محبوبترینها
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکت‌های مهندسی در آلمان
صفر تا صد حق بیمه 1403! فرمول محاسبه حق بیمه
نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
کلینیک پروتز و ساخت اندام مصنوعی دکتر اجرائی
چگونه می‌توانیم با ترانسفر وایز پول جابجا کنیم؟
بهترین مدل‌های [صندلی گیمینگ] براساس نقد و بررسی کاربران
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1803529275
ظرفیت شورای مشورتی جوانان گلستان برای پویایی مدیران به کار گرفته شود -
واضح آرشیو وب فارسی:مهر: نصیبی:
ظرفیت شورای مشورتی جوانان گلستان برای پویایی مدیران به کار گرفته شود
گرگان - خبرگزاری مهر: مشاور جوانان استاندار گلستان گفت: ظرفیت شورای مشورتی جوانان گلستان را برای پویایی مدیران به کار گرفته شود. به گزارش خبرنگار مهر، علی نصیبی، ظهر سه شنبه در جمع جوانان استان گلستان، ضمن یادآوری تشکیل شورای مشورتی جوانان گلستان، گفت: ممکن است به این دلیل که بانک اطلاعاتی دقیقی از افراد متخصص و نخبگان نداریم، برخی از افراد شاخص را فراموش کرده باشیم، اما در آینده نزدیک لیست این شورا تکمیل خواهد شد.وی افزود: در شورای مشورتی جوانان، به مشاوران جوان فرمانداری های تاکید کردیم از همه ظرفیت های شهرستان ها بر اساس سیاست های دولت استفاده کنند.وی بیان کرد: پس از تشکیل شورای استان، با همکاری فرمانداران شورای مشورتی جوانان شهرستان ها نیز تشکیل خواهند شد و در این رابطه، گمیشان، گنبدکاووس، علی آبادکتول نسبت به راه اندازی آن اقدام کرده اند.نصیبی تصریح کرد: حضور جوانان تحصیل کرده و با سلایق گوناگون باعث نقد پذیری مدیران و تلاش آن ها برای استفاده از حداکثر ظرفیت های منطقه خواهد شد.وی همچنین اظهار داشت: کار اجتماعی دیر بازده و بعضا آثارش در گذر زمان مشهود خواهد بود لذا شایسته است برای دستیابی به نتایج ملموس، صبور باشیم.وی تصریح کرد: فاصله ای که بین جوانان تحصیل کرده و نخبگان با مدیران اجرایی وجود دارد باعث فراموشی نوآوری و عدم پویایی مجموعه دستگاه های اجرایی شده است.
سه‌شنبه ۴ آذر ۱۳۹۳ - ۱۵:۳۷
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: مهر]
[مشاهده در: www.mehrnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 81]
-
گوناگون
پربازدیدترینها