واضح آرشیو وب فارسی:فارس: استاندار کردستان:
تعطیلی واحدهای تولیدی توسط بانکها به صلاح مردم کردستان نیست
استاندار کردستان گفت: تعطیلی واحدهای تولیدی توسط بانکها به صلاح مردم این استان نیست.
به گزارش خبرگزاری فارس از سنندج، عبدالمحمد زاهدی ظهر امروز در نخستین جلسه مبارزه با فساد اداری و ترویج سلامت اداری ویژه بانکها و بیمههای استان کردستان که به همت ستاد احیای امر به معروف و نهی از منکر استان در سالن جلسات بانک ملی برگزار شد، اظهار کرد: تنها 15درصد منابع مالی بانکهای کشور به بخش تولید اختصاص مییابد و متأسفانه ساختار بانکهای کشور برای توسعه بخش تولید طراحی نشده است. وی افزود: هرچند که نظارت یک امر ضروری است و حراست و بازرسان بانکها در این خصوص با جدیت مشغول به خدمت هستند اما باید این دقت را داشته باشیم که نوع برخورد به گونهای باشد که فضا را به سوی مقابله با سرمایهگذاری و ایجاد مانع در این خصوص به پیش نبرد. استاندار کردستان تصریح کرد: متأسفانه در کل کشور چندین هزار واحد تولیدی و صنعتی داریم که به دلیل بدهی به بخش بانکی به تملک بانکها درآمدهاند و هزینههای بسیاری را بر بانکها تحمیل کردهاند. زاهدی متذکر شد: در استانهای کوچکی که ارتباط اجتماعی مردم نزدیکتر است هیچ سرمایهگذاری برای خرید واحدهای توقیفشده و تملکشده بانکها اقدام نمیکند و باید بانکهای عامل این مهم را مدنظر داشته باشند که با ایجاد تسهیل در زمینه رفع مشکلات واحدهای تولید میتوانند هم جلوی تعطیلی و تملک این واحدها را بگیرند و هم هزینههای خود را کاهش دهند. وی خاطرنشان کرد: هرچه واحدهای تولیدی فعالتر شوند شاخص بازگشت منابع بانکی نیز افزایش خواهد یافت. استاندار کردستان تصریح کرد: نظام جمهوری اسلامی ایران یک انقلاب اسلامی مردمی است و مردم مسلمان ایران با هدف مقابله با فساد اداری، بانکی و حکومتی رژیم طاغوت قیام کردند و این انقلاب را به راه انداختند لذا باید همه مسئولان نسبت به این مهم توجه ویژه داشته باشند و با تمام توان برای مقابله با هرگونه فساد اداری بکوشند. زاهدی عنوان داشت: فساد اداری تبعات فردی و اجتماعی داشته و موجب تضعیف اعتماد عمومی میشود. وی توضیح داد: در نظام بانکی سه عنصر محیط، مشتری و متصدی در روند سلامت و یا فساد اداری دخیل هستند و باید مورد توجه قرار گیرند. استاندار کردستان بیان داشت: بروکراسی شدید اداری و طولانیشدن روند امور بانکی، ارتباطات چهره به چهره مشتریان و متصدیان و تنگنظری برخی کارکنان و متصدیان بانکی از جمله اموری است که زمینهساز فساد در بانکهای کشور شده است. زاهدی اضافه کرد: باید ارتباطات چهره به چهره کارکنان و مشتریان کاهش یابد، جلوی تنگنظریها گرفته شود و روند اشتباه اعمال نظرها و قوانین در امور گزینش نیروی انسانی اصلاح شود. وی تأکید کرد: در مبحث گزینش نیروی انسانی در بانکها باید ویژگیهای شخصیتی و روانشناختی نیروها مدنظر قرار گیرد و سالمسازی و پیشگیری جای مچگیری را بگیرد. زاهدی در پایان گفت: نیروی انسانی اگر سالم باشد در سیستم غلط هم میتواند سالم عمل کند و هیچ دلیلی ندارد که کسی خلاف قانون اقدام به سوء استفاده و برخورد نادرست با مشتریان در بانکها کند. انتهای پیام/79006/ذ30
93/10/01 - 15:06
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: فارس]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 122]