...
20 ژوئن 2008 – ويژگيهاي يك سازمان خلاق خبرگزاري دانشجويان ايران - تهران سرويس: نگاهي به وبلاگها در يك سازمان در صورتي خلاقيت حاصل ميشود كه تك تك افراد ...
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها