تبلیغات
تبلیغات متنی
رسانه حرف تو - مقایسه و اشتراک تجربه خرید
آموزشگاه آرایشگری مردانه شفیع رسالت
تاثیر رنگ لباس بر تعاملات انسانی
محبوبترینها
بررسی دلایل قانع کننده برای خرید صنایع دستی اصفهان
راه های جلوگیری از جریمه های قبض برق
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکت‌های مهندسی در آلمان
صفر تا صد حق بیمه 1403! فرمول محاسبه حق بیمه
نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
کلینیک پروتز و ساخت اندام مصنوعی دکتر اجرائی
چگونه می‌توانیم با ترانسفر وایز پول جابجا کنیم؟
بهترین مدل‌های [صندلی گیمینگ] براساس نقد و بررسی کاربران
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1804137515
بیش از 41 درصد جمعیت کشور حقوق بگیر و مستمری بگیر دولت هستند
واضح آرشیو وب فارسی:ایرنا: بیش از 41 درصد جمعیت کشور حقوق بگیر و مستمری بگیر دولت هستند گرگان - ایرنا - معاون سرمایه انسانی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهوری گفت: با احتساب بیش از هشت میلیون حقوق بگیر و مستمری بگیر و خانواده های آن ها، بیش از 41 درصد جمعیت کشور حقوق بگیر و مستمری بگیر دولت هستند.
به گزارش خبرنگار ایرنا، ˈسیدعلی صدرالساداتˈ روز شنبه در جلسه شورای تحول اداری استان گلستان افزود: اکنون بیش از شش میلیون نفر حقوق بگیر دستگاه های اجرایی و دو میلیون نفر بازنشسته و مستمری بگیر سازمان های حمایتی هستند.
به گفته وی، بدنه دولت روز به روز در حال بزرگ شدن است و باید توجه داشت توسعه دولت مشکل اشتغال جامعه را حل نخواهد کرد.
وی ادامه داد: اگر با عزم ملی و همدلی همه بخش های دولت و مجلس، وارد اصلاحات نظام اداری نشویم و آن را در سطح ملی و استانی دنبال نکنیم بی شک با مسائل اساسی رو به رو خواهیم شد.
وی تصریح کرد: با وجود جهت دهی برنامه های چهارم و پنجم توسعه کشور که در راستای کاهش حجم دولت و نیروها بوده، حجم دولت 51 درصد رشد داشته است.
صدرالسادات با اشاره به فرمایشات رهبر معظم انقلاب گفت: چابک سازی، متناسب سازی و منطقی سازی تشکیلات اداری در جهت تحقق اهداف چشم انداز 20 ساله کشور و زمینه سازی برای جذب و استفاده از ظرفیت مردمی از سیاست های ابلاغی مقام معظم رهبری است که باید صورت پذیرد.
معاون سرمایه انسانی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس جمهوری با ارائه آمارهایی، ضمن تصویرسازی از نظام اداری کشور و اهمیت نقشه راه اصلاحات اداری گفت: نقش دستگاه های استانی بسیار پراهمیت است و اساساً تشخیص مصادیق واقعی تمرکززدایی، با استان هاست و قانون این ظرفیت را دارد که حتی تمرکززدایی در حد شهرستان ها هم انجام شود.
وی به تهیه نقشه راه اصلاح نظام اداری اشاره و اضافه کرد: دولت چابک، بهره ور و بهره مند از فناوری نوین، ارائه خدمات با کیفیت مبتنی بر رقابت، دولت متعهد به آرمان ها، متکی به اعتماد مردم، عاری از فساد و مبتنی بر حسن اعتماد کارکنان اهداف اصلی این طرح است.
به گفته وی، هشت برنامه، هشت هدف، 35 موضوع استراتژیک و 99 اقدام اساسی در این نقشه راه دیده شده و هر سال برش خاص خود را داراست.
وی هم چنین بیان کرد: هشت برنامه و 27 اقدام اساسی برنامه عملیاتی ملی سال 93 و شش برنامه و 30 اقدام اساسی برنامه عملیاتی استانی این طرح را تشکیل می دهد.
صدرالسادات هم چنین اظهار کرد: مهندسی نقش و ساختار دولت، توسعه دولت الکترونیک، خدمات عمومی در فضای رقابتی، مدیریت سرمایه انسانی، فناوری های مدیریتی، توسعه فرهنگ سازمانی، صیانت از حقوق مردم و سلامت اداری و نظارت و بازرسی هشت برنامه اصلی این نقشه است.
وی با تشریح 30 برنامه اساسی برای 50 دستگاه استانی در راستای اصلاح امور اداری افزود: اصلاح نظام اداری نیازمند برنامه، عزم و اراده ملی، اجرای صحیح و ارزیابی درست است.
602/7467 / 1539
25/05/1393
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: ایرنا]
[مشاهده در: www.irna.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 35]
-
سیاسی
پربازدیدترینها