محبوبترینها
آشنایی با سایت قو ایران بهترین سایت آگهی و تبلیغات در کشور
بهترین شرکت‌های مهندسی در آلمان
صفر تا صد حق بیمه 1403! فرمول محاسبه حق بیمه
نقش هدایای سازمانی در افزایش انگیزه و تعهد کارکنان
کلینیک پروتز و ساخت اندام مصنوعی دکتر اجرائی
چگونه می‌توانیم با ترانسفر وایز پول جابجا کنیم؟
بهترین مدل‌های [صندلی گیمینگ] براساس نقد و بررسی کاربران
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
مشاوره حقوقی تلفنی با کمترین هزینه
دکتر عرفان فدایی وکیل پایه یک دادگستری
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1802493248
افزایش ۱۸درصدی، پیشنهاد کارفرمایان برای دستمزد ۹۳
واضح آرشیو وب فارسی:جام نیوز:
افزایش ۱۸درصدی، پیشنهاد کارفرمایان برای دستمزد ۹۳
دومین جلسه سه‌جانبه شرکای اجتماعی در راستای تعیین مزد ۹۳ شنبه یا یکشنبه هفته آینده در قالب کارگروه تخصصی برگزار خواهد شد و این در حالی است که بازار گمانه‌زنی‌ها داغ است و به نظر می‌رسد کارفرمایان به‌دنبال افزایش دستمزد ۱۸درصدی هستند.
به گزارش سرویس اقتصادی جام نیوز، با توجه به ماده 41 قانون کار و دو مؤلفه نرخ تورم اعلامی از سوی مراجع رسمی و سبد معیشت خانوار کارگری انتظار می‌رفت در راستای برگزاری نشست‌های متعدد در تشکل‌های کارگری و کارفرمایی و شکایت سال گذشته کارگران از عدم رعایت قانون در تعیین دستمزد 92 و همچنین ارائه پیشنهادات مختلف پیرامون افزایش قدرت خرید جامعه کارگری افزایش دستمزد 93 کارگران رکورددار باشد اما خبرها حاکی از این است که کارفرمایان به‌دنبال سناریویی هستند که دستمزد سال آینده کارگران مانند کارمندان دولت 18 درصد افزایش یابد. * سلیقه و مصلحت جایگزین قانون شکاف موجود بین حداقل دستمزد نیروی کار و هزینه‌های تأمین معیشت در حداقل یک دهه گذشته به‌دلیل عدول از قانون، اعمال سلیقه و مصلحت در تعیین مزد زندگی کارگران را با چالش‌های جدی در بخش تأمین معیشت مواجه کرده است. آخرین حداقل دستمزدی که توسط شورای عالی کار تعیین و برای اجرا ابلاغ شد، رقم 487 هزار و 125 تومان است که در سال 92 از سوی بنگاه‌ها و واحدهای تولیدی کشور به اجرا گذاشته شده است. کارشناسان بازار کار برآورد می‌کنند تنها 25 درصد بازار کار رقم حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار را در پایان هر ماه دریافت می‌کنند و مابقی حقوق پایین‌تر از این میزان را دریافت می‌کنند، همین امرموجب بروز مشکلات معیشتی برای خانوار کارگری شده است. اما واکاوی‌ها بیانگر این موضوع است که کارفرمایان در نظر دارند تا پیشنهاد افزایش حداقل دستمزد سال آینده خود را حداکثر به‌میزان پیش‌بینی دولت برای افزایش 18درصدی حقوق کارمندان در لایحه بودجه سال 93، تهیه و به شورای عالی کار ارائه دهند. در صورت تأیید پیشنهاد کارفرمایان با افزایش 87 هزار و 682 تومانی دستمزد در شورای عالی کار حداقل مزد در سال آینده از 487 هزار و 125 تومان به 574 هزار و 807 تومان خواهد رسید./تسنیم/110
۱۳۹۲/۱۱/۲۵ - ۱۳:۰۸
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: جام نیوز]
[مشاهده در: www.jamnews.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 76]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها