تبلیغات
تبلیغات متنی
رسانه حرف تو - مقایسه و اشتراک تجربه خرید
آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
تاثیر رنگ لباس بر تعاملات انسانی
محبوبترینها
خرید سوسیس پرکن اصل با گارانتی
تشخیص دیسک و صفحه اصلی از تقلبی (6 راه ساده)
بهترین روش های چاپ جعبه محصولات + ویژگی ها و کاربردها
بهترین روش های چاپ جعبه محصولات + ویژگی ها و کاربردها
ده راهنمایی برای نوازندگان مبتدی یوکللی
بررسی دلایل قانع کننده برای خرید صنایع دستی اصفهان
راه های جلوگیری از جریمه های قبض برق
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکت‌های مهندسی در آلمان
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1806422348
- برای مبارزه با فساد مجبور به استفاده از تکنولوژی هستیم
واضح آرشیو وب فارسی:ایرنا: قائم مقام وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی؛ برای مبارزه با فساد مجبور به استفاده از تکنولوژی هستیم تهران - ایرنا - قائم مقام وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: برای مبارزه با فساد مجبور به استفاده از تکنولوژی هستیم و چنانچه دولت الکترونیک نداشته باشیم، با نظام های انسان محور، سوژه محور و پرونده محور نمی توانیم به مبارزه با فساد بپردازیم.
به گزارش خبرنگار اقتصادی ایرنا، ابوالحسن فیروزآبادی شامگاه سه شنبه درهمایش آموزشی توانمندسازی سلامت اداری در مجموعه فرهنگی تلاش در خصوص محوریت تحقق دولت الکترونیک و سلامت اداری، اظهار داشت: عبور کریمانه از تخلفات اداری را به هیچ عنوان در مجموعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی پذیرا نیستیم و باید برخورد با تخلفات اداری با شدت بیشتری انجام شود.
قائم مقام وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در زمینه توانمندسازی سلامت اداری به دو دیدگاه ایجابی و سلبی اشاره کرد و گفت: اگر نگاه ما ایجابی باشد به دنبال سالم سازی محیط های اداری می رویم و به دنبال آن مبارزه با فساد را بشدت دنبال می کنیم.
فیروزآبادی تصریح کرد: در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نگاه ما نگاهی ایجابی برای به وجود آوردن سلامت اداری است و باید از سرچشمه امور، اقدام به سالم سازی شود، گرچه این امر کار دشواری است اما بی تردید موثر خواهد بود.
وی با تاکید بر موضوع اخلاق سازمانی که در مباحث مدرن دنبال می شود از حاضران در این همایش خواست با الهام از مباحث دینی و شرعی و با بکارگیری اخلاق درست سازمانی از بروز فساد در انسان ها جلوگیری کنند.
قائم مقام وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی بر ضرورت برگزاری جلسات و کمیته های سلامت اداری و جدی گرفته شدن آن دردستگاه های مربوطه تاکید کرد.
اقتصام(3)9123 **1558
06/12/1393
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایرنا]
[مشاهده در: www.irna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 20]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها