تبلیغات
تبلیغات متنی
آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
محبوبترینها
راهنمای انتخاب شرکت‌های معتبر باربری برای حمل مایعات در ایران
چگونه اینورتر های صنعتی را عیب یابی و تعمیر کنیم؟
جاهای دیدنی قشم در شب که نباید از دست بدهید
سیگنال سهام چیست؟ مزایا و معایب استفاده از سیگنال خرید و فروش سهم
کاغذ دیواری از کجا بخرم؟ راهنمای جامع خرید کاغذ دیواری با کیفیت و قیمت مناسب
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1869576623
-تامین اجتماعی زیر بار افزایش مرخصی زایمان نمی رود
واضح آرشیو وب فارسی:جام جم آنلاین:
تامین اجتماعی زیر بار افزایش مرخصی زایمان نمی رود عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس با بیان اینکه وزارتخانه های آموزش و پرورش و بهداشت، قانون افزایش مرخصی زایمان را اجرایی کردند، اظهارداشت: بیمه تامین اجتماعی و بخش خصوصی از اجرای آن سر باز زدند.
شهلا میرگلوی بیات، با انتقاد از اجرا نشدن قانون افزایش مرخصی زایمان در بخش خصوصی، گفت: باید معاونت امور زنان با همکاری وزارت کار و معاونت برنامه ریزی ریاست جمهوری اعتباراتی برای اجرای این قانون در لایحه بودجه 94 درنظر می گرفت که متاسفانه این اقدام عملی نشد. وی در تشریح آخرین وضعیت اجرای قانون افزایش مرخصی زایمان، افزود: براساس این قانون دستگاه ها مجاز به اجرای این قانون شدند تا بر اساس شرایط مالی خود اجرای افزایش مرخصی زایمان را در دستور کار قرار دهند. عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس با بیان اینکه وزارتخانه های آموزش و پرورش و بهداشت، قانون افزایش مرخصی زایمان را اجرایی کردند، ادامه داد: اغلب بیمه های خدمات درمانی قانون مذکور را اجرایی کردند اما بیمه تامین اجتماعی و بخش خصوصی از اجرای آن سر باز زدند. میرگلوی بیات با تاکید بر ضرورت همکاری معاونت امور زنان ریاست جمهوری با وزارت کار، یادآور شد: انتظار آن بود که این دو نهاد با برگزاری جلسات مشترک به نتیجه واحدی برای اجرایی شدن قانون مذکور در مجموعه های زیرنظر تامین اجتماعی برسد و در لایحه بودجه سال 94 اعتباراتی برای اجرای این مهم درنظر گرفته شود اما متاسفانه این اقدام عملیاتی نشد. وی یادآور شد: این قانون بیشتر در مجموعه های دولتی اجرایی شده و مجموعه های خصوصی نیز باید از طریق وزارت کار، رفاه و تامین اجتماعی قانون مذکور را اجرایی می کرد به گونه ای که این وزارتخانه باید به تدوین توافقنامه هایی با مدیران بخش خصوصی مبادرت می ورزید تا قانون افزایش مرخصی زایمان اجرایی شود. میرگلوی بیات با بیان اینکه در بعضی از بخش های خصوصی مرخصی زایمان به 6 ماه هم نمی رسد، تاکید کرد: این نشان دهنده نبود امنیت شغلی در کشور است زیرا گاهی شاهد هستیم بعد از آن که زمان مرخصی زایمان به اتمام می رسد فرد از کار بیکار شده است. عضو فراکسیون زنان مجلس با بیان اینکه بسته های حمایتی در قبال مجموعه های کارگری وجود ندارد، افزود: ایجاد چنین بسته حمایتی باید از سوی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی صورت گیرد اما به نظر می رسد در این زمینه نیز تلاشی صورت نگرفته است. عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس، گفت: معاونت امور زنان ریاست جمهوری نیز می توانست با وزارت کار و معاون برنامه ریزی و نظارت راهبردی رئیس جمهور هماهنگی هایی داشته باشند تا اعتبارات ویژه ای در لایحه بودجه 94 برای اجرای این قانون در بخش های خصوصی درنظر گیرند اما متاسفانه این اقدام صورت نگرفت.(خانه ملت)
دوشنبه 20 بهمن 1393 ساعت 11:08
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: جام جم آنلاین]
[مشاهده در: www.jamejamonline.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 17]
-
اجتماع و خانواده
پربازدیدترینها