تبلیغات
تبلیغات متنی
محبوبترینها
ساقدوش کیست ؟ | وظیفه ساقدوش در مراسم عقد و عروسی چیست ؟
قایق‌سواری تالاب انزلی؛ تجربه‌ای متفاوت با چاشنی تخفیف
چگونه ویزای توریستی فرانسه را بگیریم؟
معرفی و فروش بوته گرافیتی ریخته گری
بهترین بروکر برای معاملات فارکس در سال 2024
تجربه رانندگی با لندکروز در جزیره قشم؛ لوکس‌ترین انتخاب
اکسپرتاپ: 10 شغل پردرآمد برای مهاجران کاری در کانادا
بهترین سایتهای خرید تیک آبی رسمی اینستاگرام در ایران
صفحه اول
آرشیو مطالب
ورود/عضویت
هواشناسی
قیمت طلا سکه و ارز
قیمت خودرو
مطالب در سایت شما
تبادل لینک
ارتباط با ما
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
مطالب سایت سرگرمی سبک زندگی سینما و تلویزیون فرهنگ و هنر پزشکی و سلامت اجتماع و خانواده تصویری دین و اندیشه ورزش اقتصادی سیاسی حوادث علم و فناوری سایتهای دانلود گوناگون
آمار وبسایت
تعداد کل بازدیدها :
1814660607
توضیح دولت درباره حقوق کارمندان دولت
واضح آرشیو وب فارسی:برترین ها:
توضیح دولت درباره حقوق کارمندان دولت
محمدباقر نوبخت، رییس سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور در پاسخ به کامنتهای مخاطبان سرویس مشکلات مردم درباره عادلانه شدن نظام پرداخت حقوق کارکنان دولت قول داد.
خبرآنلاین: محمدباقر نوبخت، رییس سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور در پاسخ به کامنتهای مخاطبان سرویس مشکلات مردم درباره عادلانه شدن نظام پرداخت حقوق کارکنان دولت قول داد.
موضوع مخفی و مبهمی درباره عدم تعادل در پرداخت حقوق و مزایای کارکنان دولت در دستگاه های مختلف وجود ندارد.
بسیاری از مخاطبان سرویس مشکلات مردم نیز در این باره کامنت گذاشته اند و با مقایسه خود با سایر کارمندان هم رده شان، گفته اند به روند پرداخت حقوق که از نظر آنها ناعادلانه است، اعتراض دارند.
در این باره، از سخنگوی دولت در نشست خبری هفتگی او سئوال کردیم: چه زمانی قرار است نظام پرداخت حقوق کارکنان دولت آنطور که شایسته تمامی کارکنان دستگاه ها و وزارتخانه هاست، عادلانه شود؟
نوبخت درباره لزوم عادلانه سازی نظام پرداخت حقوق و مزایای کارکنان دولت توضیح داد: سالانه مبالغ قابل توجهی از بابت حقوق و مزایا به کارمندان دولت پرداخت می کنیم ولی توزیع اینها به لحاظ امتیازات دستگاه ها که بین کارمندان توزیع می شود، تفاوت هایی را ایجاد کرده است و در برنامه ششم کاری می کنیم تا عدالت پرداخت را بین کارکنان ایجاد کنیم.
او به خبرنگار ما گفت: لذا در این باره اطلاع رسانی می کنیم و به بخش پیامهای مردم و مخاطبان خود اطمینان دهید حتما می خواهیم این کارها را به درستی انجام دهیم تا باعث افزایش انگیزه کاری و بهره وری شود.
تاریخ انتشار: ۱۴ آبان ۱۳۹۴ - ۰۸:۲۴
این صفحه را در گوگل محبوب کنید
[ارسال شده از: برترین ها]
[مشاهده در: www.bartarinha.ir]
[تعداد بازديد از اين مطلب: 9]
-
اقتصادی
پربازدیدترینها