محبوبترینها
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکت‌های مهندسی در آلمان
صفر تا صد حق بیمه 1403! فرمول محاسبه حق بیمه
نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
کلینیک پروتز و ساخت اندام مصنوعی دکتر اجرائی
چگونه می‌توانیم با ترانسفر وایز پول جابجا کنیم؟
بهترین مدل‌های [صندلی گیمینگ] براساس نقد و بررسی کاربران
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1803845091
مدیرکل دفتر مدیریت عملکرد وزارت کار منصوب شد
واضح آرشیو وب فارسی:مهر:
اقتصادی > کار و تعاون با حکم ربیعی؛
مدیرکل دفتر مدیریت عملکرد وزارت کار منصوب شد
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی طی حکمی رضا شریعت را به سمت مشاور وزیر و مدیرکل دفتر مدیریت عملکرد منصوب کرد.
به گزارش خبرنگار مهر، با حکم علی ربیعی؛ وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی رضا شریعت به سمت مشاور وزیر و مدیرکل دفتر مدیریت عملکرد این وزارتخانه منصوب شد. متن حکم بدین شرح است: نظر به تعهد ،تخصص و تجارب ارزشمند جنابعالی به موجب این حکم به سمت "مشاور و مدیر کل دفتر مدیریت عملکرد "منصوب می شوید. با عنایت به نقش موثر و کار ساز دفتر مدیریت عملکرد در رسیدن به اهداف سازمانی، انتظار دارم با جدیت، حسن تدبیر و سعی و تلاش وافر بتوانید سیاست ها و برنامه های اجرایی این وزارتخانه در دولت تدبیر و امید را مطابق با شرح وظایف و تاکید بر اجرایی نمودن موارد زیر انجام رسانید. -تقویت شاخص های سنجش میزان رضایت مردم و ارباب رجوع از واحد های مختلف ستادی و استانی
-انجام تمهیدات لازم برای اجرای نظام ارزشیابی منابع انسانی در دستگاه
-ارزیابی عملکرد واحد های اجرایی و ستادی و ارائه گزارش
-تقویت و تعمیق ارتباط با نهادهای نظارتی از جمله سازمان بازرسی کل کشور و دیوان محاسبات کشور
-ارزیابی عملکرد واحد های اجرایی و ستادی و ارائه گزارش
-برنامه ریزی به منظور انجام بازرسی های مستمر ، دوره ای و موردی از واحد های ستادی و اجرایی
-تجزیه و تحلیل شکایات واصله و ارائه راهکارمناسب برای کاهش آن
-تقویت نظامات دریافت و صحت سنجی و رسیدگی به شکایات مراجعین
-بهینه سازی نحوه نظارت و ارزشیابی در راستای نظامات نوین و متناسب با تحولات روز توفیق جنابعالی را در ایفای این وظیفه خطیر در جهت تحقق اهداف دولت تدبیر و امید و در سایه عنایات حضرت ولی عصر (ارواحناله الفداء) از خداوند متعال خواستارم.
۱۳۹۲/۱۱/۲۸ - ۱۴:۲۲
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: مهر]
[مشاهده در: www.mehrnews.com]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 33]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها