تبلیغات
تبلیغات متنی
دکتر علی پرند فوق تخصص جراحی پلاستیک
طراحی سایت فروشگاهی فروشگاه آنلاین راه‌اندازی کسب‌وکار آنلاین طراحی فروشگاه اینترنتی وبسایت
بهترین دکتر پروتز سینه در تهران
محبوبترینها
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
بهترین ماساژورهای برقی برای دیسک کمر در بازار ایران
آفریقای جنوبی چگونه کشوری است؟
بهترین فروشگاه اینترنتی خرید کتاب زبان آلمانی: پیک زبان
با این روش ساده، فروش خود را چند برابر کنید (تست‌شده و 100٪ عملی)
سفر به بالی؛ جزیره‌ای که هرگز فراموش نخواهید کرد!
از بلیط تا تماشا؛ همه چیز درباره جشنواره فجر 1403
دلایل ممنوعیت استفاده از ظروف گیاهی در برخی کشورها
آیا میشود فیستول را عمل نکرد و به خودی خود خوب میشود؟
مزایای آستر مدول الیاف سرامیکی یا زد بلوک
خصوصیات نگین و سنگ های قیمتی از نگاه اسلام
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1860556275
مخالفت ها با اصلاح قانون کار منطقی نیست
واضح آرشیو وب فارسی:خبرگزاری پانا: عضو سابق شورای عالی کار درگفت وگو با پانا: مخالفت ها با اصلاح قانون کار منطقی نیست عضو سابق شورای عالی کار با تاکید براینکه قانون کار فعلی دست و پاگیر نیست ،خاطرنشان کرد: باید گفت بسیاری از مواد قانون کار فعلی اگر چه مستند شده اما جنبه اجرایی به خود نمی گیرد و یکی از مثال های آن قراردادهای کار است که به جای آن قراردادهای سفید امضا انجام می شود و متاسفانه الزام به چهار برگی بودن قراردادهای کار جنبه الزام و اجرا پیدا نکرده است .
۱۳۹۵ چهارشنبه ۲۴ شهريور ساعت 08:29
سلیم بهرامی در گفت وگو با خبرنگار اقتصادی پانا در پاسخ به این پرسش که دلایل مخالفت نمایندگان شوراهای عالی کار با اصلاحیه اخیر قانون کار چیست ، عنوان کرد: در همه دوره ها مخالفت هایی از سوی نمایندگان کارگری با اصلاح قانون کار صورت گرفته که به نظر می رسد چندان منطقی به نظر نمی رسد .
وی افزود: تغییر قانون کار به منزله انجام اصلاحاتی به زیان کارگران نیست و نمایندگان تشکل های کارگری در شورای عالی کار باید خود را به این توانمندی برسانند که با اتفاق نظر و رفع خلاء های موجود قانون کار فعلی با نمایندگان کارفرمایی به تفاهم و هم نظری برسند .
عضو سابق شورای عالی کار عنوان کرد: متاسفانه به بسیاری از موضوعات نگاه سیاسی می شود و در مورد اصلاح قانون کارنیز این نگاه حاکم شده است به این معنا که مطابق با گرایش های سیاسی اگر دولت در راس کار مطابق با گرایش آنها نباشد شروع به مخالفت می کنند . جامعه کارگری باید پذیرای اصلاحات قانون کار باشد
عضو کانون بازنشستگان کشوری افزود: جامعه بزرگ کارگری و کارفرمایی باید پذیرای تغییر قانون کار باشد اما بایدگفت اگر تغییر قانون کار انجام نشود و گریزی از این تغییرات مطابق با نیازهای روز نیست .
عضو سابق شورای عالی کار بیان کرد: اگر به تمامی بندها و مواد قانون کار فعلی پرداخته شود و به صورت عملیاتی به اجرا درآید بسیاری از نقایصی که عنوان می شود وجود نخواهد داشت.
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: خبرگزاری پانا]
[مشاهده در: www.pana.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 37]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها