محبوبترینها
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکت‌های مهندسی در آلمان
صفر تا صد حق بیمه 1403! فرمول محاسبه حق بیمه
نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
کلینیک پروتز و ساخت اندام مصنوعی دکتر اجرائی
چگونه می‌توانیم با ترانسفر وایز پول جابجا کنیم؟
بهترین مدل‌های [صندلی گیمینگ] براساس نقد و بررسی کاربران
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1802974998
آغاز مذاکرات اولیه برای تعیین مزد ۹۴
واضح آرشیو وب فارسی:الف: آغاز مذاکرات اولیه برای تعیین مزد ۹۴
تاریخ انتشار : سه شنبه ۱۶ دی ۱۳۹۳ ساعت ۱۰:۳۶
فرامرز توفیقی از برگزاری نشست جدید شورای عالی کار در روز جاری با حضور نمایندگان کارگران، کارفرمایان و دولت خبر داد و گفت: در نشست امروز، پیرامون چگونگی افزایش حداقل دستمزد سال آینده مشمولان قانون کار بحث و بررسی خواهد شد.به گزارش مهر، رئیس کارگروه مزد و بهره وری وزارت کار اظهارداشت: همچنین یک گزارش ویژه از وضعیت معیشت و دستمزد نیروی کار در نشست امروز ارائه خواهد شد که می‌تواند مبنای تصمیم گیری شورای عالی کار برای دستمزد سال آینده باشد.توفیقی خاطرنشان کرد: پیش از این قرار بود، نتیجه بررسی ها و کارشناسی های نمایندگان کارگران و کارفرمایان پیرامون وضعیت حقوق و دستمزد نیروی کار کشور نیز به وزارت کار ارائه و در جلسه شورای عالی کار ارائه شود.نمایندگان کارفرمایان در هفته گذشته به مهر اعلام کردند با تدوین بسته افزایش حداکثر ۲۰ درصدی دستمزد سال آینده مشمولان قانون کار پا به مذاکرات شورای عالی کار خواهند گذاشت و همچنین از دولت می خواهند برای اولین بار درباره بهبود وضعیت معیشتی کارگران، اقدامات موثری را به انجام برساند.در عین حال، نمایندگان کارگران در واکنش به این بسته پیشنهادی مزدی کارفرمایان عنوان کرده اند در صورتی که کارفرمایان به دلیل پایین آمدن نرخ تورم بخواهند این موضوع را ملاک پیشنهاد مزدی خود قرار دهند؛ بنابراین حداقل دستمزد سال های گذشته نیز باید با این مبنا تغییر کند چون طی سنوات گذشته حداقل دستمزد کارگران به میزان نرخ تورم اعلامی بانک مرکزی افزایش نیافته است.همچنین آنان عنوان کرده‌اند اگر کارفرمایان چنین ادعایی را داشته باشند در واقع به تخلفات صورت گرفته در تعیین حداقل دستمزد سال‌های گذشته اعتراف می کنند که در مجموع به نفع آنها نخواهد بود. بهتر است کارفرمایان منافع یکساله خود را فدای منافع درازمدت نکنند و امسال بر طبل افزایش حداقل دستمزد به میزان نرخ تورم نکوبند.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: الف]
[مشاهده در: www.alef.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 25]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها